1、全面管理綜合體項目的銷售系統,各項拓展活動的執行,制定營銷整體方案并監督執行;
2、制定市場開發及推廣實施計劃,安排制定策劃方案、銷售方案并實施公司項目銷售策略及預算;
3、依據實際項目情況,及時調整項目的促銷手段,廣告策略,以保證公司品牌在市場變化中占據有利地位;
4、建立和保持與政府部門,銀行系統及新聞媒體的良好合作關系,提升公司品牌形象,擴大公司影響力,提升品牌價值。建立管理渠道中的戰略伙伴;
5、組織銷售體落實公司決策,研究總結工作中存在的問題,提出合理化建議;
6、控制并管理部門的整體業務發展,并對現場售樓處進行管理;

桂林青禾美邦銷售經理招聘
桂聘提供2025年7月桂林青禾美邦銷售經理最新招聘,平均工資約為4628元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多銷售經理保險銷售經理it銷售經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售部經理
6500-7500元2025-07-15包女士人事專員1. 工作內容:1、全面負責酒店的銷售工作,分管銷售部,制定年度、月度銷售計劃及目標,拓展銷售渠道,組織開展銷售工作,帶領團隊完成銷售任務。
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任職要求:
1、年齡25-45歲;
2、具有酒店業銷售經理等崗位工作經驗;熟悉酒店產品的推廣工作,擅長運用OTA網絡銷售渠道,能成功策劃將產品通過網絡渠道實現銷售目標。
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8000-12000元2025-07-05姚愛玲BOSS1. 自由自律2,心中有大愛③有銷售能力有團隊協作能力
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桂林青禾美邦銷售經理招聘最新投遞
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桂林秀峰區銷售經理招聘工資
¥
4628
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
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3.8%2K
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28.8%3K
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28.8%4K
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17.3%5K
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11.5%6K-8K
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7.7%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷51.9%
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初中5.8%
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高中13.5%
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大專26.9%
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本科1.9%
桂林秀峰區銷售經理招聘需要什么學歷?不限學歷占51.9%,初中占5.8%,高中占13.5%,大專占26.9%,本科占1.9%。
經驗要求分析
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不限經驗61.5%
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1-3年34.6%
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5-10年3.8%
桂林秀峰區銷售經理招聘需要什么經驗?不限經驗占61.5%,1-3年占34.6%,5-10年占3.8%。