桂林教育咨詢顧問招聘
桂聘提供2025年7月桂林教育咨詢顧問最新招聘，象山區(qū)7條七星區(qū)3條，平均工資約為4005元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多教育咨詢顧問課程顧問/課程銷售課程顧問/招生專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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暑假工招生專員
4000-5500元
2025-07-07
尤主管主管想要鍛煉自己的同學(xué)看過來了哦
招聘暑假工：教務(wù)員、話務(wù)員
工作內(nèi)容：負責(zé)招生
招聘要求：18-24歲、男女不限、擅長溝通
教務(wù)員底薪：2000+200（全勤）+提成
提成：300-1000元/生（獨立完成）
話務(wù)員底薪：1800+200（全勤）+提成
提成：300-1000元/生（獨立完成）
上班時間：上午10:00-12:00
下午14：00-18：00
晚上：19：00-21:00
上六休一
食宿包吃住
工作地址：萬福廣場 -
象山區(qū)暑假招生話務(wù)員
4000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
2025-07-07
宋主管人事經(jīng)理招聘招生暑假工
工作內(nèi)容：負責(zé)招生，打電話給學(xué)生或者家長介紹學(xué)校，宣傳學(xué)校
招聘要求：18-25歲、男女不限、擅長溝通
話務(wù)員底薪：1800+200（全勤）+提成
提成：300-1000元/生（獨立完成）
綜合工資4000-5500
上班時間：工作8個小時
上午10:00-12:00
下午14：00-18：00
晚上：19：00-21:00
上六休一
食宿：包吃住
工作地址：萬福廣場 -
招生業(yè)務(wù)員
3000-10000元·13薪
- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-07-07
周女士HR1. 主要通過地推、電話、社群等方式開展招生業(yè)務(wù)工作；
2. 待遇優(yōu)勢（底薪+提成+保障），提成高，多勞多得；
3. 額外福利：轉(zhuǎn)正后交五險、節(jié)假禮物、團隊團建活動；
4. 崗位要求：30-50歲，學(xué)歷不限，身體健康，能吃苦耐勞，有一定溝通能力，喜歡跟人打交道。
? 歡迎加入 -
課程顧問
4000-12000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-07
趙老師1、咨詢電話的接聽，做好相應(yīng)的信息記錄； 2、定期對記錄的咨詢信息進行回訪，告知咨詢者最近的培訓(xùn)動態(tài)； 3、對來訪咨詢者接待：全面、準(zhǔn)確、有針對性的做好咨詢工作，幫助咨詢者了解其想了解的信息為起選擇培訓(xùn)課程做參考； 4、根據(jù)公司的有關(guān)政策、規(guī)定給擬培訓(xùn)學(xué)員辦理報名手續(xù)，指導(dǎo)報名表的填寫、報名資料的準(zhǔn)備與整理； 5、組織已報名學(xué)員的上課； 6、完成其他臨時***。 1、年齡20到40歲，專科以上學(xué)歷； 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，有親和力、幽默感，溝通能力強； 3、有團隊合作精神和敬業(yè)精神，執(zhí)行力好，抗壓能力強，富有責(zé)任心。 福利多多，有意向者歡迎來電咨詢，謝謝！ -
萬福話務(wù)員招暑假工
2000-6000元
2025-07-07
甘女士人事經(jīng)理工作內(nèi)容： 負責(zé)向符合招生對象的學(xué)員介紹學(xué)校進行招生報名宣傳。 崗位要求： 1.應(yīng)屆中專技校職高畢業(yè)生，應(yīng)屆高三畢業(yè)生，大一大二在讀大學(xué)生； 2.能夠正常表達需要，口齒清晰，思維表達能力較強； 3.18-24周歲，男女不限。 4.有銷售、話務(wù)員相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先； 5.肯吃苦，肯學(xué)習(xí)，執(zhí)行力強 薪資待遇： 底薪：1800+200（全勤）+提成 提成：300-1000元/生（獨立完成），包吃包住 上班時間：上午10:00-12:00下午14：00-18：00 晚上：19：00-21:00 -
百色函授站招生老師
2000-3000元
2025-07-04
呂老師工作內(nèi)容：負責(zé)成人函授招生工作，完成招生指標(biāo)。 待遇：底薪+月績效+年終獎+高提成+管理績效+節(jié)日福利+五險，綜合年薪4萬—8萬（第一年）業(yè)績決定你的收入，也是提拔的重要指標(biāo)。 工作要求：熱愛業(yè)務(wù)類型工作，樂觀上進，抗壓能力強，服從公司安排，有團隊精神，樂于學(xué)習(xí)提高自己，不滿足于基層工作，工作踏實認真。 晉升途徑：不論資排輩，有能力有德行就提拔！儲備干部：主任助理、招生組長、部門主任、區(qū)域經(jīng)理、校長助理、分校校長。 -
秀峰區(qū)銷售主管/課程顧問
3000-8000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-01
曹老師人事總監(jiān)1.分析相關(guān)市場數(shù)據(jù)，分析總結(jié)客戶需求，反饋市場動態(tài); 2.熟知培訓(xùn)課程的具體內(nèi)容，為潛在客戶準(zhǔn)確介紹培訓(xùn)課程，接待來訪客戶并為其制定合理的課程規(guī)劃; 3.接聽來訪電話，提供或接受客戶的課程咨詢; 4.根據(jù)銷售任務(wù)制定工作計劃，完成相應(yīng)的銷售指標(biāo); 5.及時了解和幫助學(xué)員解決在學(xué)習(xí)過程中遇到的問題，與學(xué)員建立良好的關(guān)系; 6.及時做好客戶的回訪以及跟進工作; 7.在工作中注意態(tài)度禮貌，與客戶建立良好的關(guān)系，維護公司的形象。 -
臨桂校區(qū)課程銷售
3000-8000元
- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-01
曹老師人事總監(jiān)1.電話邀約家長上門咨詢或咨詢電話的接聽，做好相應(yīng)的信息記錄； 2.定期對記錄的咨詢信息進行回訪； 3.對來訪咨詢者接待：全面、準(zhǔn)確、有針對性的做好咨詢工作，幫助咨詢者了解其想了解的信息為起選擇培訓(xùn)課程參考； 4.根據(jù)公司有關(guān)政策、規(guī)定給擬培訓(xùn)學(xué)員辦理報名手續(xù)，知道報名表的填寫、報名資料的準(zhǔn)備與整理；組織已報學(xué)員的上課，維護學(xué)生； 5.完成其他咨詢部工作。 1.有教育行業(yè)招生或有實際營銷經(jīng)驗優(yōu)先； 2.要有銷售意識，能承受工作壓力。雖沒經(jīng)驗但熱愛教育，學(xué)習(xí)力很強，很具有可塑性，改變現(xiàn)狀的意愿極強者亦可； 3.口齒伶俐，反應(yīng)敏銳，氣質(zhì)沉穩(wěn)，忌浮躁。普通話標(biāo)準(zhǔn)有親和力、幽默感、溝通能... -
青少年培訓(xùn)課程顧問
2700-8000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
2025-06-30
孫校長校長1、學(xué)員維護 2、家長接待 3、學(xué)員信息管理 4、外勤 5、女性有經(jīng)驗者優(yōu)先 -
高校招生老師
3000-10000元
2025-06-30
韋化主管1、收集、整理區(qū)域內(nèi)目標(biāo)學(xué)員的相關(guān)信息 2、接待到訪學(xué)員，分析潛在需求，制定學(xué)習(xí)計劃，推介教學(xué)課程，提供專業(yè)的課程咨詢、課程體系講解與答疑服務(wù) 3、根據(jù)學(xué)員需要促成簽單，達成銷售目標(biāo)跟進課程費用的支付流程，與學(xué)員建立良好的關(guān)系 4、與學(xué)員戶探討課程計劃，設(shè)置合理的短期目標(biāo)，幫助其完成學(xué)習(xí)目標(biāo) 5、定期回訪，收集學(xué)員反饋，提高滿意度，爭取學(xué)員續(xù)讀 -
課程顧問
3000-10000元
2025-06-30
韋化主管1.分析相關(guān)市場數(shù)據(jù)，分析總結(jié)客戶需求，反饋市場動態(tài); 2.熟知培訓(xùn)課程的具體內(nèi)容，為潛在客戶準(zhǔn)確介紹培訓(xùn)課程，接待來訪客戶并為其制定合理的課程規(guī)劃; 3.接聽來訪電話，提供或接受客戶的課程咨詢; 4.根據(jù)銷售任務(wù)制定工作計劃，完成相應(yīng)的銷售指標(biāo); 5.及時了解和幫助學(xué)員解決在學(xué)習(xí)過程中遇到的問題，與學(xué)員建立良好的關(guān)系; 6.及時做好客戶的回訪以及跟進工作; 7.在工作中注意態(tài)度禮貌，與客戶建立良好的關(guān)系，維護公司的形象。 -
課程顧問
5000-8000元
2025-06-27
校長崗位要求：
?1、深入了解學(xué)員需求，為學(xué)員提供***政策的解答，幫助學(xué)員量身定制學(xué)習(xí)計劃；
2、根據(jù)學(xué)員學(xué)習(xí)特點和基礎(chǔ)，結(jié)合學(xué)習(xí)方案，推薦最匹配學(xué)員需求的課程產(chǎn)品或增值服務(wù)；
3、定期進行跟蹤回訪，與學(xué)員保持良好的溝通，有效維護客戶資源，提供專業(yè)的學(xué)習(xí)指導(dǎo)跟蹤服務(wù)；
4、定期參加***政策、產(chǎn)品知識、銷售技巧的培訓(xùn)；5、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，完成每月既定的銷售指標(biāo)。
任職資格：
1、大專以上學(xué)歷，有銷售經(jīng)驗或客戶服務(wù)經(jīng)歷者優(yōu)先；
2、熱愛銷售，踏實肯干，愿意挑戰(zhàn)高薪；
3、強烈的團隊精神和出色的溝通能力、抗壓能力；
4、強烈的責(zé)任感與客戶服... -
招生顧問
3000-6000元
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 10人 20-40歲 高中以上 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:388- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-24
吳老師人力行政總監(jiān)工作內(nèi)容： 1、接待現(xiàn)場咨詢，提供學(xué)習(xí)建議，完成報名工作； 2、主要負責(zé)學(xué)校市場拓展、宣傳、招生相關(guān)活動執(zhí)行，協(xié)助運營部達成運營目標(biāo)。 3、電話營銷，進行電話拜訪，引導(dǎo)有意向的學(xué)員完成報名； 4、準(zhǔn)確記錄學(xué)員信息，定期回訪，促成訂單或續(xù)費； 5、上班期間負責(zé)校區(qū)環(huán)境衛(wèi)生維護及秩序。 崗位要求： 1、高中及以上學(xué)歷，不限專業(yè)； 2、熟悉Word文檔、電子表格制作，基本辦公設(shè)備的操作使用； 3、形象良好，普通話流利標(biāo)準(zhǔn)，有一定的溝通能力； 4、工作穩(wěn)定性強、做事積極主動、有耐心、熱情大方，能適應(yīng)早晚班。 -
招生主管
5000-12000元
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 1人 1年以上 25-45歲 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:753- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-06-24
吳老師人力行政總監(jiān)1 一、工作內(nèi)容： 1、擅長市場推行方法：地推、渠道開發(fā)、會議營銷、網(wǎng)絡(luò)營銷、平媒； 2、主要負責(zé)包括兼職招聘、管理、發(fā)傳單，貼海報，設(shè)展板，家長會現(xiàn)場宣傳等各類地推活動的策劃和實施； 3、負責(zé)對市場專員和市場兼職的培訓(xùn)和管理； 4、能在公司市場經(jīng)費范圍內(nèi)完成招生目標(biāo)； 5、監(jiān)督市場運作,制定年度計劃、月度計劃并督促執(zhí)行。 二、職位要求： 1、有市場行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗3-5年，從事過市場管理工作者為佳； 2、具有獨立開發(fā)和管理市場的能力，能敏銳地挖掘市場； 3、有團隊合作，吃苦耐勞的精神，能夠承受一定的工作壓力； 4、有網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
約 14 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林教育咨詢顧問招聘最新投遞
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邱小姐投遞了 桂林市尊意企業(yè)管理信息咨詢有限公司 的 暑假工招生專員 職位2025-07-08 -
劉先生投遞了 桂林市天宇職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校 的 招生業(yè)務(wù)員 職位2025-07-07 -
楊小姐投遞了 廣西慶途企業(yè)管理服務(wù)有限公司 的 象山區(qū)暑假招生話務(wù)員 職位2025-07-07 -
張先生投遞了 桂林市尊意企業(yè)管理信息咨詢有限公司 的 暑假工招生專員 職位2025-07-07 -
唐先生投遞了 桂林市尊意企業(yè)管理信息咨詢有限公司 的 暑假工招生專員 職位2025-07-07 -
李先生投遞了 桂林市尊意企業(yè)管理信息咨詢有限公司 的 暑假工招生專員 職位2025-07-06
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桂林課程顧問招聘工資
￥
4005
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：3K
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15.4%2K
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33.3%3K
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15.4%4K
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25.6%5K
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7.7%6K-8K
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2.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷76.9%
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初中2.6%
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高中7.7%
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中專5.1%
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大專5.1%
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本科2.6%
桂林課程顧問招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占76.9%，初中占2.6%，高中占7.7%，中專占5.1%，大專占5.1%，本科占2.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗86.8%
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1-3年13.2%
桂林課程顧問招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占86.8%，1-3年占13.2%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源 -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；第一類增值電信業(yè)務(wù)；第二類增值電信業(yè)務(wù)；建筑智能化系統(tǒng)設(shè)計。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：創(chuàng)業(yè)空間服務(wù)；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；承接檔案服務(wù)外包；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)服務(wù)；軟件外包服務(wù)；數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù)；安全技術(shù)防范系統(tǒng)設(shè)計施工服務(wù)；人工智能行業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)集成服務(wù)；信息安全設(shè)備銷售；軟件銷售；人工智能應(yīng)用軟件開發(fā)；廣告發(fā)布；廣告設(shè)計、代理。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
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