1.執行董事會決議，規劃全面工作，保證經營目標的實現；
2.監督創業空間運營，督促并規劃項目各服務版塊落地；
3.制定年度工作計劃和財務預算報告及利潤分配、使用方案；
4.負責員工的戰略統籌工作，加強員工隊伍的建設；
5.組織實施經董事會、項目部批準的新項目或長期戰略規劃的新業務路線；
6.審查批準年度計劃內的經營、投資、改造和流動資金收支的報告；
職位要求：有良好的交際能力、抗壓能力以及理解能力，有大局觀創新思維，有一定的企業或項目運營管理能力。