1、根據業務需求,拓展為淘寶/天貓等店鋪提供電商設計、運營、推廣等營銷服務的商家;
2、結合平臺能力,有計劃性招商;并能夠拓展大商戶以及買家渠道;
3、根據公司電商服務類目的特有屬性,進行有針對性的營銷推廣;
4、負責合作對象的開發和現有商戶的管理,維持良好的合作關系激勵用戶成長;
5、能夠配合各部門完成相關運營工作、配合活動策劃的制定和實施;

桂林ota酒店運營招聘
桂聘提供2025年7月桂林ota酒店運營最新招聘,陽朔縣3條七星區1條,平均工資約為3861元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有節日禮物等,更多ota酒店運營餐飲商家運營ota酒店運營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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1、對接各OTA渠道(美團、攜程等),維持良好合作關系;?
2、房態管理:時時監控客房系統的房態,尤其節假日之前,確認每日預留房量,及時修改房態房量,避免拒接訂單;
3、訂單管理:及時處理OTA訂單,并在客房系統內同步相關預訂安排;
4、評價管理:對于已到店入住的客人作好后續操作(后臺點擊確認“已入住”,客房系統也應正確登記“客源”為“網絡中介”),及時回訪,務必讓客人留下“五星好評”;
5、撰寫酒店相關軟文
6、協助運營工作的執行開展
相關要求
1、專科及以上學歷,市場營銷等相關專業;
2、1年以上網絡銷售工作經驗,具有網絡銷售渠道或KA銷售經驗者優先;
3、精通各種網絡銷售技巧,有網上開店等相關工作經驗,熟悉各大門戶網站及各網購網站;
4、熟悉互聯網絡,熟練使用網絡交流工具和各種辦公軟件。 -
銷售專員
3000-5000元2025-07-10包女士人事專員1、根據酒店銷計劃及策略,進行客房銷售推廣,完成部門銷售指標
2、開拓新市場、發展新客戶,維護老客戶及客戶間的長期戰略合作計劃
3、負責進行市場調研、需求分析預測及競爭對手的分析
4、完成領導交辦的其他工作。
5、負責酒店的會議客戶開發工作。
6、負責酒店OTA線上運營工作,管理酒店后臺。
7、上班時間:08:30-12:00 14:30-18:00 大小周輪休
1、具備較強的表達能力以及溝通協調能力;
2、具備吃苦耐勞的精神,熱愛銷售職業。
3、做過銷售行業。
4、年齡20-35歲,可接受應屆畢業生。 -
銷售經理
3500-10000元2025-07-10余女士人事崗位職責及工作內容
1. 制定并執行民宿連鎖品牌的年度銷售計劃,完成營收目標(如客房、長租、活動場地等)。
2. 開拓B端客戶(企業差旅、旅行社、OTA平臺、異業合作等)和C端客戶(會員體系、私域流量等)。
3. 分析本地市場及競品動態,調整定價策略,提升入住率及RevPAR。
4. 維護并拓展線上渠道(如攜程、美團、途家、飛豬等),優化房源展示及排名。
5. 開發線下渠道(在地旅行社、文化機構、婚禮策劃等),設計定制化合作方案。
6. 策劃主題活動(如親子游、團建、節日套餐)提升非周末及淡季銷量。
7. 處理客戶投訴及售后問題,維護品牌口碑。
8. 監控銷售數據(入住率、客單價、渠道貢獻率),定期輸出分析報告。
9. 與運營、設計團隊協作,優化房源包裝(如攝影、文案、短視頻推廣)。
10. 參與收益管理,動態調整房態和促銷策略(如早鳥價、連住優惠)。
要求
1.經驗:3年以上酒店/民宿/旅游行業銷售經驗,有OTA背景優先。
2.資源:具備企業客戶、旅行社、MICE團隊等B端資源,或本地生活類KOL資源。
3.技能:熟練使用PMS系統(如訂單來了)、Excel數據分析、OTA后臺操作。
4.大專以上學歷,市場營銷、酒店管理、旅游專業優先。 -
酒店主播
4000-15000元2025-07-10余女士人事負責通過直播平臺(抖音、快手、微信視頻號等)推廣并銷售酒店產品,包括但不限于客房套餐(房券)、餐飲券、周邊服務等。 2. …… 策劃直播內容,結合酒店特色(如設施、服務、本地旅游資源等)設計吸引消費者的賣點和話術。 3. 與粉絲互動,解答關于酒店服務、價格、使用規則等問題,引導下單并提升轉化率。 4. …… 配合運營團隊完成直播腳本撰寫、選品、預熱視頻拍攝及直播數據復盤優化。 5. 維護直播間氛圍,處理突發情況,確保直播流程順暢。 任職要求 1. …… 經驗:有直播帶貨、電商銷售或酒店/旅游行業經驗者優先,歡迎有表現欲的應屆生或轉型從業者。 2. …… 加分項 有個人短視頻賬號或直播賬號運營經驗; 熟悉酒店OTA平臺(如攜程、美團)及套餐銷售邏輯; 掌握基礎剪輯技能(如剪映),可獨立制作預熱素材。 -
運營助理(可接受實習生/應屆畢業生)
3000元2025-07-03陳女士HR1、對接各個OTA合作渠道如攜程、美團、去哪兒、途牛、飛豬等平臺,維持良好合作關系,做好產品的上線、推廣、訂單管理,滿房時及時關房等工作; 2、監管日常運作(包括產品價格,店鋪數據,活動促銷等),能獨立分析各大渠道的優勢和特點 …… , 組織和策劃產品推廣,定期進行效果評估,后續計劃和實施; 3、分析渠道特性,優化產品流量獲取,提高產品轉化率和銷售額,優化酒店在各渠道上的排名、點評; 4、統計分析產品銷售數據,為渠道運營和產品開發提供數據支持 …… ;使用習慣、體驗、提出合理的產品需求,制定一系列完善的產品整體運營規劃; 5、制定詳細工作計劃,完成業績目標,定期撰寫工作報告。 …… 3、熟悉OTA平臺的運作模式、平臺差異及優勢劣勢,有各大旅游網站(攜程、途牛、去哪兒、同程、藝龍、飛豬、美團等運營平臺經驗)優先考慮。 -
ota運營經理
8000-10000元2025-07-02張先生辦公室主任1.制定和執行運營策略:根據公司目標和市場需求,制定和執行OTA平臺的運營策略,確保平臺的長期發展和競爭力。 2.管理團隊:負責招聘、培訓和管理團隊成員,確保團隊高效運作,實現業績目標。 …… 3.監控并優化平臺運營:通過數據分析和市場研究,監控平臺的運營狀況,并針對性地優化產品和服務,提升用戶體驗和平臺的用戶留存率。 …… 4.管理供應鏈:與酒店、航空公司、旅行社等供應商建立良好的合作關系,協商和簽署合同,并確保供應鏈的穩定和有競爭力的價格。 …… 7.跟進行業動態:密切關注在線旅游行業的動態和競爭對手的情況,及時調整運營策略,保持平臺的競爭力。 8.分析和報告:定期分析和報告平臺的運營數據和業績,向管理層匯報工作進展和問題,提出改進建議。 …… 任職要求: 有整體負責線上渠道運營等工作經驗。
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桂林ota酒店運營招聘最新投遞
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吳小姐投遞了 桂林康福特酒店管理有限公司 的 銷售專員 職位2025-07-11
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吳小姐投遞了 廣西居聯邦房地產經紀有限公司 的 運營助理(可接受實習生/應屆畢業生) 職位2025-07-10
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桂林商家運營招聘工資
¥
3861
元/月平均工資
薪酬區間: 3K - 6K,最多人拿:3K
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44.4%3K
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38.9%4K
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5.6%5K
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11.1%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷47.4%
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高中5.3%
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大專42.1%
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本科5.3%
桂林商家運營招聘需要什么學歷?不限學歷占47.4%,高中占5.3%,大專占42.1%,本科占5.3%。
經驗要求分析
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不限經驗55.6%
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1-3年38.9%
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3-5年5.6%
桂林商家運營招聘需要什么經驗?不限經驗占55.6%,1-3年占38.9%,3-5年占5.6%。