1、協助部門領導進行公司信息化規劃及相關制度建設;
2、負責公司信息化項目的實施、運維、管理;
3、負責公司專業軟件的采購與維護;
4、負責計算機硬件及網絡基礎設施的建設、更新和維護;
5、負責公司網站、電子郵箱系統建設、維護和技術支持;
6、負責IT類固定資產保養維護及計算機配件耗材的日常管理。

桂林流程經理招聘
桂聘提供2025年7月桂林流程經理最新招聘,陽朔縣2條靈川縣2條,平均工資約為5916元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多流程經理流程經理項目招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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桂林路虎二手車銷售
3000-8000元2025-07-06阮女士人力1.在二手車總監/經理的指導下,完成二手車銷售任務和日常銷售工作,包括對二車手的交易、置換工作,了解競爭車的價格及性能,定期追蹤保留老客戶,吸引新客戶
2.建立、完善客戶信息系統,積累接洽過的客戶及已購車客戶信息,建立、完善并隨時更新客戶信息系統。為二手車銷售總監/經理提供客戶信息,進行決策支持
3.對各品牌汽車知識進行經常性匯總,并對二手車銷售活動中的經驗進行及時總結,銷售技巧、流程和精品知識的學習
4.完成上級委派的其他臨時性工作 -
品質經理(陽朔)
4500-6000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-07-03張小姐人事文員品質經理:
1、負責制定、落實保安服務方案、操作規程及突發事件的處置預案;
2、根據保安服務合同,為客戶提供保安服務。負責現場管理和團隊運營工作,提高服務品質。
3、負責收取保安服務費;負責管理、檢查、督辦各項目保安服務的單位勞務費的回收工作,做好客戶單位合同到期續簽工作;?
4、全面負責日常管理和隊伍教育工作,依據保安服務合同,安排崗點隊員和管理人員配置與綜合調整,確保工作及時到位;?
5、建立健全各項管理制度和各崗位的工作流程,嚴格隊伍管理,適時開展思想政治工作教育,確保隊伍的穩定和服務質量。??
崗位要求:
6、有5年以上崗位同等工作經驗。
7、有較強的責任心,勇于承擔,愛崗敬業,有較強的執行力。
8、具有優秀的溝通協調能力、團隊管理能力和創新能力。
9、無犯罪記錄,退伍軍人優先考慮。
10、5年以上工作經驗,大專以上學歷,25-45歲,薪資4500-6000元+績效+年終獎,有業務提成。包吃、住。工作地點:在陽朔縣城(老公安局大院內) -
餐飲服務員
2800-3500元2025-07-02黃小姐1.負責開餐前的準備工作,布置餐廳和餐桌、擺臺及補充各種物品,做好全面準備。
2.迎接問候賓客,并將其領入座位并協助領班或餐廳經理對客訂座,并合理分配。
3.熟知菜單、食品配方及其它方面的知識,以向賓客推薦各種食品及飲料。
4.保持工作場地及餐具室內物品的齊全、干凈、整潔。
5.從倉庫內領取物品,根據餐廳的規定來擺放餐桌。
6.依照酒店制定的流程和方法為賓客提供優質的服務,和賓客交談,回答賓客提出的問題。
7.向賓客提供禮貌周全的服務,對于賓客的要求、不滿和需要及時做出回應及時向領班或餐廳經理匯報。
1.18-40歲,身體健康,相貌端正。
2.能吃苦耐勞,工作主動熱情,有較強責任心。
3.有熟練的服務技能技巧和一定的應變能力,能妥善處理服務中出現的一般性問題。
4.遵守國家法律法規及酒店制定的各種規章制度。
5.抗壓能力較強,接受上級安排的工作排班及任務要求。 -
全國儲備-門店二手車經理
15000元2025-07-01唐女士人力行政經理投遞備注接受區域、品牌,此崗位為儲備店二手車經理 1、明確銷售目標和公司預算,制定二手車銷售和收益計劃,對二手車部整體業績及利潤達成全面負責; 2、根據銷售目標和公司預算制定二手車制定銷售額、銷路、 …… 支持部門二手車銷售任務的完成; 6、總體監控二手車銷售計劃完成的進度,監督領導二手車評估師、二手車銷售顧問完成業績任務; 7、指導、監督對二手車的評估、交易、收購和置換、二手車翻新整備、修復和美容裝潢全流程工作 -
全國儲備-門店售后經理
15000元2025-07-01唐女士人力行政經理投遞備注接受區域、品牌,此崗位為儲備店售后經理 1、根據公司經營目標制定售后服務業務戰略、發展規劃,并負責實施,對售后服務部整體業績及利潤達成全面負責; 2、制定年度、季度、月度工作計劃,并跟進計劃貫徹落實情況 …… ,必要時根據市場變化趨勢,把握各種潛在機會,及時調整計劃; 3、編制年度部門費用預算,并監督執行; 4、貫徹公司內部和主機廠制定的標準和流程規定,監督標準和流程執行情況; 5、不斷優化服務流程,持續致力于管理并提升服務質量 -
客房主管
3000-4000元2025-07-01何佳曉經理協助部門經理做好客房部的日常管理工作,定期向客房部經理匯報工作。 3. 根據部門工作計劃,帶領員工積極完成各項接待任務和經營指標。 4. 負責客房部的督導、巡查、人員安排和調整工作。 5. …… 負責下屬員工規范服務和工作流程的檢查工作,不斷提高客房服務質量。 6. 負責了解賓客對客房服務質量的意見或建議,并及時作出相應的匯報與調整,最大限度地滿足賓客的需求。 7. -
水電工程師
4000-5500元2025-06-27蔣經理人事2、1年以上水電施工或監理經驗,熟悉水電工程流程。 3、熟悉CAD圖紙識讀,熟練使用辦公軟件及工程監理相關工具。 …… 4、責任心強,具備良好的溝通協調能力及問題解決能力; 有意者可電話聯系,130 --0594 --7728(微信同號),梁經理 -
物業副經理
5000-8000元2025-06-26陽先生人資專員具備物業管理相關專業背景,大專及以上學歷; 2. 3年以上寫字樓或商業物業相關工作經驗,熟悉物業管理流程及人員管理; 3. 具備較強的溝通、協調能力、團隊管理能力和服務意識; 4. …… 持有物業管理經理上崗證等相關證件優先; 6.擁有消防、工程類證書優先。
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桂林流程經理招聘最新投遞
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夏女士投遞了 桂林星辰科技股份有限公司 的 物業副經理 職位2025-07-07
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桂林項目經理/主管招聘工資
¥
5916
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 18K,最多人拿:5K
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0.6%2K
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13.9%3K
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21.5%4K
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24.1%5K
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18.4%6K-8K
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10.1%8K-1W
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11.4%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷56.6%
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高中4.4%
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中專2.5%
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大專23.9%
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本科12.6%
桂林項目經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占56.6%,高中占4.4%,中專占2.5%,大專占23.9%,本科占12.6%。
經驗要求分析
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不限經驗53.7%
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1-3年38.8%
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3-5年6.8%
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5-10年0.7%
桂林項目經理/主管招聘需要什么經驗?不限經驗占53.7%,1-3年占38.8%,3-5年占6.8%,5-10年占0.7%。