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河池酒店業務拓展經理招聘 logo

河池酒店業務拓展經理招聘

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2025-07-13
韋昌鵬
工作內容:
1、銷售任務執行:根據總經理下達的銷售任務和指標,開展和實施酒店的日常銷售工作,協助總經理制定酒店銷售計劃和客戶維護計劃并負責實施。?
2、客戶關系管理:維護好酒店已有客戶,并進行新客戶開發,管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。?
3、市場調研與促銷:了解和掌握競爭對手的情況,掌握周邊房價動態,及時調整房價政策,負責酒店周邊市場的調研,及時提出市場改進建議。
4、合同與應收賬款:根據不同的協議公司需求,制定所需的協議合同文本,全面負責應收賬款的核對和催繳工作。
5、銷售渠道拓展:與各銷售渠道的溝通,及時處理合作中的各類問題,積極向客戶推廣酒店新項目和新計劃,定期不定期安排客戶參觀。
6、報告與分析:定期與總經理溝通,就酒店的經營現狀進行分析,并按照分析結果制定新的銷售計劃,做好市場需求分析及預測,保持競爭分析思維。
7、團隊協作:配合區域執行聯合銷售工作,完成上級指派的其他工作。
任職要求:
經驗與技能:通常要求有2年以上的酒店渠道銷售經驗,具備良好的銷售思維及專注力,擁有良好的控場能力。?
溝通能力:需要具備良好的溝通能力和談判能力,能夠撰寫市場調研報告,具有起草工作計劃、總結及業務匯報的能力。
團隊協作:具有團隊合作精神,能夠吃苦耐勞,具備一定的市場分析和判斷能力,良好的客戶服務意識。?
個人素質:通常要求性格開朗,有團隊精神,能夠吃苦耐勞,具備一定的市場分析和判斷能力,良好的客戶服務意識。
以上崗位上班時間:09:00-12:00,14:00-18:00
約 1 個崗位
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河池BD經理招聘工資

¥ 4750
元/月平均工資
薪酬區間: 3K - 11K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
  • 20.8%
    3K
  • 33.3%
    4K
  • 33.3%
    5K
  • 8.3%
    8K-1W
  • 4.2%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
河池BD經理招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
河池BD經理招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
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