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桂林服務員迎賓傳菜員招聘 logo

桂林服務員迎賓傳菜員招聘

桂聘提供2025年7月桂林服務員迎賓傳菜員最新招聘,秀峰區20條七星區16條,平均工資約為2896元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有工作餐等,更多服務員迎賓傳菜員服務員迎賓傳菜員服務員傳菜員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-臨桂區 1人 1年以上 23-45歲 房地產 房地產開發 環境優美 瀏覽:341
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 節日禮物
2025-07-07
陳經理
1、按照酒店業客房服務標準和工作程序,布置標準間、貴賓房、長包房、特色客房(如婚房)等
2、進行客房清潔整理和殺菌消毒,及時補充客用品,如香皂、毛巾、廁紙等
3、提供對客服務,包括洗衣、日用品租借、會議布置、離店送別等服務
4、檢查退房后的客房設施情況,是否損壞、有故障,查看賓客是否有遺漏物品,填寫客房檢查工作單
5、清潔走廊、布草房等公共區域
6、定期保養、更換清潔用品
7、上班時間 16點到24點 要求會做客房 主要是跑服務

食堂服務員

2600-2800元
桂林-七星區-鐵山工業園 1人 2年以上 30-45歲 初中以上 電子 知名企業 高潛公司 環境優美 投遞:11人 瀏覽:5598
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 節日禮物
  • 培訓提升
2025-07-07
伍輝玲
人力資源部部長
1.負責廚房及餐廳后勤工作;
2.具有一定的烹飪基礎;
3.身體健康,持有健康證;能吃苦耐勞,服從安排,團結協作能力強;
4.月休4-6天。

服務員

2800-3500元
桂林-象山區 5人 餐飲 投遞:14人 瀏覽:6454
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 培訓提升
2025-07-07
趙女士
人事主管
在米粉店工作,會下粉、下菜,有粉店工作經驗優先考慮。
暑假工勿擾!!!!!!!!!!!!!!!
桂林-秀峰區-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:92人 瀏覽:3325
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 培訓提升
2025-07-07
許經理
招募經理
晉升方式:服務員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰)
桂林-秀峰區-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:29人 瀏覽:2061
2025-07-07
許經理
招募經理
晉升方式:服務員-訓練員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰) 社會兼職:能提供與其它單位的合同證明及有效的社保證明(必不可少)。
桂林-秀峰區-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:13人 瀏覽:1958
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-07-07
許經理
招募經理
晉升方式:服務員-訓練員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力.平臺大于拼搏.等著想干一份事業的你來挑戰) 18-40歲.學歷.專業不限.良好的服務意識及學習能力.服從工作安排.
桂林-秀峰區-工人文化宮 5人 餐飲 咖啡 投遞:10人 瀏覽:1799
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 接受畢業生
2025-07-07
許經理
招募經理
晉升方式:服務員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰)
桂林-秀峰區-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:27人 瀏覽:2543
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-07-07
許經理
招募經理
晉升方式:服務員-訓練員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰)
桂林-秀峰區-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:13人 瀏覽:1951
2025-07-07
許經理
招募經理
晉升方式:服務員-訓練員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰) 社會兼職:能提供與其它單位的合同證明及有效的社保證明(必不可少)。
桂林-秀峰區-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:9人 瀏覽:1137
2025-07-07
許經理
招募經理
晉升方式:服務員-訓練員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰)
桂林-秀峰區-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:12人 瀏覽:2058
2025-07-07
許經理
招募經理
晉升方式:服務員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰) 社會兼職:能提供與其它單位的合同證明及有效的社保證明(必不可少)。
桂林-秀峰區-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:11人 瀏覽:1593
2025-07-07
許經理
招募經理
晉升方式:服務員-訓練員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰) 社會兼職:能提供與其它單位的合同證明及有效的社保證明(必不可少)。
桂林-秀峰區-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:6人 瀏覽:1334
2025-07-07
許經理
招募經理
晉升方式:服務員-訓練員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰)
桂林-秀峰區-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:19人 瀏覽:2165
2025-07-07
許經理
招募經理
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桂林-秀峰區-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:16人 瀏覽:2299
2025-07-07
許經理
招募經理
晉升方式:服務員-訓練員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰) 社會兼職:能提供與其它單位的合同證明及有效的社保證明(必不可少)。
約 77 個崗位

桂林服務員迎賓傳菜員招聘最新投遞

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桂林服務員招聘工資

¥ 2896
元/月平均工資
薪酬區間: 1K - 10K,最多人拿:2K
  • 0.9%
    小于2K
  • 54.7%
    2K
  • 32.7%
    3K
  • 8.5%
    4K
  • 1.7%
    5K
  • 0.9%
    6K-8K
  • 0.2%
    8K-1W
  • 0.2%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    88.2%
  • 初中
    4.6%
  • 高中
    4.9%
  • 中專
    1.2%
  • 大專
    0.9%
  • 本科
    0.2%
桂林服務員招聘需要什么學歷?不限學歷占88.2%,初中占4.6%,高中占4.9%,中專占1.2%,大專占0.9%,本科占0.2%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    89.1%
  • 1-3年
    10.7%
  • 3-5年
    0.2%
桂林服務員招聘需要什么經驗?不限經驗占89.1%,1-3年占10.7%,3-5年占0.2%。

桂林 服務員百科

...崗位職責
1.主要負責客戶咨詢;
2.幫助點單、打掃衛生等一般服務,懂得運用禮貌用語可以耐心、禮貌、熱情接待顧客。
企業服務
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