生產網(wǎng)絡連接器產品 ?不體檢，來了就安排入職 滿7天可每周預支 【員工崗位】手工活 坐班 簡單易學 【伙食條件】先吃后扣 餐費5元內 【住宿事項】水電費平攤（滿月住宿可補貼） 【空調配置】空調車間

一、包裝前準備工作 產品核對 根據(jù)生產訂單或出庫清單，核對待包裝鋁合金門的型號、規(guī)格、數(shù)量、尺寸等信息，確保與單據(jù)一致，避免錯包、漏包。 檢查產品表面是否存在劃痕、變形、配件缺失等問題，若發(fā)現(xiàn)質量瑕疵，及時反饋給質檢或生產部門，拒絕包裝不合格產品。 包裝材料準備 提前準備好所需的包裝材料，如珍珠棉、泡沫板、纏繞膜、紙箱、木架、打包帶、膠帶等，確保材料規(guī)格匹配產品尺寸，且質量符合包裝要求（如防潮、防震）。 檢查包裝材料的庫存情況，若不足及時上報倉庫或采購部門，避免因材料短缺影響包裝進度。 二、包裝操作執(zhí)行 產品防護處理 對鋁合金門的易損部位（如邊角、玻璃部分、門鎖、合頁等）進行重點防護，例如用珍珠棉或泡沫板包裹邊角，玻璃面貼保護膜，防止運輸中碰撞、刮擦。 若產品需組裝后包裝，按規(guī)范完成簡單組裝（如安裝臨時固定件），確保包裝時結構穩(wěn)定。 規(guī)范包裝作業(yè) 根據(jù)產品類型和運輸要求選擇合適的包裝方式： 小型門或室內門可采用 “珍珠棉 + 紙箱 + 纏繞膜” 包裝； 大型門或室外門需增加木架固定，確保整體牢固，防止運輸中變形。 用打包帶對包裝好的產品進行加固，確保紙箱或木架捆綁緊實，膠帶粘貼平整，避免松動。 若客戶有特殊包裝要求（如貼標識、定制 LOGO、防潮處理等），嚴格按要求執(zhí)行。 標識張貼 在包裝外部清晰張貼產品標簽，注明型號、規(guī)格、數(shù)量、訂單號、目的地、客戶信息等，同時標注 “易碎品”“向上”“防潮”“請勿重壓” 等警示標識，方便運輸和倉儲識別。 三、質量與效率把控 包裝質量自檢 包裝完成后，檢查防護是否到位、捆綁是否牢固、標識是否清晰準確，確保包裝能承受運輸過程中的顛簸、堆疊壓力，杜絕因包裝不當導致的產品損壞。 效率與進度管理 合理安排包裝順序，優(yōu)先處理緊急訂單，確保按生產計劃或交貨期完成包裝任務，避免延誤出庫。 優(yōu)化包裝流程，在保證質量的前提下提高操作效率，減少不必要的材料浪費。 四、現(xiàn)場管理與協(xié)作 工作區(qū)域維護 保持包裝現(xiàn)場整潔，及時清理廢棄包裝材料（如碎泡沫、廢膠帶等），歸類存放可回收材料，確保通道暢通，符合安全生產要求。 妥善保管未使用的包裝材料，避免受潮、污染或丟失。 跨部門協(xié)作 與生產部門銜接，及時接收待包裝產品，反饋包裝過程中發(fā)現(xiàn)的產品質量問題； 與倉儲或物流部門溝通，確認包裝后的產品堆放方式、出庫順序，配合完成產品入庫或裝車。 工具與設備維護 負責包裝工具（如打包機、切割刀等）的日常檢查和簡單維護，若設備故障及時報修，確保正常使用。 五、其他職責 記錄每日包裝完成情況（數(shù)量、型號、異常問題等），填寫包裝臺賬或報表，便于追溯和統(tǒng)計。 參與公司組織的包裝技能培訓，學習新的包裝方法或材料使用技巧，提升工作質量。 該崗位的核心目標是通過規(guī)范、細致的包裝操作，最大限度降低鋁合金門在流轉過程中的損耗，保障產品完好交付，同時配合團隊提升整體生產和出庫效率。

入職滿3個月獎勵800元，入職第6個月再獎勵800元（總共1600元） 薪資：底薪2200+全勤100+夜班補貼+廠齡補貼+星級補貼，交五險一金 綜合薪資4500-5000左右 崗位：組裝，貼標簽，質檢等 住宿免費。離職人走賬清 免費健身房、大學式公寓、各種娛樂設施應有盡有

薪資底薪1990元，200全勤，實行5天8小時制，超過8小時算周一到周五加班1.5倍＝17.1元/時 周末加班2倍=22.87元/小時 法定節(jié)假日加班費時薪3倍＝34.31元/小時。 夜班補貼10元/一晚，到手工資5000~5500元，有五險 ?200工作服補貼

薪資待遇:19元/小時,月綜合工資5200+ 崗位輕松，人性化管理，加班穩(wěn)定。 上六休一，每周休息一天，保證充足的休息時間 [生產產品]手機充電器，無線藍牙 [員工崗位]包裝，組裝，分揀，貼標簽，掃碼，手工活，簡單，輕松，易學，全部坐班工作 【空調配置]空調車間/空調宿舍，熱水，洗衣機，WIFI ---------------------------------------- 工作滿月可調換長白班崗位，新人入職工作滿月額外獎勵800/人

正式工：底薪1990+績效300+全勤100+餐補180 平時加班1.5倍=17元 周末加班2.0倍=22元 節(jié)假日3.0倍 廠齡補貼200/月，星級補貼320/月，夜班補貼20/晚，月綜合工資：5000+ 五險一金 ---------------------------------------- 工作滿月可調換長白班崗位 激勵獎勵，入職工作滿3個月，再額外發(fā)放給員工穩(wěn)崗獎勵3000元/人

薪資待遇:19元/小時,月綜合工資5000+ 崗位輕松，人性化管理，加班穩(wěn)定。 上六休一，每周休息一天，保證充足的休息時間 [生產產品]充電寶，小風扇 [員工崗位]包裝，組裝，分揀，貼標簽，掃碼，手工活，簡單，輕松，易學，全部坐班工作 【空調配置]空調車間/空調宿舍，熱水，洗衣機，WIFI

薪資待遇:18元/小時,月綜合工資5000左右 崗位輕松，人性化管理，加班穩(wěn)定。 上六休一，每周休息一天，保證充足的休息時間 [生產產品]手機充電器，小風扇 [年齡要求]16-53歲 [員工崗位]包裝，組裝，分揀，貼標簽，掃碼，手工活，簡單，輕松，易學，全部坐班工作 【空調配置]空調車間/空調宿舍，熱水，洗衣機，WIFI

月工資：4700一5300元 18塊/一小時 包吃包住，15號發(fā)工資 上班時間早8晚8，一天工作9-10個小時，一月4休 工作內容：零配件組裝包裝簡單手工活 2-4人空調宿舍，有熱水，有洗衣機，WIFI ---------------------------------------- 工作滿月可調換長白班崗位，新人入職工作滿月額外獎勵800/人

薪資待遇:18元/小時,月綜合工資5000左右 崗位輕松，人性化管理，加班穩(wěn)定。 上六休一，每周休息一天，保證充足的休息時間 [生產產品]手機充電器，小風扇 [年齡要求]16-53歲 [員工崗位]包裝，組裝，分揀，貼標簽，掃碼，手工活，簡單，輕松，易學，全部坐班工作 【空調配置]空調車間/空調宿舍，熱水，洗衣機，WIFI