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桂平門店管理招聘 logo

桂平門店管理招聘

桂聘提供2025年7月桂平門店管理最新招聘,平均工資約為4137元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多門店管理門店店長助理門店管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

店長

7000-12000元
2025-07-08
鄭世初
1.門店日常營運管理
2.銷售與業績達標
3.團隊管理
4.顧客服務與關系維護
5.貨品與庫存管理
6.門店安全管理
7.具備領導,抗壓,執行,溝通等能力。
2025-07-08
黃維杰
1.能管理門店各項工作
2.快速應變能力
3.快速落實上級要求
4.做好門店生意能力
2025-07-08
沈悅
崗位職責:
負責基礎銷售工作;
負責開房協議客戶,簽訂合作協議;
負責協議客戶檔案的建立與管理;
負責協議客戶關系維護,定期進行回訪、收集、反饋客戶意見;
負責周邊同類型酒店經驗情況進行調查分析,并及時反饋給銷售經理,提出銷售方案建議;
負責所屬區域、門店協議用戶銷售任務的達成。
任職資格:
1、有相關工作經驗者優先;
2、有耐心、有責任心、抗壓能力強,有清晰的個人職業規劃。

門店經理

3000-4000元
貴港-桂平市 1人 瀏覽:3
2025-07-02
陳泫志
拉單,管理門店日常,負責門店策劃
約 4 個崗位
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貴港桂平市門店店長招聘工資

¥ 4137
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 7K,最多人拿:4K
  • 10.3%
    2K
  • 20.7%
    3K
  • 31%
    4K
  • 24.1%
    5K
  • 13.8%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
貴港桂平市門店店長招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
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