1.潛在供應商的開發和當前供應商的管理;
2.樣品、交樣過程、批量等全部供應商質量活動過程;
3.供應商進步的全部方面,諸如環境等;
4.向內部解釋全部供應商的質量活動。

桂林品質主管招聘
桂聘提供2025年7月桂林品質主管最新招聘,七星區2條臨桂區2條,平均工資約為4792元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有工作餐等,更多品質主管品質主管安全品質主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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模具鉗工
5000-7000元2025-07-12吳小姐招聘1、做好所負責設備的保養工作,并填寫點檢表;
2、準備好當天工作的模具零配件和輔助工具;
3、審好圖紙,確認零配件中加工的前后順序;
4、檢查所有配件的尺寸和品質;
5、加工配件時要注意配件的裝夾,注意安全和品質;
6、組模前要了解此模的工藝,做好一切前加工準備;
7、組模時要按圖紙要求配模,注意各種細節;
8、試好的產品要自檢尺寸完好后交給下一工序;
9、定期給所負責的設備做好保養,下班前做好6S工作;
10、對現有模具進行思考看看是否有改善空間,提出經主管同意后進行改善;
1、從事鉗工工作1年以上,中專以上學歷;
2、熟練使用各種機床,有較強的實際操作經驗;
3、熟悉模具制造工藝和注塑工藝;
4、對冷沖模制造、組裝、調試獨立解決問題的能力;
5、良好的溝通能力,團隊意識強。 -
生產拉長
4000-6000元2025-07-11諸葛先生經理工作職責
1、在生產部主管領導下負責產品生產的質量、工藝、進度、材料消耗、生產環境的管理,
2、對員工進行培訓,并做好生產設備的維護保養。
3、做好崗位作業中的環境保護工作。
4、能有效的與人溝通,確保生產管理工作的井然有序;
5、注重工作方法及工作流程的持續改良;
6、負責本拉線人員的管理與考核。
8、負責生產線訂單計劃的執行生產;
9、作業人員的培訓、安排等管理;
10、負責產線品質改善和效率提升。
崗位職責
1、生產員工合理安排調度、控制人員浪費。
2、產線巡拉,及時反應和處理生產過程中的異常問題,降低物料損耗。
3、培訓新員工操作工藝。
4、執行本組現場5S管理工作. -
項目經理
7000-10000元2025-07-11宋云人事崗位描述:
1、負責項目從進場到峻工驗收并交接的全過程的組織、協調和管理工作。
2、負責項目施工過程中的技術支持與審核,組織、協調、監督項目工程施
工各個環節工作。
3、協調解決專業技術問題,編制專業施工方案并監督落實。
4、深入領會設計意圖,對專業圖紙進行有利于施工或降低成本的優化。
5、對主管范圍內的設備進行生產安排、進出場、驗收移交、運輸就位、安裝調試的全過程管理。
6、協調各專業廠家在規定時間內完成項目整體安裝與調試。
7、深刻理解客戶需求,通過項目實施,提升客戶滿意度。
相關要求:
1、大專及以上學歷,計算機應用技術、計算機信息安全技術、無線通訊、網絡計算、網絡通訊、計算機軟件與理論、電子、機電一體化、建筑智能化等相關專業。
2、有三年以上智能化建筑行業從業經驗,三年以上弱電項目工作經驗。熟悉辦公樓、高檔酒店、學校、醫院等智能化系統。
3、對項目的管理和施工流程有充分的理解和認知,有獨立完成500萬以上弱電項目的成功案例。
4、熟悉工期控制、施工工藝、施工質量的管理,能有效控制工程成本。
5、熟悉弱電各子系統施工流程及管理規范,熟悉智能化建筑項下的報批報建的流程、熟悉國家規范和相關行業標準。
6、具有良好的職業道德,原則性強、執行力強、做事有計劃和條理,具有優秀的團隊精神及團隊管理能力。
7、較強的溝通和協調能力,有強烈的責任心,能夠承受壓力的挑戰,個性品質良好,能吃苦耐勞。
8、有不同行業客戶資源和熟悉智能化行業及公共建筑項目招投標規則的可以適當放寬條件。 -
店長
5000-7000元2025-06-30麥姐人事專員預測門店年度銷售業績、費用預算指標,確保費用支出與年度預算相符; 2、每日巡察門店餐廳和廚房員工到崗情況、精神面貌,抽查餐廳和廚房備餐情況,巡視餐廳內外用餐環境(包括衛生、設施設備等)、廚房原材料到貨情況(包括到貨品質 …… 及時將營業款存入銀行,確保公司資金安全; 7、監控門店銷售業績和年度、月度接待人次,填寫《麥香坊門店每日管理匯報表》,定期分析和匯報進度,確保年度業績和人次的增長; 8、指導、培養門店餐廳主管、廚房主管工作
約 4 個崗位
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桂林質量管理/測試工程師招聘工資
¥
4792
元/月平均工資
薪酬區間: 1K - 15K,最多人拿:4K
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0.6%小于2K
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1.9%2K
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24.1%3K
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29%4K
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19.8%5K
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15.4%6K-8K
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7.4%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷39.1%
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初中0.6%
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高中8.7%
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中專5.6%
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大專29.2%
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本科16.8%
桂林質量管理/測試工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占39.1%,初中占0.6%,高中占8.7%,中專占5.6%,大專占29.2%,本科占16.8%。
經驗要求分析
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不限經驗42.5%
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1-3年46.4%
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3-5年10.5%
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5-10年0.7%
桂林質量管理/測試工程師招聘需要什么經驗?不限經驗占42.5%,1-3年占46.4%,3-5年占10.5%,5-10年占0.7%。