招募餐飲總監(jiān)一名，年齡35-45歲，5年以上餐飲管理經(jīng)驗；有較強的組織協(xié)調(diào)、危機處理和培訓(xùn)帶教能力；對酒店的餐飲、會務(wù)接待、宴席等樓面服務(wù)水平負(fù)責(zé)，對餐飲部整體的營收、利潤負(fù)責(zé)；能根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，領(lǐng)導(dǎo)、組織、規(guī)劃餐飲部的運營管理，及時修訂業(yè)務(wù)流程、操作規(guī)范等，并貫徹落實；