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貴港培訓顧問招聘

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2025-07-08
李李
人資主管
商務主管
我公司正步入快速發展期,需要培養一批管理人才,我們信奉能者居之!公司可以為員工提供專業的職業發展渠道,新領域新趨勢,高薪聘請優秀銷售管理人才!
崗位職責:
1、負責完成個人和小組月度銷售任務指標;
2、根據公司戰略,建立和維護高價值合作渠道的合作關系;
3、根據部門總體市場策略制定銷售目標,制定小組銷售計劃;
4、定期對小組法律咨詢顧問進行公司業務以及營銷方式的培訓;
5、負責對團隊人員培訓、激勵、管理、業務評估和績效考核;
任職要求:
1. 大專以上學歷,具有一年以上銷售團隊管理經驗和團隊培訓經驗;
2. 具備優秀的溝通能力和一定的團隊領導能力,能夠制定好銷售團隊銷售計劃并帶領團隊完成業績目標;
1、 對市場營銷有清晰的認知,有豐富的營銷經驗,熟悉現代管理模式,熟悉各種激勵措施;
2、 具有優秀的營銷技巧,具有較長的市場策劃能力和運作能力;
3、 具備管理銷售團隊的經驗,能夠進行日常的人才培養和業務培訓;
4、 正直、坦誠、成熟、豁達、自信,擔當,較強的觀察力和應變能力;
5、 高度的工作熱情,良好的團隊合作精神,優秀的溝通、協調、組織與開拓能力。
6、具有企業客戶資源或優秀的商務談判能力者優先考慮。
福利待遇:
1、 【高薪酬】高底薪+績效+月度提成+團隊提成,綜合8k-15k,上不封頂
2、 【充分的提升空間】提升管理經驗+優秀團隊交流+個人提升空間
3、 【廣闊的晉升平臺】公司處于快速發展期,晉升機制明確:主管—經理—總監-合伙人
4、 【上班時間】上午9:00-12:00,下午14:00-18:00,周末雙休+國家法定節假日休息
6、 【其他】五險、不定期團建、過節禮品、生日會及禮品、節日禮品、溫暖的團隊文化、舒適的辦公環境等
(僅招全職,兼職、暑假工勿擾)

銷售顧問

3000-7000元
貴港-港北區 8人 法律 廣告 咨詢 投遞:2人 瀏覽:167
  • 五險
  • 周末雙休
2025-07-08
李李
人資主管
1. 商務顧問
崗位職責:
1、收集積累意向客戶,并通過多元化途徑開發合作企業;
2、向中小企業營銷公司的法律產品和服務;
3、做好后期維護動作,與老客戶保持良好的關系,增強客戶黏性挖掘新客戶;
4、公司提供資源,銷售崗只負責產品銷售推廣,后期不需要對接,會由專業法律顧問團隊服務。
任職要求:
1、性格開朗、工作積極熱情、踏實肯干、膽大心細;
2、熱愛銷售,具備良好的溝通說服能力,思路清晰,喜歡挑戰性的工作;
3、具備良好的抗壓能力及團隊協作能力;
4、【特別關注】具有銷售經驗、具有有法律行業銷售經驗。
福利待遇:
1、【互聯網+法律行業,全國連鎖行業領軍!】
2、【跟老板打交道,有助自己學習提升】
3、【高薪酬】底薪2000-3500+高額提成+月度激勵+月度分紅,綜合5k-12k,上不封頂
4、【充分的成長空間】帶薪培訓+團隊交流+師父帶領
5、【廣闊的晉升平臺】公司處于快速發展期,晉升機制明確:顧問—主管—經理—總監—合伙人
6、【上班時間】上午9:00-12:00,下午14:00-18:00,周末雙休+國家法定節假日休息
7、【其他】五險、不定期團建、過節禮品、生日會及禮品、節日禮品、溫暖的團隊文化、舒適的辦公環境等
有一個優秀的團隊時刻在等待優秀的你,你一定不是想找幾個人一起上班而是想找幾個志同道合的人一起奮斗!幫助彼此得到結果,你主動,我們就有故事,有興趣撩一撩~
貴港-港南區 1人 瀏覽:19
2025-07-08
楊士葶
工作職責:
1、根據公司發展,協助優化完善集團人力資源管理體系,制定、改革、完善人力資源管理制度并推動落地;
2、擔當業務部門負責人的人力資源顧問與合作伙伴,為組織發展提供人力資源支持,定期進行組織盤點,在招聘、培訓、績效考核、薪酬、員工關系等方面為業務部門提供有效的解決方案并實施;
3、主動與各事業部管理層、一線主管及員工進行多種形式的接觸和有效溝通,保證信息在不同層級間的有效傳遞;
4、對業務有洞察力,快速學習并推進到業務團隊的發展,協助部門進行內部組織結構優化,提高團隊凝聚力,提高核心員工的穩定性;
5、傳承公司文化,發揚價值觀,建設溝通渠道,保證組織的持續健康成長。
任職資格:
1、本科及以上學歷;10年以上相關工作經驗;
2、對人力資源管理模式有系統了解和實踐經驗積累,有先進的人力資源理念,至少精通2-3個人力資源職能模塊工作,有集團化管理經驗優先考慮;
3、具備良好的管理、協調能力;善于溝通,能夠勝任多任務多角色的工作環境;
4、具有良好的業務理解力,能夠從外部市場+內部業務角度進行HR工作規劃以及對應方案;
5、熟悉國家、地區相關方面的法律法規及政策;
6、強烈的自我驅動力,較強的快速適應、學習能力及抗壓能力。
2025-07-08
李李
人資主管
2、【跟老板打交道,有助自己學習提升】 3、【高薪酬】底薪2000-3500+高額提成+月度激勵+月度分紅,綜合5k-12k,上不封頂 4、【充分的成長空間】帶薪培訓+團隊交流+師父帶領 5、【廣闊的晉升平臺 …… 】公司處于快速發展期,晉升機制明確:顧問—主管—經理—總監—合伙人 6、【上班時間】上午9:00-12:00,下午14:00-18:00,周末雙休+國家法定節假日休息 7、【其他】五險、不定期團建、

財務咨詢兼職 兼職

4000元/月
2025-07-02
祝小青
類似咨詢顧問、客服等工作性質); 3、利用空余時間解答問題,已有全職工作不影響此兼職工作; 任職要求: 1、大專以上學歷,有一年以上財務崗位工作經驗,從事財務管理崗位優先錄取。 …… 邏輯分析能力 3、性格開朗,思維敏捷,語言組織能力較好,有很強的的目標感; 工作安排: 1、參加公司線上會議,詳細了解公司經營模式、兼職崗位工作內容、崗位薪金、結算方式; 2、參加公司組織的免費崗前培訓 …… 注:從集中面試到入職工作,所有崗前培訓完全免費,培訓完不參加考核或者不做此工作,公司也不會收取任何費用,培訓即為篩選人才。
2025-07-02
賀潔梅
首單獎,銷冠獎勵,團隊獎勵,每 月團建獎 項目:企業常年法務顧問+案件 【工作時間】 08:30-12:00 14:00-18:00,午休 2h(12:00~14:00)周日固定休,法定節假日正常放假 …… 客單價:5980 到 20000 元不等,成單周期快,業務交付完善. 3.專業知識及電銷技巧專業培訓及提升,新人培訓后,最快的一周可以開單【產品/業務】①一站式法律服務全托管平臺: 【任職要求】
2025-07-02
莫曜瑋
全職 培訓機構 坐班 學習顧問 線下教育 一對一教學 教學管理 大班教學 興趣教育類 教育學專業背景 幼兒教育工作經驗 普通話水平測試等級證書一級乙等 大型教育機構經驗銷售經驗 崗位要求
約 7 個崗位

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