1.領導、監察、審查、評估及修訂物業管理的職能及工作;
2.負責與業委會、政府部門及相關業務部門的溝通與協調,與有關各部門保持良好關系;
3.制定項目年度物業管理預算方案,管理日常物業的服務品質、操作管理流程及適當的財務運行情況;
4.妥善處理一切緊急及突發事件;
5.負責樓宇、設施、設備的驗收及設備設施的維修,安排各項維修工程和專業的發標工作;
6.負責監管項目資產(如會所、車位、房屋等)的運行情況;
7.負責協調和管理綠化、保安等相關工作;
8.負責處理租戶、業主投訴,保持小區環境衛生及維持治安秩序。

桂林秀峰區物業經理招聘
桂聘提供2025年7月桂林秀峰區物業經理最新招聘,平均工資約為4567元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多物業經理小區物業經理物業經理/主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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物業經理(桂林)
4000-6000元2025-07-03張小姐人事文員1.規范各部門運作,負責項目內主要目標和計劃,制定、參與或協助上層執行及完善相關的政策和制度。
2. 全面負責項目的人員管理、物品管理和現場管理,確保工作計劃順利完成,部門員工的管理、指導、培訓及評估。
3. 定期進行現場品質檢查,提出整改意見并監督,直至整改完成,確保高品質的服務。
4. 督促屬下管理人員的日常工作,檢查各項工作的落實完成情況,并依據公司要求按推進時間督促實施。
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1.熟悉物業管理的運作流程及物業相關法律法規,有相關管理工作經驗兩年以上。
2. 有較強的領導能力和組織能力,執行能力強,善于與人溝通協調,忠誠敬業,抗壓能力強。
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4、無犯罪記錄,退伍軍人優先考慮 -
片區主管(桂林)
4000-4500元2025-07-02行政部? 負責與所管項目點的職能部門和臨床科室保持良好的溝通與聯絡,及時處理客戶的需求及投訴;
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桂林物業經理招聘工資
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學歷要求分析
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不限學歷38.8%
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初中5.1%
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高中9.2%
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中專4.1%
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大專37.8%
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本科5.1%
桂林物業經理招聘需要什么學歷?不限學歷占38.8%,初中占5.1%,高中占9.2%,中專占4.1%,大專占37.8%,本科占5.1%。
經驗要求分析
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不限經驗38.8%
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應屆畢業生2.4%
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1-3年50.6%
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3-5年7.1%
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5-10年1.2%
桂林物業經理招聘需要什么經驗?不限經驗占38.8%,應屆畢業生占2.4%,1-3年占50.6%,3-5年占7.1%,5-10年占1.2%。