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桂林招聘招聘(有培訓提升) logo

桂林招聘招聘(有培訓提升)

桂聘提供2025年7月桂林招聘最新招聘,臨桂區215條七星區129條,平均工資約為3734元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多招聘招聘崗位招聘公司招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

國企正式工

4500-5500元
桂林-七星區-創意產業園 60人 18-45歲 投遞:22人 瀏覽:5027
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
5小時前
周主管
招聘
入職獎勵1600元
正式工:綜合底薪2090+180餐補+加班費+工齡獎200+星級補貼40+夜班補貼20/晚+季度獎400~1000
月綜合工資4500~6000元/月
購買五險一金
招聘年齡18-45歲,男女不限
入職可享免費住宿、工廠食堂、全勤津貼、伙食補貼、夜班補貼、廠齡補貼、節日福利、帶薪年假、定期免費體檢、一元門診等多項津貼福利

招銷售精英

5000-30000元
桂林-七星區-興進·御園 10人 房地產 投遞:6人 瀏覽:639
  • 周末雙休
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-07-07
楊女士
人事經理
招二手房業務員員數名
1.工作時間朝九晚五,月休四天,節假日有禮品。 公司氛圍好,不定時團建。
公司提供員工宿舍。
2.高薪提成,傭金高提 月收入5000-30000無上限 .只要你夠努力一切皆有可能。
3.招聘要求:對工作有積極向上的心態,有抗壓能力,能沉得下心來做事。
4.男女不限,年齡18-45周歲,學歷不限。有無經驗均可,不會入職有資深店長幫帶。
工作地點:桂林市七星區建干路興進御園店。
感興趣的私聊。

地產中介

5000-30000元
桂林-七星區-興進·御園 20人 18-45歲 房地產 瀏覽:245
  • 周末雙休
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-07-07
楊女士
人事經理
上班時間自由朝九晚六,不用熬夜上夜班。
傭金高提成 月收入5000-30000 無上限
工作氛圍好,公司不定時進行團建,節假日有禮品發放,公司提供員工宿舍。
招聘要求:
1:有積極向上的心態,熱愛銷售,善于溝通。
能吃苦耐勞,有強烈的掙錢欲望心。
2:男女不限,學歷不是你的硬指標,我們只看能力,只認付出看結果。
3:年齡18-45歲 有無經驗均可,不會可以學,只要你肯干,入職有資深店長幫帶。工作氛圍好團隊合作共贏,期待你的加入。

業務合作伙伴

6500-10000元
桂林-七星區 2人 裝飾 投遞:2人 瀏覽:937
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-07-07
湯先生
總經理
誠招??作伙伴,月收入6000元,努力點10000元以上,招聘地址,七星區普陀路42號-2門面,樂楓沙舊墻翻新店
桂林-秀峰區 1人 3年以上 大專以上 咨詢 造價 投遞:8人 瀏覽:573
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
  • 生日福利
  • 簽訂勞動合同
  • 職工體檢
  • 中秋節.春節等福利
  • 團體意外保險
  • 國家規定帶薪年假
2025-07-07
蔣經理
總經理
招聘:一、造價專業技術崗位 1、具有國家承認的工程造價、工程造價管理、土木工程和工程管理等相關專業專科及以上學歷(具備全國注冊一級造價工程師安裝專業或全國注冊二級造價師安裝專業資格人員優先、男士最佳)

客戶經理

7000-50000元
桂林-七星區 2人 20-35歲 大專以上 健康 投遞:3人 瀏覽:332
  • 五險
  • 提供住房
  • 期權
  • 加班補貼
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-07-07
黃先生
HR
*本公司受集團指派進行本次招聘 ?崗位職責:抓住市場機遇,協助集團在已成熟的發展戰略下高速完成戰果。
桂林-陽朔縣 4人 22-40歲 物業 民營 環境優美 投遞:5人 瀏覽:1764
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓提升
2025-07-07
李女士
人事主管
招聘人數:4人 崗位職責: 1.負責門崗進出管理,敬禮問好,對非業主人員進行詢問登記; 2.負責進出車輛進出管理,保持停車場暢通,車輛停放有序; 3.負責裝修施工人員管理,裝修工人登記、裝修材料門崗核實
桂林-象山區 10人 工藝品 投遞:3人 瀏覽:1573
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-07-07
劉維族
經理
1、招聘直播員 要求口才好,有銷售經驗,不露臉的直播帶貨 2、招聘銷售員 工作積極主動、勤快、有上進心、想掙錢的 3、招聘淘寶客服 服務意識強、有責任心、耐心、處理問題能力強 崗位要求:

電話客服

3000-10000元
桂林-七星區-漓濱花園 10人 高中以上 保險 投遞:1人 瀏覽:728
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-07-07
陽經理
經理
?? ?? 立即撥打我們的招聘熱線,開啟你的夢想之旅!??

面包車司機

6000-12000元
桂林-七星區-桂林市七星區人民政府 8人 22-59歲 汽車 租賃 投遞:6人 瀏覽:1937
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-07-07
李女士
人事經理
4、薪資待遇:多勞多得,綜合收入6000-12000元 知名連鎖運力合作,收入穩定,招聘信息已經過審核,有意向請電詢或投簡歷,面試需帶身份證駕駛證,期待您的加入!

貨運司機

4000-9000元
桂林-臨桂區-花樣年花樣城 8人 22-59歲 汽車 租賃 投遞:4人 瀏覽:1649
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-07-07
李女士
人事經理
4、薪資待遇:多勞多得,綜合收入6000-12000元 知名連鎖運力合作,收入穩定,招聘信息已經過審核,有意向請電詢或投簡歷,面試需帶身份證駕駛證,期待您的加入!

醫保服務專員

4000-4500元
桂林-象山區 30人 22-45歲 大專以上 保險 瀏覽:206
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 五金
2025-07-07
經理
經理
中國人壽廣西分公司承保廣西4千萬居民醫保大大病醫療,現面向桂林招聘30名醫保服務專員,協助居民大病保險宣傳,理賠,報銷服務!
桂林-七星區-施家園 12人 旅游 健康 投遞:10人 瀏覽:2332
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-07-07
周先生
人事部負責人
有機會就完成銷售 3、周期性跟隨店長外拓新客戶 4、幫助客戶制定完善健康計劃 5、建立客戶檔案,維護客情關系 月休4天,法定節假日有休 上班地點: 南門店(維也納酒店后交通路鑫康九羊)計劃招聘 …… 2個, 麗君店(麗君路潘記酒家隔壁)計劃招聘2個, 平樂店(平樂馬河市場內)計劃招聘1個, 瓦窯店(銀海醫院斜對面)計劃招聘1個, 西清湖店(桂湖景苑門口)計劃招聘1個, 勝利路店(北門鳳東小區門口 …… )計劃招聘1個,

抖音客服專員

3000-8000元
桂林-象山區-火車站 10人 18-35歲 中專以上 旅游 旅行社 民營 環境優美 投遞:9人 瀏覽:1312
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-07-07
韋女士
HR
向配合部門反饋市場信息,提出建議; 4、維護好客戶關系,做好客戶留存,挖掘需求及訂單; 5、無須擔心客源,公司會投入大量資源獲客,客服主要負責提高成交轉化; 6、參加公司或部門的培訓,不斷提升自己; 招聘要求 …… 提出建議; 5、維護好客戶關系,做好客戶留存,挖掘需求及訂單; 6、無須擔心客源,公司會投入大量資源獲客,銷售主要負責提高成交轉化; 7、參加公司或部門召開的銷售會議或組織的培訓,不斷提升自己; 招聘要求
桂林-七星區 10人 電信 通信 網絡 投遞:39人 瀏覽:5579
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-07-07
許經理
人事經理
中國聯通城北區分公司招聘,待遇福利豐厚,家門口上班,家庭工作兩頭顧!歡迎加入世界500強央企! …… 性別:男女不限 年齡:18—35 工作地點:七星、疊彩區域(根據工作崗位確定) 招聘崗位:營業員,銷售經理 學歷:大專及以上學歷 福利:五險一金、帶薪年假、陪考假、陪產假、通信補貼、健康體檢、生日關懷
約 189 個崗位

桂林招聘招聘(有培訓提升)最新投遞

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桂林招聘招聘工資

¥ 3734
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 13%
    2K
  • 38.3%
    3K
  • 33%
    4K
  • 10.4%
    5K
  • 3.5%
    6K-8K
  • 0.9%
    8K-1W
  • 0.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    46.6%
  • 初中
    1.7%
  • 高中
    10.2%
  • 中專
    11%
  • 大專
    21.2%
  • 本科
    9.3%
桂林招聘招聘需要什么學歷?不限學歷占46.6%,初中占1.7%,高中占10.2%,中專占11%,大專占21.2%,本科占9.3%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    69.9%
  • 1-3年
    26.5%
  • 3-5年
    3.5%
桂林招聘招聘需要什么經驗?不限經驗占69.9%,1-3年占26.5%,3-5年占3.5%。

桂林 招聘百科

...崗位職責
1. 負責員工招聘,與部門經理溝通,根據要求找到合適的員工;
2,. 負責新進員工的入職培訓,主要介紹企業文化的宣傳、企業規章的制度等;
3. 負責處理工廠日常員工關系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負責周期性的報表填制;
5. 協助進行工廠員工績效考核的執行與跟蹤;
6. 協助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經理分配的其他工作。
企業服務
費用標準
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