1、參與工程的初步設計的審定及施工圖紙的會審,主要審查電氣設計是否符合該項工程的要求及電氣設計是否合理。
2、參與審查施工單位的施工組織設計及施工方案,主要審查施工單位施工人員的技術素質及施工力量,能否滿足該項工程的技術及進度要求。
3、施工過程中抓好質量及工程進度。
4、做好交工驗收工作
5、做好售后服務,認真及時解決客戶提出的問題。

桂林電路設計招聘(有項目提成)
桂聘提供2025年7月桂林電路設計最新招聘,七星區(qū)12條秀峰區(qū)1條,平均工資約為4900元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多電路設計電子電路設計模擬電路設計招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電氣設計師
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
8小時前葉女士行政人力中心副主任一、崗位職責:
1、完成電氣專業(yè)的設計任務;
2、與其他專業(yè)配合,溝通協(xié)調(diào)專業(yè)之間相互提資;與建筑方溝通,明確、滿足甲方需求;與施工單位溝通,協(xié)調(diào)解決施工現(xiàn)場技術問題。
3、完成公司、部門領導布置的其他任務。
二、任職資格:
1、電氣工程或電氣自動化專業(yè),中級以上職稱,熟悉電氣設計原理,熟悉國家及當?shù)貥藴室?guī)范、圖集;
2、熟悉高低壓配電設計、消防配電設計、火災自動報警系統(tǒng)和消防聯(lián)動控制系統(tǒng)設計、弱電智能化設計;
3、熟悉建筑電氣工程質量驗收標準,協(xié)調(diào)解決施工現(xiàn)場出現(xiàn)的問題;
4、熟悉運用天正電氣設計軟件,及Excel、PowerPoint、Word等辦公軟件。
三、薪酬待遇
我們有規(guī)范的職級、薪酬體系。入職后試用期為1至2個月,根據(jù)能力而定。
員工薪酬=月發(fā)薪酬+年底績效
工作地點:桂林市臨桂區(qū)
聯(lián)系電話:0773-5580--012
聯(lián)系人:葉女士 177--7646--5315
侯女士 193--7731--4860 -
電子工程師
6000-12000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-07-02閉小姐綜合部【工作內(nèi)容】
- 負責電子產(chǎn)品的設計、開發(fā)與測試工作,確保產(chǎn)品性能穩(wěn)定可靠。
- 根據(jù)項目需求,進行電路設計、元器件選型及電路仿真等工作。
- 編寫技術文檔,包括設計說明書、測試報告等,并參與產(chǎn)品技術評審。
- 參與產(chǎn)品的調(diào)試與改進工作,解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術問題。
- 與團隊成員緊密合作,保證項目的順利推進。
【任職要求】
- 擁有電子工程或相關領域的本科及以上學歷。
- 熟練掌握模擬電路和數(shù)字電路的設計方法,了解常用電子元器件的特性。
- 熟悉電子產(chǎn)品開發(fā)流程,能夠獨立完成電路設計和調(diào)試工作。
- 熟練進行模擬、數(shù)字電路設計,熟練使用PROTEL、AUTOCAD等常用軟件。
- 熟悉C51單片機及匯編語言以及各種常用儀器。
- 具備良好的英文讀寫能力,能熟練閱讀專業(yè)英文資料。
- 工作認真負責,具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神。
- 對新技術充滿熱情,愿意不斷學習新知識以提升自我。 -
給排水設計人員
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-01人事部編制項目建議書、可行性研究報告、社會穩(wěn)定風險評估報告、節(jié)能評估報告、項目申請報告、資金申請報告、評估咨詢等 -
路橋專業(yè)設計人員
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-07-01人事部編制項目建議書、可行性研究報告、社會穩(wěn)定風險評估報告、節(jié)能評估報告、項目申請報告、資金申請報告、評估咨詢等 -
FPGA軟件工程師
6000-8000元·14薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-30黃繪云人事經(jīng)理任職要求: 本科及以上學歷,電子工程、通信工程、計算機等相關專業(yè); 熟悉Verilog/VHDL語言,掌握數(shù)字電路設計原理; 了解Xilinx/Altera(Intel)FPGA開發(fā)工具鏈(如Vivado
約 5 個崗位
桂林電路設計招聘(有項目提成)最新投遞
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唐先生投遞了 廣西創(chuàng)景建筑設計有限公司 的 電氣設計師 職位2025-07-08
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藍先生投遞了 浙江經(jīng)緯工程項目管理有限公司桂林分公司 的 給排水設計人員 職位2025-07-08
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華小姐投遞了 浙江經(jīng)緯工程項目管理有限公司桂林分公司 的 給排水設計人員 職位2025-07-07
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趙先生投遞了 浙江經(jīng)緯工程項目管理有限公司桂林分公司 的 路橋專業(yè)設計人員 職位2025-07-03
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周先生投遞了 浙江經(jīng)緯工程項目管理有限公司桂林分公司 的 路橋專業(yè)設計人員 職位2025-07-03
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周先生投遞了 浙江經(jīng)緯工程項目管理有限公司桂林分公司 的 給排水設計人員 職位2025-07-03
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桂林電路設計招聘工資
¥
4900
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:3K
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35%3K
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20%4K
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15%5K
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25%6K-8K
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5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷70%
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大專10%
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本科20%
桂林電路設計招聘需要什么學歷?不限學歷占70%,大專占10%,本科占20%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗78.9%
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1-3年15.8%
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3-5年5.3%
桂林電路設計招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占78.9%,1-3年占15.8%,3-5年占5.3%。