
桂林前臺招聘(有加班補貼)
桂聘提供2025年7月桂林前臺最新招聘,七星區12條秀峰區12條,平均工資約為3359元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多前臺移動前臺酒店前臺招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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前臺接待
2500-3000元1小時內楊濤總經理崗位職責:
1、負責基地前臺的日常接待工作,熱情接待來訪客戶、合作伙伴及游客,提供專業、友好的服務。
2、引導訪客完成登記手續,并根據需求協調安排參觀、講解或會議等事宜。
3、熟悉基地業務(如人工智能機器人展示、研學課程、活動安排等),主動解答訪客的咨詢問題。
4、協助推廣基地的特色項目、活動及會員服務,提升客戶體驗。
5、接聽前臺電話,轉介到相關部門,記錄重要信息并及時傳達。
6、管理前臺區域秩序,維護環境整潔,確保宣傳資料、設備(如機器人演示道具)完好。
7、協助完成訪客數據統計、反饋收集等基礎行政工作。
8、配合研學活動、團隊參觀等活動的現場簽到與流程支持。
9、處理臨時性突發事件,與相關部門高效溝通解決。
任職要求:
1、年齡18-35歲,形象端正,親和力強,普通話標準,具備良好的服務意識與溝通能力。
2、高中及以上學歷,專業不限,有前臺接待、客服、酒店或文旅行業經驗者優先。
3、熟練使用辦公軟件(Word/Excel),能操作基礎智能設備(如售票系統)。
4、具備一定的應變能力,能妥善處理客戶投訴或突發情況。
5、對人工智能、科技或教育行業感興趣,愿意學習相關知識。
6、工作細致耐心,責任心強,具備團隊協作精神。
7、能適應周末、節假日排班工作
加分項:
1、掌握簡單英語或方言溝通能力。
2、有活動策劃、講解經驗或新媒體運營基礎。 -
酒店前臺專職夜班
2500-4000元1小時內周經理人事部1、負責酒店客人入住、離店手續辦理
2、處理客人簡單投訴及安撫工作
3、40歲以下,形象氣質佳,溝通能力強;
4、綜合資薪2800+提成
5、上班時間是12小時制,21:00-9:00
6、提供員工宿舍,工作滿一年后有工齡上調100元+年終獎300元以上
7、部分節日有禮品發放 -
手機銷售,前臺營業員
3000-8000元1小時內蔣玲玲人事1:手機銷售員,前臺營業員
(6名)
2:主要負責手機及移動業務的銷售
3:薪資待遇:2500元-8000元
4:工作地址:靈川縣城,八里街,潭下,九屋
5:五險
6:底薪+提成+月獎勵+全勤+年獎勵+工齡獎 -
文印員
2000-5000元1小時前李衡總經理7、配合前臺接待工作,具有獨立值班能力。 8、根據前臺接待的要求,協助取件、送貨等工作。 9、配合生產經理做好工具、材料盤點,在需要時做好公司物資出入庫等工作。 -
酒店前臺接待員
2600-2800元3小時前周女士招聘崗位描述: 1、熟練操作前臺各項業務,熟悉酒店設施內容,熟練掌握客房類型、價格,做好前臺接待工作; 2、做好賓客入住前的準備工作,準確高效辦理賓客入住、離店手續 3、負責來訪電話咨詢解答及辦理預訂 -
前臺收銀員
3000-5000元8小時前龍總負責生鮮超市以及會所的收銀工作 -
前臺接待
2600-3000元2025-07-11趙小姐招聘1、查閱交班記錄,了解并跟進處理待辦事項; 2、熟悉預訂資料,了解客情,尤其關注貴賓、常客,了解酒店近期所有活動; 3、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續并嚴格遵守入住驗證制度; 4、熟悉酒店有關客房銷售的所有政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取經濟效益最大化; 5、熟練掌握店內信息,提供準確的問訊服務; 6、對待賓客保持熱情禮貌周到的服務。 相關要求: 1、中職中專及高中以上文化程度,普通話標準; 2、有親和力,性格開朗,有責任感、有服務意識、; 3、良好的禮貌禮儀、形象氣質佳; 4、電腦操作熟練。 5、女生身高1米57以上,男生1米72以上 -
酒店前臺主管
4000-6000元2025-07-11馬海棠人事經理工作內容: 1、掌握當日酒店客房的需求及供應狀況,了解當日客人抵、離店情況,核對空房狀態; 2、迎送接待賓客,為賓客介紹房型、價格及酒店各項服務設施,合理安排房間; 3、協助賓客辦理入住手續,處理賓客在酒店內遇到的困難,為其提供相應的服務和必要的協助,處理客訴; 4、帶教部門新員工; 5、配合部門經理管理部門相關事務。 崗位要求: 1、學歷大專以上,有2年以上相關工作經驗; 2、能吃苦耐勞,有帶教員工的經驗,服從上級安排。 -
前臺接待
3000-5000元2025-07-11馬海棠人事經理1、接聽電話,接收傳真,按要求登記、轉接電話或記錄信息,并及時轉達 2、對來訪客人做好接待、登記、引導工作,及時通知被訪人員 3、負責公司傳真、快遞信件包裹的登記、收發和轉遞工作 4、負責前臺區域的環境維護 -
前臺收銀
3200-3600元2025-07-11陳女士主管2、前臺接聽電話、顧客預約安排。 3、負責顧客餐飲銜接安排。 4、有很強的表達及溝通能力。 5、形象良好,身高160cm及以上。 6、有酒店前臺工作經驗優先考慮。 -
中國移動前臺
4000-10000元2025-07-10程芳榮移動前臺營業員移動前臺業務辦理 手機銷售 電話銷售 -
前臺調度員
3700-6000元2025-07-10陳剛法人1、汽車修理廠前臺接待相關工作; 2、保險事故查堪定損相關工作; 3、有相關工作經驗人員優先考慮。 限男士,詳細薪資***。 -
前臺咨詢師(中心廣場)
2500-4000元- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業生
2025-07-10吳老師人力行政總監崗位晉升:前臺咨詢師 首席咨詢師 前臺主管 學區主任(校長) 大區總監 工作地點:桂林秀峰區中心廣場,根據需求就近分配。 -
咖啡調酒師
2500-4000元2025-07-10余女士人事工作內容 - 負責咖啡調酒的制作與服務 - 根據客戶需求提供專業的咖啡調酒推薦 - 保持咖啡調酒區域的整潔與衛生 - 協助前臺崗位工作 任職要求 - 對咖啡和調酒有濃厚興趣 - 具備良好的溝通能力和服務意識 -
前臺文員
3000-3500元2025-07-09鐘經理人力資源負責人2、維護前臺區域內整潔。 3、形象良好,會熟練使用辦公軟件,有文員工作優先。 4、領導交代的其他工作事宜。 【上班時間】:8:30-12:00,13:00-17:30,單休。
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桂林前臺招聘工資
¥
3359
元/月平均工資
薪酬區間: 1K - 100K,最多人拿:3K
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0.7%小于2K
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28.6%2K
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56.8%3K
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9%4K
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3.3%5K
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0.7%6K-8K
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0.3%8K-1W
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0.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷71.3%
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初中1.3%
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高中10.2%
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中專5.3%
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大專10.6%
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本科1.3%
桂林前臺招聘需要什么學歷?不限學歷占71.3%,初中占1.3%,高中占10.2%,中專占5.3%,大專占10.6%,本科占1.3%。
經驗要求分析
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不限經驗82.7%
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應屆畢業生1.4%
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1-3年15.6%
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3-5年0.3%
桂林前臺招聘需要什么經驗?不限經驗占82.7%,應屆畢業生占1.4%,1-3年占15.6%,3-5年占0.3%。