1)協助安全管理部門主管工作,履行分管的安全生產工作職責。
(2)組織開展各類安全生產檢查及隱患整改活動。
(3)負責日常安全生產監督檢查工作,對因工作失職原因導致事故負有責任。
(4)負責建立健全職責范圍內的安全管理規章制度、安全管理檔案、安全活動記錄等安全標準化文件。
(5)參加制定安全教育培訓計劃,完成布置的安全培訓考核任務。
(6)組織應急救援預案培訓和定期演練。
(7)參加生產安全事故的調查處理。
(8)負責安全管理部門主管布置的其他工作。

桂林安全主管招聘
桂聘提供2025年7月桂林安全主管最新招聘,七星區96條臨桂區43條,平均工資約為4131元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多安全主管安全主管數據安全主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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中國人壽保險股份有限公司桂林象山支公司
2500-8000元1小時內王經理人事1. 售后服務專員
2. 區域服務專員
3. 醫保服務專員
4. 人事助理
5. 儲備主管 -
銷售精英/主管
10000-30000元·13薪1小時內黃經理經理1. 崗位職責:
1、負責市場調研和需求分析;
2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
4、制定銷售計劃和銷售預算;
5、負責銷售渠道和客戶的管理;
6、組建銷售隊伍,培訓銷售人員;
7、評估銷售業績,建設銷售團隊。
任職資格:
1、高中及以上學歷,市場營銷等相關專業;
2、2年以上銷售行業工作經驗,有銷售管理工作經歷者優先;
3、具有豐富的客戶資源和客戶關系,業績優秀;
4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力,分析和解決問題的能力;
5、有較強的事業心,具備一定的領導能力。 -
倉庫主管
3000-5000元1小時內廖女士人力資源負責人1、負責公司所有倉庫整體工作和日常事務的安排,制定倉儲管理相關的制度與流程,做好倉庫整體工作規劃與監控;
2、負責核對原材料、成品的入庫、檢驗、儲存和出庫管理,且賬目清晰;
3、開展庫存盤點工作,并編制盤存報告;開展廢料及呆滯物料,退貨的處理工作;
4、分配、指導、檢查、監督下屬開展工作,選拔、培養、發展下屬,考核下屬工作并就下屬激勵提出建議,組織開展團隊內部培訓。
5、負責倉庫物料儲存的規范管理,確保賬卡物相一致,并與財務及時對帳、盤庫等工作;
要求:40歲以下,有制造業3年以上倉庫管理經驗,熟悉倉庫管理流程,熟練使用電腦,會使用用友u8系統。 -
優必選AI機器人教育基地教學教研 主管
4200-6000元·13薪1小時內楊濤總經理崗位職能: 1)負責教學團隊管理,定期組織和安排教師的教研活動 2)負責項目校課程開展、活動、賽事等各項工作推動和團隊指導,進一步提升團隊服務 能力,為服務質量負責 3)負責項目校硬件維護的跟進工作 任職要求: 1)教育教學相關類專業,具備碩士研究生的學歷(具有豐富工作經驗可放寬至本科) 2)熟悉教育行業,熟悉創客教育、steam 教育、機器人等人工智能教育行業情況 3)能夠撰寫各類總結報告,能夠與其它組織協調配合工作 4)有動手操作能力,機械、電子、編程、自動化生產專業背景優先 5)有Python 編程經驗者優先;曾有入校服務項目經驗優先 -
銷售主管
5000-7000元1小時內楊先生總經理崗位職責; 1、負責所轄市場調研和需求分析; 2、根據公司的戰略和業務目標擬定促銷方案及活動策略,產品推廣、人員帶教,完成銷售計劃,達成業績目標 3、負責公司年度銷售的預測,目標的制定及分解;確定銷售部門目標體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預算; 5、負責銷售渠道和客戶的管理;妥善處理顧客投訴 6、跟進并催討所轄區域客戶所欠應收銷售款項。 7、在銷售經理的帶領下,負責具體銷售談判工作,完成公司下達的銷售目標; 任職要求; 1、22歲﹣35歲,大專以上學歷,男女不限。 2、具有豐富的客戶資源和客戶關系,業績優秀; 3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力; 4、具有... -
IT經理
8000-12000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 高溫補貼
- 餐飲補貼
1小時前馬小姐招聘主管一、崗位職責 1.戰略支持:根據公司發展需求,協助公司擬定和執行企業管理信息化、數字化、智能化發展戰略; 2.運維體系建設:負責建立和完善公司的IT運維流程和規范,提升整體運維的規范性和效率; 3.制度建設:IT內外部流程、制度制訂和完善,包含不限于IT資產管理制度、IT管理制度、IT相關文檔管理等; 4.信息安全與風險防控:負責公司信息安全規劃、實施及日常運營管理,確保公司信息系統的安全、穩定; 5.團隊領導:IT部門工作計劃及內部人員管理,持續提升團隊工作質量和效率; 6.跨部門高效溝通:協調和其他部門之間的工作關系; 7.完成上級領導指派的其它工作。 二、任職要求 1.... -
母乳咨詢顧問(銷售客服)
3500-5000元1小時內楊老師人事專員積極跟進促進成交 4、負責受理客戶的投訴建議,準確、高效地跟蹤處理; 5、跟蹤客戶服務工作動態,提煉客戶服務過程中存在的問題并及時提出合理化建議; 6、負責平臺與第三方商家的溝通及維護工作; 7、主管安排的其他工作 -
財稅顧問雙休
3500-5000元1小時前黃女士人事3、具備基礎的財務知識,從事過客服、銷售優先考慮; 【薪資及晉升】: 1、工資結構:底薪+績效+提成+年假+生日禮物+節日禮物+帶薪病假(綜合工資5K-10K) 2、晉升空間:財稅顧問一儲備主管一部門主管一部門經理 -
1小時內陳女士經理工作內容: 1、負責制定和執行酒店培訓計劃,確保員工培訓質量和效果; 2、開發和優化培訓課程,提升培訓內容的實用性和吸引力; 3、監控培訓過程,確保培訓目標的實現和員工技能的提升。 崗位要求: 1、具備豐富的酒店行業培訓經驗; 2、能夠獨立設計和實施培訓項目; 3、具有良好的溝通能力和團隊合作精
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線上打字文員
3000-5000元1小時前盧經理人事經理工作優秀可晉升組長、主管職位,賺取更高薪酬。節假日均有過節福利,生日會,不定期團建,各種活動玩到嗨! -
抖音運營主管
4000-8000元1小時前謝先生總經理1、 負責公司抖音/視頻號/快手等運營,根據公司業務完成內容編輯、短視頻腳本策劃撰寫、拍攝及后期制作。 2、 直播產品講解文案、視頻腳本等撰寫,并實對后臺管理及相關指導; 3、熟悉整理短視頻剪輯及新媒體端口平面設計工作。 4、負責每日追蹤并收集符合公司視頻素材。 5、不斷優化直播技巧,促成銷售轉化,積累人氣,吸引粉絲參與度,提高品牌粉絲數; 6、有組織帶領團隊協調能力。 -
1小時前梁女士人事主管1、負責市場部所有的人、物、業績管理,帶領團隊完成銷售業績目標 2、負責接單頂崗工作、負責業務的宣傳工作 上班時間:8點到6點,中午休1個小時;月休4天,包吃工作餐,購買社保 年薪6.5+獎金
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倉庫主管
4000-5000元1小時前徐健萍人事負責人崗位職責: 1、負責倉儲物流體系的建設與優化,確保倉儲管理流程高效、安全; 2、監督日常倉儲作業,包括但不限于貨物入庫、出庫、盤點等,保障庫存準確性; 3、推進倉儲信息系統的應用,協助完成系統操作和數據分析,提升倉儲運營效率; 4、組織實施倉庫安全管理工作,定期培訓員工,確保符合安全規范; 5、管理倉儲團隊,開展員工培訓,提升團隊整體工作能力和協作水平。 任職要求: 1、熟悉倉儲管理流程,具備豐富的實際操作經驗; 2、熟練使用WMS、ERP等倉儲管理系統,有良好的數據敏感度; 3、具備安全管理意識,了解倉庫消防及安全管理規范; 4、優秀的團隊管理能力,能夠有效激勵團隊成員;... -
管培生(儲備干部)
4000-8000元1小時前蔣小姐(專科生:試用期4000元;本科生:試用期4500-5000元) 培養方向:公司主管及以上人員(晉升通道:三年晉升主管,五年晉升部長,十年晉升總監) -
儲備主管
6000-21000元·13薪1小時前李明峰經理1、學習團隊管理方法,根據公司要求,組建并管理好團隊日常事務,達成相關要求; 2、根據公司提供的客戶資源,認真做好客戶保單服務,用心維護客戶權益,積極做好公司產品宣傳,力爭為客戶提供更有價值、更加全面的理財與保障; 3、保持與客戶良好的溝通聯系,管理維護好客戶關系,認真做好客戶服務和經營,積極尋求開拓更多轉介紹。 相關要求: 1.年齡25-45歲 2.富有開拓精神和良好的團隊合作意識,有良好的學習和溝通能力 3.具有敬業精神,有強烈的競爭意識,能積極面對工作挑戰 4.有良好的職業素質、服務意識及團隊精神 5.只要你有夢想、有意愿、有經驗,對工作有激情就可以加入我們
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尹先生投遞了 桂林智神信息技術股份有限公司 的 IT經理 職位2025-07-12
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桂林生產安全員招聘工資
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4131
元/月平均工資
薪酬區間: 3K - 6K,最多人拿:4K
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26.3%3K
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52.6%4K
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10.5%5K
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10.5%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷35%
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初中5%
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高中10%
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中專10%
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大專20%
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本科20%
桂林生產安全員招聘需要什么學歷?不限學歷占35%,初中占5%,高中占10%,中專占10%,大專占20%,本科占20%。
經驗要求分析
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不限經驗52.6%
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1-3年42.1%
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5-10年5.3%
桂林生產安全員招聘需要什么經驗?不限經驗占52.6%,1-3年占42.1%,5-10年占5.3%。