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職位描述

1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作,負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。
2、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見(jiàn)或建議,供總經(jīng)理決策。
3、做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議紀(jì)錄、以及員工績(jī)效考核、內(nèi)部行政管理工作。
4、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。

公司簡(jiǎn)介

廣西桂林集采運(yùn)營(yíng)科技有限公司聚焦智慧社區(qū).致力于創(chuàng)造智慧社區(qū)生活.公司運(yùn)營(yíng)的智慧社區(qū)項(xiàng)目是目前全國(guó)唯一的全生態(tài)全平臺(tái)智慧社區(qū)整體解決方案.通過(guò)基于云計(jì)算.移動(dòng)互聯(lián)技術(shù)的智能硬件解決方案與智慧社區(qū)生活服務(wù)密切融合的模式.提供智慧社區(qū)整體解決方案.是全國(guó)唯一能把社區(qū)物聯(lián)網(wǎng)平臺(tái).智慧社區(qū)平臺(tái).對(duì)接智慧城市的電子政務(wù)平臺(tái).公安綜合管治網(wǎng)格化管控平臺(tái).社區(qū)生活服務(wù)平臺(tái)等多個(gè)開(kāi)放平臺(tái)連接起來(lái)的系統(tǒng). ? ?我們以創(chuàng)造更安全.更方便的生活方式為愿景.在國(guó)內(nèi)首家通過(guò)移動(dòng)互聯(lián)技術(shù)與智能硬件相結(jié)合的模式.提供新一代智能車(chē)輛管理.智能門(mén)禁管理.智能訪客管理.智能可視對(duì)講管理.智慧充電管理等軟硬件設(shè)備和基于移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的物業(yè)ERP實(shí)行無(wú)縫對(duì)接.為社區(qū)居民及物業(yè)提供全新的智慧社區(qū)體驗(yàn). ? ?我們從智慧社區(qū)起步.將逐步發(fā)展為一家集合大數(shù)據(jù).人工智能.機(jī)器人的公司.在人機(jī)智能時(shí)代異軍突起.?

2024年初我司啟動(dòng)全國(guó)兩輪電動(dòng)車(chē)充電站業(yè)務(wù).主打電動(dòng)自行車(chē)“安全智能充電站”.硬件.軟件完全自研.提供“投資.建設(shè).運(yùn)營(yíng)”一體化全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)商.致力為5億電動(dòng)單車(chē)車(chē)主提供安全.便捷的充電服務(wù).解決多方問(wèn)題.

近年來(lái).電動(dòng)自行車(chē)以其方便.快捷.低廉及環(huán)保等特點(diǎn).遍及全國(guó).深受大眾歡迎.已經(jīng)成為廣大市民的主要交通工具.然而.在電動(dòng)車(chē)在安全停放與充電方面.卻面臨著三大難處: 難點(diǎn)一:充電難.充電需求缺口大.傳統(tǒng)充電設(shè)備損壞率高.私拉電線或室內(nèi)充電易引發(fā)火災(zāi).危及人身財(cái)產(chǎn)安全. 難點(diǎn)二:管理難.電動(dòng)車(chē)充電口不足.易激發(fā)矛盾.傳統(tǒng)充電樁故障率高.且在鋰電池車(chē)輛充電過(guò)程中仍無(wú)法預(yù)防安全隱患.增加場(chǎng)所建設(shè)成本和火災(zāi)風(fēng)險(xiǎn). 難點(diǎn)三:規(guī)范建設(shè)預(yù)算大.風(fēng)險(xiǎn)高.各地相繼出文禁止電單車(chē)在不具備安全條件的地下室及架空層充電.必然面臨需要規(guī)范化建設(shè)露天雨棚實(shí)現(xiàn)安全停放.規(guī)范管理與安全充電應(yīng)用的超大預(yù)算問(wèn)題.同時(shí)增加建設(shè)管理者的責(zé)任風(fēng)險(xiǎn).

解決方案:對(duì)滿(mǎn)足安裝條件的場(chǎng)地.我司計(jì)劃全額投資建設(shè)1萬(wàn)套試點(diǎn)并免費(fèi)投放給場(chǎng)地提供者使用.建設(shè)規(guī)格:車(chē)棚7.2米長(zhǎng)X2.35米寬X2-2.4米高.張力膜頂面環(huán)保頂面,每個(gè)雨棚包含1個(gè)水基滅火器.2個(gè)滅火球.2個(gè)煙溫一體智能煙感.1個(gè)4G監(jiān)控?cái)z像機(jī).2盞T5 LED燈.1個(gè)時(shí)控開(kāi)關(guān).解決停車(chē).管理與充電難的問(wèn)題,同時(shí)解決地下室與架空層不能滿(mǎn)足消防要求而禁止電動(dòng)車(chē)停放與充電的社會(huì)難題.

設(shè)備安裝投入使用以后.由我方負(fù)責(zé)充電設(shè)備的運(yùn)營(yíng).維護(hù).維修及定期保養(yǎng)(如發(fā)生故障.安排專(zhuān)人處理.).并承擔(dān)充電設(shè)備運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的全部風(fēng)險(xiǎn)和電費(fèi)成本(按照充電樁設(shè)備實(shí)際用電量.每月向場(chǎng)地方支付電費(fèi)或向供電部門(mén)繳納電費(fèi).).

隨著市場(chǎng)剛性需求劇增.業(yè)務(wù)區(qū)域不斷擴(kuò)大.我司面向社會(huì)廣納人才.整合力量.為大家提供更好的資源和平臺(tái).?期待慧眼如炬.渴望快速成長(zhǎng)和欲展抱負(fù)的你加入! (13635****64 QQ27****170? 微信:wenjun5564)

這個(gè)時(shí)代最悲哀的事情.就是

你努力.但你不在風(fēng)口上.

你聰明.但你不在潮流中.

知道趨勢(shì).意味著已經(jīng)勝利在望.

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可能感興趣的職位

桂林-七星區(qū)
本科以上
5年以上
1、協(xié)助總經(jīng)理分管駕校及考場(chǎng)管理工作,監(jiān)督檢查教學(xué)工作落實(shí)情況; 2、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)外開(kāi)展業(yè)務(wù)聯(lián)系、宣傳工作; 3、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)和協(xié)調(diào)各職能部門(mén)關(guān)系; 4、收集、反饋學(xué)員對(duì)公司管理、服務(wù)意見(jiàn)和建議,提交相關(guān)議案。
1小時(shí)內(nèi)
黃女士
人事
桂林-七星區(qū)-水印長(zhǎng)廊
大專(zhuān)以上 18-30歲
1、協(xié)助董事長(zhǎng)與各部門(mén)、各公司間的溝通,跟蹤落實(shí)其布置的工作任務(wù)的貫徹,對(duì)執(zhí)行情況實(shí)時(shí)反饋。 2、協(xié)助董事長(zhǎng)做好內(nèi)外訪客接待、會(huì)議和活動(dòng)事務(wù)安排,人脈的維系與管理。 3、負(fù)責(zé)酒店業(yè)務(wù)推廣銷(xiāo)售;市場(chǎng)開(kāi)拓與客戶(hù)開(kāi)發(fā)。 4、董事長(zhǎng)交代的其他事項(xiàng)。 任職要求: 1、具備出色的銷(xiāo)售技巧和溝通能力。 2、擁有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和客戶(hù)開(kāi)發(fā)能力。 3、優(yōu)秀的語(yǔ)言能力與寫(xiě)作功底。 4、專(zhuān)科以上學(xué)歷,本科學(xué)歷優(yōu)先 5、男性,30歲以下
4小時(shí)前
易小姐
招聘主管
桂林-靈川縣-八里物流園
大專(zhuān)以上
2年以上
30-38歲
1)溝通能力強(qiáng),有一定銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)更佳; 2)大專(zhuān)及以上文憑; 3)為人正直,思維敏捷辦事效率高; 只招女士,待遇面聊
4小時(shí)前
秦女士
人事
桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司
本科以上 20-35歲
崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)的日程安排,包括會(huì)議、差旅、商務(wù)活動(dòng)等,確保時(shí)間合理分配;提前準(zhǔn)備會(huì)議資料,跟進(jìn)會(huì)議決議的執(zhí)行情況; 2、起草、整理和審核董事長(zhǎng)所需的文件、報(bào)告等,確保文件的準(zhǔn)確性和保密性; 3、協(xié)助董事長(zhǎng)處理公司運(yùn)營(yíng)中問(wèn)題及項(xiàng)目管理,跟進(jìn)董事長(zhǎng)交辦事項(xiàng)并及時(shí)反饋; 4、協(xié)助董事長(zhǎng)進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃、市場(chǎng)調(diào)研及數(shù)據(jù)分析; 5、提供決策支持,參與公司重要項(xiàng)目的策劃與執(zhí)行; 6、完成董事長(zhǎng)交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1、年齡35歲以下,企業(yè)管理/英語(yǔ)/文秘等專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2、英語(yǔ)過(guò)6級(jí)或有留學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,英語(yǔ)能作為工作語(yǔ)言; 3、2年以上董事長(zhǎng)/總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)藥/食品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 4、形象氣質(zhì)佳,具備較強(qiáng)的溝通能力,語(yǔ)言表達(dá)舒適得體,邏輯思維嚴(yán)密,具備一定的判斷能力。
6小時(shí)前
王女士
HR
桂林-臨桂區(qū)
大專(zhuān)以上
3年以上
26-40歲
1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解,起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件; 2、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門(mén)關(guān)系; 3、跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議; 4、協(xié)助總經(jīng)理安排各項(xiàng)高層會(huì)議的日程與議程,撰寫(xiě)和跟進(jìn)落實(shí)高層會(huì)議、主題會(huì)議等公司會(huì)議紀(jì)要。 任職資格: 1、男女不限,年齡26-40歲之間,相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上優(yōu)先; 2、知識(shí)結(jié)構(gòu)較全面,適應(yīng)力強(qiáng),能夠快速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí); 3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強(qiáng)的判斷與決策能力,計(jì)劃和執(zhí)行能力; 4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正。
7小時(shí)前
陳經(jīng)理
人事經(jīng)理
桂林-靈川縣-桂林白馬商城
大專(zhuān)以上 25-45歲
1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常行程管理,包括計(jì)劃、提醒、預(yù)定、接送等 2、協(xié)助總經(jīng)理與各部門(mén)、各公司間的溝通,跟蹤落實(shí)總經(jīng)理布置的工作任務(wù)的貫徹,對(duì)執(zhí)行情況實(shí)時(shí)反饋 3、協(xié)助總經(jīng)理做好內(nèi)外訪客接待、會(huì)議和活動(dòng)事務(wù)安排,人脈的維系與管理 4、跟隨總經(jīng)理出差,處理各項(xiàng)工作 5、完成總經(jīng)理交辦的其他工作 6、作為總經(jīng)理助理,跟進(jìn)客戶(hù)及VIP客戶(hù)的訂單管理; 7、跟進(jìn)落實(shí)訂單流程,處理客戶(hù)投訴和客情維護(hù)等; 8、客戶(hù)維護(hù)及拓展客戶(hù)關(guān)系,與客戶(hù)建立長(zhǎng)期深入合作,發(fā)掘客戶(hù)潛在需求; 9、完成上級(jí)布置的其他工作。 職責(zé)要求 1.專(zhuān)科及以上學(xué)歷; 2.優(yōu)秀的語(yǔ)言能力,能直接與客戶(hù)溝通; 3.具備良好的職業(yè)道德和個(gè)人修養(yǎng),高質(zhì)量的人際影響能力; 4.一年以上干部經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作能力和溝通能力,善于與外界溝通交流。
2025-07-08
人事部
桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園
本科以上
2年以上
26-40歲
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)的日程安排,包括會(huì)議、差旅、商務(wù)活動(dòng)等,確保時(shí)間合理分配;提前準(zhǔn)備會(huì)議資料,跟進(jìn)會(huì)議決議的執(zhí)行情況; 2、起草、整理和審核董事長(zhǎng)所需的文件、報(bào)告等,確保文件的準(zhǔn)確性和保密性; 3、協(xié)助董事長(zhǎng)處理公司運(yùn)營(yíng)中問(wèn)題及項(xiàng)目管理,跟進(jìn)董事長(zhǎng)交辦事項(xiàng)并及時(shí)反饋; 4、協(xié)助董事長(zhǎng)進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃、市場(chǎng)調(diào)研及數(shù)據(jù)分析; 5、提供決策支持,參與公司重要項(xiàng)目的策劃與執(zhí)行; 6、完成董事長(zhǎng)交辦的其他任務(wù)。 二、任職要求: 1、年齡26-40歲之間,企業(yè)管理/英語(yǔ)/文秘等專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2、2年以上董事長(zhǎng)/總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗(yàn); 3、形象氣質(zhì)佳,具備較強(qiáng)的溝通能力,語(yǔ)言表達(dá)舒適得體,邏輯思維嚴(yán)密,具備一定的判斷能力。
2025-07-07
陳云祥
人事經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-湖塘總部經(jīng)濟(jì)園
中專(zhuān)以上 20-35歲
一、崗位職責(zé) 1. 總經(jīng)理司機(jī),完成平穩(wěn)安全的車(chē)輛駕駛?cè)蝿?wù),完成總經(jīng)理交辦的車(chē)輛接送事務(wù)。 2. 幫助接送小孩上下學(xué)。 3. 負(fù)責(zé)家庭成員(主要是總經(jīng)理)的健康飲食服務(wù)工作,包括健康菜譜、食材采購(gòu)、健康早餐配制等工作。 4. 負(fù)責(zé)家庭成員的健身醫(yī)療服務(wù)工作,包括健身計(jì)劃、體檢安排、日常各項(xiàng)身體健康指標(biāo)及病例的整理分析、陪同長(zhǎng)輩小孩去醫(yī)院等工作。 5. 完成總經(jīng)理交辦的家務(wù)管理工作,將家務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化、流程化并督促家務(wù)阿姨按標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)(助理無(wú)需做家務(wù))。 6. 其他總經(jīng)理交辦的公司或家庭事務(wù)。 7. 工作中做到的“心到、身到、力到”,忠誠(chéng)、勤奮、穩(wěn)重。 8. 每周工作六天,工作時(shí)間不固定,每周48小時(shí)工作時(shí)間。 二、崗位要求 1. 熟練駕駛家用及商務(wù)車(chē)輛,風(fēng)格穩(wěn)重。 2. 大專(zhuān)以上學(xué)歷,上不封頂。 3. 具備醫(yī)學(xué)、護(hù)理、營(yíng)養(yǎng)學(xué)、健康管理等相關(guān)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)。 4. 能夠適應(yīng)彈性工作時(shí)間,根據(jù)總經(jīng)理的行程靈活安排工作。 5. 年齡20-40左右。 6. 服務(wù)意識(shí)好,吃苦耐勞,執(zhí)行力強(qiáng),舉止大方得體。 7. 家庭背景簡(jiǎn)單干凈,底色淳樸忠誠(chéng)。
2025-07-07
黃女士
HR
桂林-靈川縣-八里街
本科以上
3年以上
1、負(fù)責(zé)CEO日常行程管理,包括計(jì)劃、提醒、預(yù)定、接送等 2、協(xié)助CEO與各部門(mén)、各公司間的溝通,跟蹤落實(shí)CEO布置的工作任務(wù)的貫徹,對(duì)執(zhí)行情況實(shí)時(shí)反饋 3、協(xié)助CEO做好內(nèi)外訪客接待、會(huì)議和活動(dòng)事務(wù)安排,人脈的維系與管理 4、負(fù)責(zé)CEO的所需資料的文件管理,行業(yè)資訊收集等工作 5、完成CEO交辦的其他工作 (限男性)
2025-07-07
吳女士
HR
桂林-疊彩區(qū)
大專(zhuān)以上
5年以上
30-45歲
崗位職責(zé) 1、協(xié)助總經(jīng)理做好招商運(yùn)營(yíng)及對(duì)外商務(wù)接洽(政府關(guān)系/旅行社合作/供應(yīng)商談判); 2、負(fù)責(zé)跨部門(mén)協(xié)調(diào)與資源調(diào)配,做好重大活動(dòng)協(xié)調(diào)(景區(qū)節(jié)慶/行業(yè)展會(huì)/媒體接待); 3、做好行業(yè)政策研究與申報(bào)支持,根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)需要,負(fù)責(zé)項(xiàng)目合作協(xié)議起草與跟進(jìn); 4、撰寫(xiě)總經(jīng)理有關(guān)的資料文書(shū),做好總經(jīng)理日程管理與重要會(huì)議記錄并跟進(jìn); 5、協(xié)助總經(jīng)理做好公司管理工作,做好上傳下達(dá)工作; 5、其他總經(jīng)理臨時(shí)安排的工作。 任職要求 1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,有總經(jīng)理助理經(jīng)驗(yàn)及有園林、景區(qū)運(yùn)營(yíng)經(jīng)營(yíng)的優(yōu)先; 2、有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,良好的溝通、表達(dá)能力及領(lǐng)悟能力; 3、具備良好的外聯(lián)公關(guān)能力; 4、有較強(qiáng)的工作責(zé)任感,具備良好的保密意識(shí); 4、具備C1及以上駕駛證,3年以上實(shí)際駕齡。
2025-07-05
潘春秀
人事專(zhuān)員
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廣西桂林集采運(yùn)營(yíng)科技有限公司
所在行業(yè) 互聯(lián)網(wǎng)
成立時(shí)間 8年(2017年4月20日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
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