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桂林電子商務公司亞馬遜運營招聘 logo

桂林電子商務公司亞馬遜運營招聘

桂聘提供2025年7月桂林電子商務公司亞馬遜運營最新招聘,七星區4條,平均工資約為4700元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多亞馬遜運營亞馬遜運營專員高級亞馬遜運營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

亞馬遜運營專員(初級)

6500-7300元·13薪
桂林-七星區-信息產業園 3人 本科以上 電子商務 外貿 瀏覽:108
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-07-08
唐經理
人事經理
一、崗位職責
1. 負責制定Amazon站內及站外的優化和推廣計劃;從營銷的角度參與公司的主推產品,提升銷量與品牌形象;
2. 負責Amazon廣告的關鍵詞投放和日常維護,提升廣告投放的有效性,控制性價比;
3. 負責對推廣結果數據進行追蹤,根據統計分析報表,及時提出改進措施,制定切實可行的改進方案并落地;
4. 負責挖掘和分析用戶的偏好,制定合理且有效的規劃,完成推廣工作。
二、任職資格
1. 具備本科及以上學歷,CET-4及以上,英語讀寫熟練;
2. 符合以下任意一項要求:
①具備半年以上亞馬遜運營經驗,熟悉亞馬遜后臺操作;
②具備國內電商運營經驗,對SEO有深刻認識;
③2025屆商科(如物流管理、市場營銷等)類專業應屆生;
3. 具備較強的理解和表達能力,能夠獨立、高效執行工作任務;
4. 具備較強的數據收集、數據處理、數據分析能力,能夠利用多渠道收集、整理匯總數據信息,并根據要求進行分析和呈現;
5. 具備多任務處理能力,善于發現問題,并能及時做出判斷;
6. 具備較強的學習力和自驅力,對數字營銷工作有熱情;
7. 職位發展路徑:初級運營-中級運營-高級運營-項目經理助理(儲備項目經理)-項目經理。
三、薪酬福利
1. 薪酬架構:月基本工資4.5-5K,全年13薪,年終獎、項目提成另計,綜合收入約8-10W;
2. 工作時間:9:00-18:00(夏令時)/9:00-17:30(冬令時),周末雙休。

亞馬遜運營專員(中級)

7000-12000元·13薪
桂林-七星區-信息產業園 4人 2年以上 本科以上 電子商務 外貿 瀏覽:31
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
2025-07-08
唐經理
人事經理
一、崗位職責
1. 協助商業負責人完成業務實現,推動部門戰略目標的達成,完成上級交代的事宜;
2. 負責廣告策略的規劃、落地執行及結果復盤,定期向上級進行反饋;
3. 負責進行業務目標達成情況跟進,包括銷量、銷售額及運營占比等維度目標達成情況分析;
4. 負責大促活動(PD、Fall PD、BFCM、Boxing Day)的策劃執行工作,包括前期活動數量提報、活動計劃制定及調整、活動情況復盤并進行團隊信息共享;
5. 負責產品關鍵詞詞庫搭建及維護;
6. 負責競品分析,就從服務商購買及團隊內部記錄的競品信息,定期進行分析,產出分析報告,并在團隊中進行信息共享;
7. 負責研究學習渠道新功能、新資訊及運營技巧,及時在團隊中進行信息共享與賦能;
8. 負責提升團隊伙伴的專業能力;
9. 根據團隊實際配置情況,負責部分初級運營的工作。
二、任職資格
1. 具備大專或以上學歷,專業不限,CET-4,英語讀寫熟練;
2. 具備兩年以上亞馬遜精品運營相關工作經驗;
3. 能夠通過亞馬遜廣告考試(官方)、谷歌廣告考試(官方)、運營中級能力考試(內部);
4. 具備運作50個以上SKU或全年完成400萬美金以上銷售額的能力;
5. 具備獨立負責新品、滯銷、常規、沖銷四種類型的listing并達成運營目標的能力;
7. 至少賦能出2個伙伴通過初級運營考核;
8. 崗位發展路徑:中級運營-高級運營-項目經理助理(儲備項目經理)-項目經理。
三、薪酬福利
1. 薪酬架構:月基本工資6-7K,全年13薪,年終獎、項目提成另計,綜合收入約15W;
2. 工作時間:9:00-18:00(夏令時)/9:00-17:30(冬令時),周末雙休;
3. 入職繳納社保,轉正購買公積金。

亞馬遜運營專員(高級)

10000-15000元·13薪
桂林-七星區-信息產業園 2人 3年以上 本科以上 電子商務 外貿 瀏覽:4
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-07-08
唐經理
人事經理
一、崗位職責
1. 協助商業負責人完成業務實現,推動部門戰略目標的達成,包含中級運營涵蓋的工作職責;
2. 負責初、中級運營培訓及考核內容的復盤與優化;
3. 負責運營分享會的組織與開展;
4. 根據團隊實際配置情況,負責部分初、中級運營的工作;
5. 負責制定產品試銷運營計劃并組織新品發布會,負責產品生命周期的運營工作;
6. 負責制定及更新《年度運營計劃表》,包括監控異常數據、調整銷售策略,跨部門協同進行庫存管理和銷售預測;
7. 負責對SKU進行波士頓品類規劃,做商機評估。
二、任職資格
1. 具備本科或以上學歷,大學英語六級、BEC中級、筆譯三級或其他同等水平其他證書;
2. 具備3年或以上亞馬遜精品運營工作經驗,有家居類目運營經驗優先;
3. 具備根據公司戰略要求完成自己負責的項目業績目標實現的能力,單年度完成過800萬美元或以上的銷售額;
4. 具備團隊賦能的能力,有團隊管理經驗者優先;
5. 崗位發展路徑:高級運營-項目經理助理-項目經理。
三、薪酬福利
1. 薪酬架構:月基本工資7-8K,全年13薪,年終獎、項目提成另計,綜合收入約20W;
2. 工作時間:9:00-18:00(夏令時)/9:00-17:30(冬令時),周末雙休;
3. 入職繳納社保,轉正購買公積金。
約 3 個崗位

桂林電子商務公司亞馬遜運營招聘最新投遞

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桂林亞馬遜運營招聘工資

¥ 4700
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 3.3%
    2K
  • 30%
    3K
  • 23.3%
    4K
  • 23.3%
    5K
  • 10%
    6K-8K
  • 3.3%
    8K-1W
  • 6.7%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    76.7%
  • 大專
    10%
  • 本科
    13.3%
桂林亞馬遜運營招聘需要什么學歷?不限學歷占76.7%,大專占10%,本科占13.3%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    83.3%
  • 應屆畢業生
    3.3%
  • 1-3年
    13.3%
桂林亞馬遜運營招聘需要什么經驗?不限經驗占83.3%,應屆畢業生占3.3%,1-3年占13.3%。
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