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桂林裝飾公司其他銷售職位招聘 logo

桂林裝飾公司其他銷售職位招聘

桂聘提供2025年7月桂林裝飾公司其他銷售職位最新招聘,七星區31條疊彩區20條,平均工資約為4370元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多其他銷售職位其他銷售職位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

市場銷售

2000-8000元
桂林-臨桂區-國際西苑 3人 裝飾 民營 創業公司 投遞:1人 瀏覽:434
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
1小時前
何女士
HR
負責客戶前期的接洽、咨詢、引導,向顧客介紹公司的核心優勢。
負責監督并協調溝通自己所簽訂顧客的設計問題及預算問題,根據顧客的意見做出調整。
負責客戶的回訪和跟蹤,并做好客戶維護工作。
接受外出
工作位置:臨桂
中專以上學歷,有一定客戶服務工作經驗或銷售經驗。
高度的工作熱情,責任心強,具有較強的溝通能力與良好的團隊合作精神。
具備良好的客戶服務意識,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發。
普通話標準,思維敏捷,具有一定的生活閱歷
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銷售代表(靈川)

4000-20000元
桂林-靈川縣 6人 2年以上 22-40歲 初中以上 裝飾 材料 投遞:3人 瀏覽:781
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-07-04
曾先生
HR
1、基于公司的信息資源支持,尋找目標客戶,開拓客戶;
2、負責仿石漆產品的推廣、銷售及客戶客情維護;
2、完成公司的業務任務,解答客戶的日常咨詢,負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶;
3、建立客戶檔案,定期電話回訪,對重要客戶進行拜訪。
任職資格:
1、口齒清晰,普通話流利,應屆生;
2、對銷售工作有較高的熱情;
3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力;
4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;
5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度,有相關銷售工作經驗者優先。
桂林-疊彩區-聯發旭景 1人 包裝 會展 裝飾 投遞:1人 瀏覽:118
2025-07-01
何祖慶
五險 績效獎金 八小時工作制 不加班,新房銷售 二手房 銷售工作時間:長白班,09:00-18:00,每日工作7.5小時
工作地點:桂林市,七星區建干路
崗位職責
1、負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業的房地
產置業咨詢服務
2、陪同客戶看房,促成一二手房買賣或租賃業務;
3、掌握客戶需求,做好對客戶的追蹤、聯系,邀約
4、負責公司房源開發與積累,并與業主建立良好的業務
協作關系。
不怕開頭難,入職后,從說到做店長都會培訓,同事間互幫互助,團結友愛,歡迎您加入一個能讓您歡快工作的團隊。
晉升道路:行業小白-經紀人-店經理-商圈經理一合伙人
多種多樣的培訓體系;公平公正的晉升體制;強大的品牌支持;
工作時間:9:00-12:00 13:30-18:00。月休6天,
排班輪換,彈性工作
職位招聘3-5人
2025-07-01
何祖慶
任職資格: 1、年齡在18—40周歲,經驗不限;接受應屆生 2、誠實守信,吃苦耐勞,具有良好的團隊精神; 3、能承受較強的工作壓力,愿意挑戰高薪; 4、有其他行業銷售工作經驗者可0基礎上崗有專業培訓 …… , 有開發商或房地產代理公司案場銷售經驗者優先考慮。 …… 桂林房產銷售行業領航者桂林適宜的挑戰高薪者的舞臺 職位招聘3-6人

家裝主播

3000-4000元
桂林-疊彩區-萬鑫商貿廣場 1人 建筑設計 裝飾 瀏覽:107
  • 五險
2025-06-25
樊佳佳
人事HR
職位描述: 1、在電商平臺帶貨加品牌推廣; 2、負責直播間賣貨、粉絲互動、提升銷售轉化率、停留時長、提升粉絲數量等; 3、每天參與播后復盤,為優化話術提出建議,總結反饋用戶反饋的問題; 4、關注同業直播間的產品
約 5 個崗位

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桂林其他銷售職位招聘工資

¥ 4370
元/月平均工資
薪酬區間: 1K - 30K,最多人拿:3K
  • 0.6%
    小于2K
  • 8.7%
    2K
  • 34.9%
    3K
  • 26.2%
    4K
  • 14.5%
    5K
  • 7.6%
    6K-8K
  • 4.7%
    8K-1W
  • 2.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    51.7%
  • 初中
    12.1%
  • 高中
    7.5%
  • 中專
    5.7%
  • 大專
    21.3%
  • 本科
    1.7%
桂林其他銷售職位招聘需要什么學歷?不限學歷占51.7%,初中占12.1%,高中占7.5%,中專占5.7%,大專占21.3%,本科占1.7%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    69.1%
  • 應屆畢業生
    1.2%
  • 1-3年
    29.6%
桂林其他銷售職位招聘需要什么經驗?不限經驗占69.1%,應屆畢業生占1.2%,1-3年占29.6%。

桂林 其他銷售職位百科

...崗位職責
  1.根據分支行的發展戰略目標,負責制定支行的經營目標和工作計劃;
  2.確定經營目標和工作計劃后,負責領導和組織實施,并監督實施情況;
  3.管理支行的日常事務,發展業務,實現支行銷售目標。
  4.負責支行的內部管理、制度建設和團隊建設;
  5.開展新業務試點,實現可持續發展戰略;
  6.全面開發也無,開拓市場,開發和維護客戶;
  7.進行支行員工培訓,提高員工的工作質量和效率。
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