
河池培訓管理經理招聘
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電商新媒體網銷
3000-8000元2025-07-13翟高崇職位詳情
一、工作內容:
1、線上純打字溝通以公司提供的企業微信聊天工具給客戶介紹產品;
2、處理客戶訂單,定期進行售后服務;
3、后期維護好與客戶之間的關系,以便進行二次銷售;
4、開單周期短,客戶復購率高達百分五十八
我們是電商行業的,自產自銷的一體化企業,做的是快銷產品的,比如護膚,彩妝,服裝,美容健康食品等,有自己獨立的商城,也在天貓,淘寶都是有官方旗艦店的
二、任職資格:
1、經驗不限、優秀畢業生可放寬要求,積極樂觀;
2、會熟練使用電腦,不熟也行,有師傅教你;
3、具有團隊精神,高度執行力!有較強的溝通能力,活潑就好;
4、具有較強的事業心與上進心,性格開朗,年齡18-25歲之間;
5、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力
三、薪資待遇
1、薪資結構:底薪+高提成+周獎金+月獎金+團隊獎勵;
(1)-(3)個月:業務培訓熟悉期,平均工資2000-4000;
(3)-(6)個月:客戶資源積累期,平均工資5000-10000;
(6)-(12)個月:組長競選資格,開啟管理之路10000-30000;
(1)年-(3)年:根據業務、管理能力可競選主管、經理等。享受團隊分紅,開啟合伙人創業之路
備注:每月工資20號按時發放,絕不拖欠。
2、日常福利:
(1)公司辦公環境高大上,樓下有停車位,電車小車都可以放心停留,有攝像頭安全沒問題。
(2)公司提供一系列專業技能培訓,能力突出者可到總部廣州以及優秀團隊等地進行深入學習;
(3)每年至少2次的公費旅游、團體游,迪拜、泰國、重慶、廈門、宜昌、神農架、長沙、云南、北海等...
(4)數不清的零食,我們提倡健康快樂工作,看電影、玩游戲、日常娛樂從不間斷.….
四、清晰的發展通道
這個公司每年都會有一定的晉升發展機會,能者居上不受限,公開透明,一切以工作結果和能力為標準。
公司福利:團建游、零食不斷、小紅包、聚餐、獎金各種榮譽等
工作時間:上午9:00-12:30,14:00-18:30中午有一個半小時的午休時間,每周日固定休息,國家法定節假日帶薪休假!! -
法律銷售專員
2000-5000元2025-07-13劉敏才崗位職責:
1、負責收集客戶信息、整理客戶資料并做好相關登記;
2、負責電話聯系客戶,加微信,回訪客戶;
3、協助律師/法律顧問完成法院立案、代領文書、案件等輔助工作;
4、負責接待來訪客戶,處理客戶的來信咨詢、平臺的售后及信息維護;
5、負責業務銷售合同及執行,文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作;
6、負責協助法律顧問妥善處理個案客戶、顧客的投訴記錄;
7、依據統計整理個案客戶及綜合協調日常事務,通過電話及直郵方式開發新客戶;
8、完成領導臨時交辦的其他任務。
任職要求:
1.具有親和力,良好溝通與理解能力以及團隊合作精神;
2.大專及以上學歷,法學、市場營銷等專業優先;
3.想加入法律服務行業或者有電銷、保險銷售等相關工作經驗優先;
4.有上進心,責任心,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰性的工作;
5.能接受短期出差。
福利待遇:
1.培訓:入職即提供系統專業的相關法律常識培訓及技能培訓,有資深主管指導工作,帶領你輕松走進該行業
2.薪資結構:底薪+提成+全勤+五險
4.晉升渠道:專員-主管-經理-總監
5.上班時間:周一-周五9:00-12:30 14:00-17:30 周末雙休 -
河池區域急聘服裝督導
9000-10000元2025-07-09鄧德城督導工作職責:
1、督促各門店的管理、促銷的輔助工作,提升門店的業績。
2、新開門店前期準備工作,1-3個月將新店帶入正常的營運工作狀態。
3、負責門店的日常運營管理,對門店的人、物、財負責。對公司各項制度、通知的傳達與執行。
4、搭建新開店鋪人員組織框架,對門店員工進行不斷的培訓和督導,指導當地店長能迅速接手門店的各項管理工作,督促各門店的管理、促銷的輔助工作,提升門店的業績。
5、對門店所處商圈、客群進行定位分析并因店制宜,制定合適的促銷策略。
6、若公司有需要,針對老店長離職或其他原因需要整改的店鋪,須駐場進行整改并培訓新店長。
7、有效的控制門店的成本,對企業有忠誠度,處理門店突發事件。
8、服從上司的各項工作安排,適應廣西范圍內出差
【任職條件】
1、性別不限,中專及以上學歷;
2、上服裝行業1年以督導經理工作經驗,同時管轄8家店以上者;
3、具備零售門店統籌力,管理經驗及豐富的終端銷售技巧;
4、擅長終端員工培訓,授課,管理經驗豐富,懂得人才培養;
5、具備良好的表達能力及溝通能力; -
酒店前廳主管
4000-5000元2025-07-0813768284333@139.com任職要求: 1、身高女1.56米以上,男1.66米以上,40歲以下,身體健康,積極向上; 2、大專以上學歷; 3、酒店前廳接待主管崗位1年以上、接待領班2年以上工作經驗,熟悉前廳管理流程; 4、 …… 崗位職責: 1.接受酒店經理的指令,協助經理指導前臺接待員按標準完成各項工作任務; 2.控制房態,達到收益最大化,并在銷售中陪同賓客參觀客房和簡要介紹酒店; 3.制定各崗位的工作質量標準,對各崗位的服務質量進行監督和跟蹤 …… 9.收集案例,制定培訓計劃,負責接待處員工的培訓,提高前臺員工的業務技能和素質。 10.落實部門物品消耗和領用。 福利待遇:五險,包吃包住。 -
廚師
6000-11000元2025-07-0813768284333@139.com崗位職責: 1、負責處理廚房的運作及行政事務管理; 2、執行餐飲經理下達的各項工作任務和工作指示; 3、負責廚房菜品研發,對廚房的出品、質量和食品成本承擔重要的責任; 4、保持對廚房范圍的巡視, …… 對下屬員工進行督導,及時解決現場發生的問題,幫助下屬提高工作能力; 5、督導廚房各分部主廚對食品原料的管理,使所有食品始終符合標準食譜規定的數量或份量,合理地控制食品成本; 6、妥善處理客人對出品的投訴 …… ; 7、檢查廚房所屬各崗位員工的操作規范; 8、保持對員工隊伍特別是廚師以上廚房員工的教育和培訓,使之不斷提高; 崗位要求: 1、具有3年以上酒店廚房管理經驗,身體健康,有健康證; 2、有較高的烹調技藝
約 5 個崗位
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呂先生投遞了 巴馬百歲人養生實業有限公司 的 廚師 職位2025-06-24
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