1.負責原材料倉收,發,存,管理;
2.定期執行盤點,及時更新核對庫存;
3.原材料存放區的合理規劃及庫存原材料的安全保管;
4.負責倉庫\"5S\"工作的具體開展及維護;
5.執行部門主管所安排的臨時性的工作。

桂林倉庫管理員招聘(有項目提成)
桂聘提供2025年7月桂林倉庫管理員最新招聘,七星區13條臨桂區10條,平均工資約為3438元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多倉庫管理員倉管員/倉庫管理員成品倉庫管理員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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倉庫主管
4000-5000元1小時內徐健萍人事負責人崗位職責:
1、負責倉儲物流體系的建設與優化,確保倉儲管理流程高效、安全;
2、監督日常倉儲作業,包括但不限于貨物入庫、出庫、盤點等,保障庫存準確性;
3、推進倉儲信息系統的應用,協助完成系統操作和數據分析,提升倉儲運營效率;
4、組織實施倉庫安全管理工作,定期培訓員工,確保符合安全規范;
5、管理倉儲團隊,開展員工培訓,提升團隊整體工作能力和協作水平。
任職要求:
1、熟悉倉儲管理流程,具備豐富的實際操作經驗;
2、熟練使用WMS、ERP等倉儲管理系統,有良好的數據敏感度;
3、具備安全管理意識,了解倉庫消防及安全管理規范;
4、優秀的團隊管理能力,能夠有效激勵團隊成員;
5、對農業或相關領域有興趣,愿意在農業科技領域發展。
? 繳納五險
? 免費工作餐
? 節日福利+工齡補貼 -
配貨員,倉庫管理員
3000-3500元2025-07-12賓先生1. 按時完成每天訂單揀貨打包
2. 來貨登記點數
3. 整理倉庫貨物,擺放貨架
4. 有撿完缺貨型號及時登記
5. 負責倉庫衛生,安排的工作,當日做完
職位要求
1.要求細心,有責任感,對自己有嚴格要求
2.吃苦耐勞,工作有安排,有時效
3.年齡25—40歲
4.有做過倉庫管理員,做過打包配貨工作優先
工作時間:
(8:30-12:00) (13:00-18:30) -
倉管員
3500-4500元2025-07-12蔣經理經理1. 負責倉庫接貨 驗收入庫
2. 撿貨倉庫
3. 驗貨出庫配貨裝車 -
出納兼采購
3500-5000元2025-07-10秦弦行政人事經理(五)物資驗收與入庫 協同倉庫管理員對采購物資進行驗收,核對品種、數量、規格、質量等是否與訂單一致,對不合格物資及時辦理退換貨手續。 協助辦理物資入庫登記,更新庫存臺賬,確保賬實相符。 -
采購兼倉管
3000-4000元2025-07-10秦弦行政人事經理1. 負責組織酒店一般日常用品及材料等項目的采購工作。 2. 嚴格遵守規章制度,按照工作程序開展采購工作。 3. 確保按照采購單的內容和要求,以最合理的價格購買質量達到標準的物品。 4. 組織市場調研,確定最佳采購方案,落實采購計劃,對不符合要求的物品負責交涉退貨。 5. 經常了解市場信息,不斷開發貨源渠道,推薦新產品,努力降低采購成本。 6. 與供應商建立良好的業務往來關系,向采購部總監提供最新的市場信息。 7. 依據采購內容及訂單數量及時輸入系統。 8. 定期到市場詢價,隨時掌握直購食品或物品的市場價格。 9.負責存貨、物品的核算工作。 10組織并參與每月的庫存盤點工作,... -
倉庫管理員
3200-4000元2025-07-10吳經理1、負責倉庫日常物資的驗收入庫、質量監督、指導和現場作業管理 2、安排物資的存放地點,登記出入庫憑證,保管與存檔憑證和物資編號等單證信息 3、定期盤點、清倉查庫,并及時匯報、處理積壓、殘損、變質等物資 4、負責倉庫日常物資的揀選復核,登記、存檔簽發出庫憑據 5、巡查、維護物資存儲設施及環境,確保物資安全 6、使用信息系統,管理倉儲物資 要求: ①熟悉辦公軟件,需要做相關倉管事宜 ②找成品出來給發貨員發貨 ③驗包裝貨品數量,以及其他安排事項 -
倉管送貨員
3000-5000元2025-07-09飛皇hr工作內容:負責倉庫日常產品出入庫、卸貨、送貨,一切聽從公司安排。必須有駕照 平時送貨用二輪電動車 特殊情況開汽車 工作時間:早上8點半到送完為止。周日休息。 薪資待遇: 第一個月3000元(底薪2800元+200元全勤) 第二個月3200元(2800元底薪+200元全勤+200零投訴/漏單+提成) 公司福利:轉正后有生日、中秋、過年福利、半年后買5險。 公司地址:澳洲假日
約 7 個崗位
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桂林倉庫管理員招聘工資
¥
3438
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 16K,最多人拿:3K
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17.8%2K
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57.2%3K
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17.8%4K
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5.8%5K
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0.4%6K-8K
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1.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷47.3%
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初中2.9%
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高中17.2%
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中專14%
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大專16.8%
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本科1.8%
桂林倉庫管理員招聘需要什么學歷?不限學歷占47.3%,初中占2.9%,高中占17.2%,中專占14%,大專占16.8%,本科占1.8%。
經驗要求分析
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不限經驗54.6%
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應屆畢業生0.7%
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1-3年43.1%
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3-5年1.1%
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5-10年0.4%
桂林倉庫管理員招聘需要什么經驗?不限經驗占54.6%,應屆畢業生占0.7%,1-3年占43.1%,3-5年占1.1%,5-10年占0.4%。