1、參與公司裝飾工程項目的設計管理,提出設計意見;
2、負責裝修施工質量管理、招投標管理;
3、參加方案設計、初步設計、施工圖設計審核;
制定項目設計計劃及設計任務書;
4、參加市場調研,編制本系統相關技術經濟方案;
5、負責對項目進行跟蹤和監督;
6、設計師應協助材料部裝修項目材料進行確認工作;
7、負責案例,技術及資源的整理;
8、配合項目經理制定工作進度

桂林施工圖深化主管招聘
桂聘提供2025年7月桂林施工圖深化主管最新招聘,靈川縣1條,平均工資約為4988元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多施工圖深化主管室內設計師室內設計設計師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
暖通設計師
3500-6000元2025-06-30唐小姐在主管的指導下完成項目施工圖的設計,施工中圖紙的修改,協助工程的現場施工管理,參與施工現場的技術交底、監督及施工圖紙設計深化。施工資料的整理,項目預結算.無法回復信息,請直接聯系191--6755--0062
約 1 個崗位
桂林相關熱門崗位
桂林施工圖深化主管招聘最新投遞
-
何小姐投遞了 桂林市達源空調設備工程安裝有限公司 的 暖通設計師 職位2025-06-25
-
唐女士投遞了 桂林市達源空調設備工程安裝有限公司 的 暖通設計師 職位2025-04-01
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林室內設計招聘工資
¥
4988
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 45K,最多人拿:5K
-
17.6%2K
-
19.1%3K
-
18.3%4K
-
21.4%5K
-
9.9%6K-8K
-
6.9%8K-1W
-
6.9%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷72.6%
-
高中0.7%
-
中專2.2%
-
大專21.5%
-
本科3%
桂林室內設計招聘需要什么學歷?不限學歷占72.6%,高中占0.7%,中專占2.2%,大專占21.5%,本科占3%。
經驗要求分析
-
不限經驗73.3%
-
應屆畢業生3.3%
-
1-3年18.3%
-
3-5年3.3%
-
5-10年1.7%
桂林室內設計招聘需要什么經驗?不限經驗占73.3%,應屆畢業生占3.3%,1-3年占18.3%,3-5年占3.3%,5-10年占1.7%。