1、遵守公司規(guī)章制度，服從管理，積極維護(hù)公司形象，保證店內(nèi)正常運(yùn)營
2、主要負(fù)責(zé)學(xué)員招生工作，做好宣傳推廣與銷售，完成每月及每年的業(yè)績目標(biāo)
3、配合公司進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)、線下外展及其他宣傳
4、客戶資源收集、客戶資料統(tǒng)計(jì)與管理、電話排打與銷售
5、網(wǎng)絡(luò)視頻錄制與發(fā)布，微博、微信、陌陌等宣傳管理更新
6、客戶洽談、簽單與后期維護(hù)、轉(zhuǎn)介跟進(jìn)
7、積極參加公司及部門組織的各項(xiàng)培訓(xùn)
桂林電話邀約招聘
桂聘提供2025年7月桂林電話邀約最新招聘，象山區(qū)15條七星區(qū)9條，平均工資約為3699元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有崗位晉升等，更多電話邀約電話銷售邀約專員電話銷售客戶經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
市場部家裝顧問
4000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
2025-07-02
陳女士人事不招暑假工，不招兼職，不限性別，不限專業(yè)，不限經(jīng)驗(yàn)，帶薪培訓(xùn)裝修業(yè)務(wù)，只負(fù)責(zé)邀約客戶到店不需要線上銷售，售前回答客戶咨詢問題，到店會有銷售人員負(fù)責(zé)銷售，公司提供公費(fèi)電話和有效客戶資源。
福利：
1、五險(xiǎn)：養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險(xiǎn)；
2、帶薪年假、入職培訓(xùn)，婚假津貼、生育津貼、喪假津貼、生日補(bǔ)貼、節(jié)日禮物、8小時工作制。
3、白班不上夜班，薪資結(jié)構(gòu)：無責(zé)底薪＋提成＋獎金，每月15日準(zhǔn)時發(fā)工資。
4、在職人員基本薪資5k+，薪資提成高，歡迎熱愛銷售的小伙伴加入，帶薪培訓(xùn)家裝知識，銷售技巧，談判能力
5、公司采用以老扶新，團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)的合作方式，提供完善的崗前家裝知識帶薪培訓(xùn)。
上班時間：8:30-12:00 14:00-18:00 單
崗位職責(zé)
1、完成公司的業(yè)務(wù)任務(wù)，解答客戶的日常咨詢，負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，客戶資源由公司提供；
2、建立客戶檔案，定期電話回訪，維護(hù)客戶關(guān)系。
3、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績；
4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。
要求：
1、普通話流利，語音富有感染力；
2、對銷售工作有較高的熱情；
4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、無家裝經(jīng)驗(yàn)可以帶薪培訓(xùn)。 -
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
2025-07-02
陳女士人事薪資結(jié)構(gòu)：無責(zé)底薪加提成加獎金=5k+，可接受實(shí)習(xí)生，可開相關(guān)證明，不招暑假工。
屬于售前邀約客服，不限學(xué)歷，不限經(jīng)驗(yàn)，不限性別，不限專業(yè)，室內(nèi)辦公無需外出，無經(jīng)驗(yàn)可以帶薪培訓(xùn)，只負(fù)責(zé)邀約客戶到店，不需要和客戶銷售，有客戶經(jīng)理負(fù)責(zé)接待銷售，主管幫助你邀約，裝修業(yè)務(wù)帶薪培訓(xùn)，主管幫扶，同事幫扶。公司提供公費(fèi)電話、客戶資源和話術(shù)單，工作簡單易上手。
福利：
1、五險(xiǎn)：養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險(xiǎn)；
2、生日補(bǔ)貼、婚假津貼、喪假津貼、帶薪年假，拓展活動、旅游、生日會、春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、婦女節(jié)都有節(jié)日禮物送；
3、入職培訓(xùn)、認(rèn)證培訓(xùn)、管理提升培訓(xùn)、導(dǎo)師幫帶、外派深造等。
上班時間：8:30-12:00 14:00-18:00 白班不上夜班 單休
崗位職責(zé)
1、公司提供客戶資源，通過電話、微信等方式為業(yè)主提供裝修咨詢服務(wù)，向客戶介紹公司推出的優(yōu)惠活動；
2、建立客戶檔案，定期電話回訪，掌握客戶需求，邀約客戶到店了解裝修，促成業(yè)務(wù)合作關(guān)系；
3、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績；
4、維護(hù)客戶關(guān)系，建立良好的長期合作關(guān)系。
要求：
1、普通話流利，對銷售工作有較高的熱情；
2、有責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先不限行業(yè)，無家裝經(jīng)驗(yàn)可以接受帶薪培訓(xùn)。
4、無銷售經(jīng)驗(yàn)也可以帶薪培訓(xùn)。
我們提供:
1.公開透明的晉升渠道；
2.完善的福利制度；
3.舒適的工作環(huán)境；
4.多勞多得的薪資提成；
5.每月準(zhǔn)時發(fā)工資； -
臨桂校區(qū)課程銷售
3000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-01
曹老師人事總監(jiān)1.電話邀約家長上門咨詢或咨詢電話的接聽，做好相應(yīng)的信息記錄；
2.定期對記錄的咨詢信息進(jìn)行回訪；
3.對來訪咨詢者接待：全面、準(zhǔn)確、有針對性的做好咨詢工作，幫助咨詢者了解其想了解的信息為起選擇培訓(xùn)課程參考；
4.根據(jù)公司有關(guān)政策、規(guī)定給擬培訓(xùn)學(xué)員辦理報(bào)名手續(xù)，知道報(bào)名表的填寫、報(bào)名資料的準(zhǔn)備與整理；組織已報(bào)學(xué)員的上課，維護(hù)學(xué)生；
5.完成其他咨詢部工作。
1.有教育行業(yè)招生或有實(shí)際營銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2.要有銷售意識，能承受工作壓力。雖沒經(jīng)驗(yàn)但熱愛教育，學(xué)習(xí)力很強(qiáng)，很具有可塑性，改變現(xiàn)狀的意愿極強(qiáng)者亦可；
3.口齒伶俐，反應(yīng)敏銳，氣質(zhì)沉穩(wěn)，忌浮躁。普通話標(biāo)準(zhǔn)有親和力、幽默感、溝通能力強(qiáng)；
4.有團(tuán)隊(duì)合作精神和敬業(yè)精神，執(zhí)行力好，抗壓能力強(qiáng)、富有責(zé)任感。 -
電話銷售
3000-8000元
桂林-象山區(qū) 10人 18-35歲 投遞:1人 瀏覽:404- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-07-01
季經(jīng)理經(jīng)理象山區(qū)招聘電話客服， 崗位職責(zé): ①通過電話邀約客戶，把意向客戶對接給經(jīng)理 ②工作內(nèi)容簡單，在辦公室內(nèi)辦公 ③早9點(diǎn)-18點(diǎn)半，午休兩小時 ④無責(zé)任底薪3000 無責(zé)任底薪3000 -
電話銷售
3000-10000元
桂林-象山區(qū) 10人 18-35歲 投遞:4人 瀏覽:669- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 生日福利
2025-07-01
季經(jīng)理經(jīng)理象山區(qū)招聘電話客服， 崗位職責(zé): ①通過電話邀約客戶，把意向客戶對接給經(jīng)理 ②工作內(nèi)容簡單，在辦公室內(nèi)辦公 ③早9點(diǎn)-18點(diǎn)半，午休兩小時 ④無責(zé)任底薪3000 無責(zé)任底薪3000 -
電話客服
3000-10000元
2025-06-29
王經(jīng)理經(jīng)理崗位職責(zé): ①通過電話邀約客戶，把意向客戶對接給經(jīng)理 ②工作內(nèi)容簡單，在辦公室內(nèi)辦公 ③早9點(diǎn)-18點(diǎn)半，午休兩小時 薪資待遇：2800+200全勤+400一平方提成+500簽約獎。 -
市場推廣/地推
4000-8000元
桂林-七星區(qū)-興進(jìn)廣場 3人 21-45歲 投遞:1人 瀏覽:123- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-28
韋經(jīng)理市場主管以電話銷售和外拓渠道方式開發(fā)意向客戶 電話以及微信邀約客戶 配合設(shè)計(jì)部門談單成交 -
電話顧問
3500-10000元
桂林-七星區(qū)-興進(jìn)廣場 3人 21-40歲 瀏覽:88- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-28
韋經(jīng)理市場主管以電話銷售方式開發(fā)意向客戶 電話以及微信邀約客戶 配合設(shè)計(jì)部門談單成交 -
高新萬達(dá)電話銷售專員
4000-6000元
桂林-七星區(qū)-興進(jìn)廣場 5人 20-45歲 投遞:3人 瀏覽:61- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-28
韋經(jīng)理市場主管崗位職責(zé)： 1、通過電話的方式聯(lián)系客戶，客戶資源由公司提供 2、邀約客戶進(jìn)店即可，會有其他人對接后續(xù)，不用談單！不用談單！不用談單！ -
七星區(qū)室內(nèi)電話客服
4000-6000元
桂林-七星區(qū)-興進(jìn)廣場 5人 20-45歲 投遞:9人 瀏覽:1031- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-28
韋經(jīng)理市場主管崗位職責(zé)： 1、通過電話的方式聯(lián)系客戶，客戶資源由公司提供 2、邀約客戶進(jìn)店即可，會有其他人對接談單 3、維護(hù)好新老客戶關(guān)系，通過學(xué)習(xí)及時解決客戶問題，建立良好的長期合作關(guān)系 4、維護(hù)公司形象， -
不用外跑的辦公室客服
4000-6000元
桂林-七星區(qū)-興進(jìn)廣場 5人 20-45歲 投遞:28人 瀏覽:3215- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-28
韋經(jīng)理市場主管崗位職責(zé)： 1、通過電話的方式聯(lián)系客戶，客戶資源由公司提供 2、邀約客戶進(jìn)店即可，會有其他人對接談單 3、維護(hù)好新老客戶關(guān)系，通過學(xué)習(xí)及時解決客戶問題，建立良好的長期合作關(guān)系 4、維護(hù)公司形象， -
電話客服實(shí)習(xí)生 校招
3000-5000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-27
范女士人事經(jīng)理崗位描述： 1、通過電話、網(wǎng)絡(luò)等方式開發(fā)需要品牌形象推廣的客戶； 2、對意向客戶進(jìn)行銷售，進(jìn)行產(chǎn)品介紹、需求交流； 3 、與客戶的談判等細(xì)節(jié)的落實(shí)、訂單的確認(rèn)；負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)及客戶發(fā)展計(jì)劃。 …… 崗位要求： 1、 大專以上學(xué)歷，不限制專業(yè)，市場營銷、電子商務(wù)專業(yè)優(yōu)先考慮，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀者可學(xué)歷放寬到中?；蚋咧校?2、 出色的電話溝通技巧，思維靈活，邏輯清晰，表達(dá)流利； 3、 …… 4.崗位非銷售崗，無業(yè)績要求 薪資待遇： 無責(zé)底薪2500+全勤200+績效1500（1個客戶100元，2個200,3個400，以此類推，邀約5個客戶含5個，額外獎勵300元） -
商務(wù)專員
4000-8000元
2025-06-27
范女士人事經(jīng)理通過電話溝通的方式，進(jìn)行客戶開發(fā)與關(guān)系維護(hù)、市場信息的收集與分析，以實(shí)現(xiàn)銷售業(yè)績的增長和客戶滿意度的提升。 1.負(fù)責(zé)查詢并收集記錄企業(yè)家聯(lián)系電話，并反饋給部門領(lǐng)導(dǎo)。 …… 2.負(fù)責(zé)電話聯(lián)系并跟進(jìn)企業(yè)家，跟進(jìn)公司業(yè)務(wù)內(nèi)容，進(jìn)行電話邀約意向客戶到訪公司進(jìn)行合作洽談。 3.負(fù)責(zé)完成上級的工作任務(wù)與計(jì)劃安排，完成部門分發(fā)的各類指標(biāo)任務(wù)，服從任務(wù)安排和部門的領(lǐng)導(dǎo)。 …… 4.負(fù)責(zé)完成部門制定的電話呼叫任務(wù)。 5.負(fù)責(zé)到訪客戶的接待與商務(wù)洽談工作。 6.普通話流利，熟練掌握office辦公軟件的使用 -
電視欄目電話客服
3000-8000元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-27
范女士人事經(jīng)理崗位描述： 1、通過電話、網(wǎng)絡(luò)等方式開發(fā)需要品牌形象推廣的客戶； 2、對意向客戶進(jìn)行銷售，進(jìn)行產(chǎn)品介紹、需求交流； 3 、與客戶的談判等細(xì)節(jié)的落實(shí)、訂單的確認(rèn)；負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)及客戶發(fā)展計(jì)劃。 …… 崗位要求： 1、 大專以上學(xué)歷，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀者可學(xué)歷放寬到中?；蚋咧校?2、 出色的電話溝通技巧，思維靈活，邏輯清晰，表達(dá)流利； 3、 具有良好的談判能力和應(yīng)變能力； 4、 積極主動 …… 4.崗位非銷售崗，純邀約崗 -
人事專員
3000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-06-26
曾女士人事工作時間：9：00—18:00 崗位職責(zé)： 1、維護(hù)各招聘網(wǎng)站職位信息，發(fā)布招聘崗位； 2、根據(jù)用人部門招聘需求，制定招聘計(jì)劃； 3、負(fù)責(zé)篩選簡歷，邀約候選人，候選人面試，候選人錄用跟進(jìn)等工作； …… 4、優(yōu)化招聘流程，縮短招聘周期，提高招聘效率，建立公司人員儲備； 5、前臺接待--負(fù)責(zé)公司電話的接聽、記錄轉(zhuǎn)達(dá)及人員來訪接待工作等 6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作 綜合薪資：2500+300全勤
桂林相關(guān)熱門崗位
電話銷售邀約專員電話銷售客戶經(jīng)理電話銷售/銷售專員電話銷售業(yè)務(wù)員電話銷售/銷售代表電話銷售家裝顧問高電話銷售電話銷售高暑假工電話銷售電話銷售人員家裝電話銷售電話邀約專員電話邀約電話邀約客戶電話邀約顧問電話邀約員電話邀約客服電話邀約主管兼職電話邀約專員兼職電話邀約電話邀約兼職電話溝通電銷保險(xiǎn)電銷客戶邀約電話咨詢電銷話務(wù)員電銷邀約專員邀約員邀約顧問打電話電話開發(fā)電話微信銷售電話業(yè)務(wù)銷售電話銷售銷售話務(wù)員電銷業(yè)務(wù)員電銷網(wǎng)銷電銷網(wǎng)銷結(jié)合電話營銷車險(xiǎn)銷售電話客服銷售電話專員外呼
桂林電話邀約招聘最新投遞
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陳小姐投遞了 桂林圣星建筑裝飾工程有限責(zé)任公司 的 七星區(qū)室內(nèi)電話客服 職位2025-07-08 -
韋女士投遞了 桂林圣星建筑裝飾工程有限責(zé)任公司 的 不用外跑的辦公室客服 職位2025-07-08 -
劉小姐投遞了 桂林欣晟睿網(wǎng)絡(luò)科技有限責(zé)任公司 的 人事專員 職位2025-07-07 -
袁小姐投遞了 桂林圣星建筑裝飾工程有限責(zé)任公司 的 不用外跑的辦公室客服 職位2025-07-07 -
梁小姐投遞了 桂林圣星建筑裝飾工程有限責(zé)任公司 的 不用外跑的辦公室客服 職位2025-07-07 -
閆小姐投遞了 廣西瑞視文化傳媒有限公司 的 商務(wù)專員 職位2025-07-07
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桂林電話銷售招聘工資
￥
3699
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：3K
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16.1%2K
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44.5%3K
-
17.4%4K
-
15.5%5K
-
3.9%6K-8K
-
1.9%8K-1W
-
0.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷75.6%
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初中3.8%
-
高中9%
-
中專3.8%
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大專7.1%
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本科0.6%
桂林電話銷售招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占75.6%，初中占3.8%，高中占9%，中專占3.8%，大專占7.1%，本科占0.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)82.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.4%
-
1-3年15.9%
桂林電話銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占82.8%，應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%，1-3年占15.9%。
相關(guān)企業(yè)
-
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
電工（初、中級）、中式烹調(diào)師（初、中級）、西式面點(diǎn)師、中式面點(diǎn)師、保育師（初、中級）、育嬰員（初、中級）、物業(yè)管理員、母嬰護(hù)理（月嫂）、家居保潔、電商直播、手機(jī)短視頻拍攝與制作、桂林米粉制作、傳統(tǒng)螺螄粉烹制、SYB+網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、中式烹調(diào)師（初/中級）等培訓(xùn)。 -
一般項(xiàng)目：工程管理服務(wù);建筑裝飾材料銷售;土石方工程施工;園林綠化工程施工;普通機(jī)械設(shè)備安裝服務(wù);專業(yè)設(shè)計(jì)服務(wù);平面設(shè)計(jì);金屬門窗工程施工;工藝美術(shù)品及收藏品批發(fā)（象牙及其制品除外）;攝影擴(kuò)印服務(wù);會議及展覽服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項(xiàng)目：住宅室內(nèi)裝飾裝修;建設(shè)工程施工;建設(shè)工程設(shè)計(jì);建筑智能化系統(tǒng)設(shè)計(jì)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)服務(wù)；軟件開發(fā)、銷售；市場營銷策劃；企業(yè)管理；平面設(shè)計(jì)；國內(nèi)各類廣告設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布；企業(yè)管理咨詢；網(wǎng)上銷售化妝品、服裝、鞋帽、日用百貨、電子產(chǎn)品（許可審批項(xiàng)目除外）、計(jì)算機(jī)軟硬件。 -
裝飾材料 10人以下 -
一般項(xiàng)目：教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；以自有資金從事投資活動；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；軟件開發(fā)；軟件銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；數(shù)字技術(shù)服務(wù)；科普宣傳服務(wù)；辦公用品銷售；辦公設(shè)備銷售；旅游開發(fā)項(xiàng)目策劃咨詢；招生輔助服務(wù)；體驗(yàn)式拓展活動及策劃；教育教學(xué)檢測和評價(jià)活動；組織文化藝術(shù)交流活動；會議及展覽服務(wù)；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告制作（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；咨詢策劃服務(wù)；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；家政服務(wù)；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；會議及展覽服務(wù)；物業(yè)管理；廣告發(fā)布；廣告設(shè)計(jì)、代理。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項(xiàng)目：憑總公司授權(quán)開展經(jīng)營活動。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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主要從事各類公寓、別墅、酒店、工廠，商業(yè)空間的設(shè)計(jì)與施工 -
銷售及生產(chǎn)：裝飾材料、水溶性涂料、防水材料；室內(nèi)外裝飾工程設(shè)計(jì)及施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
