
博白門店管理招聘
桂聘提供2025年7月博白門店管理最新招聘,平均工資約為4583元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多門店管理門店管理店長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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汽配店店長
4000-7000元2025-07-12劉華文性格外向、有銷售相關工作經驗優先。
管理門店運營、控制成本、報采購計劃、登記現金支出收入
會開車(小車/4米2小貨車)
同行歡迎來電、月休4天、每月團建、獎勵 -
汽車門店前臺
3000-4000元2025-07-12梁運博任職要求:
1、形象好氣質佳,有親和力;
2、具備有良好服務意識,溝通能力,熱愛學習;
3、熟練操作電腦等辦公設備,有相關客戶服務經驗者優先。
崗位能力要求:
1、嚴格執行門店標準化接待流程,熱情接待顧客;
2、負責門店負責電話的接聽,記錄來電咨詢;
3、負責各項單據/數據的收集整理歸納;
4、負責店面各項業務工作的部署開展;
5、前臺日常管理包括庫存管理、衛生、休息區視頻播放、飲品區管理;
6、負責門店客戶關系管理工作,開展預約、回訪、邀約等客戶關懷工作;
7、負責反饋途虎總部要求的報表、信息等。
薪資待遇:底薪+提成(3000+) -
汽車銷售專員
6000-11000元2025-07-12馬明奎無責底薪2000+提成+獎勵
月入輕松過萬!
1,門店來客直銷
2,微信營銷
3,各網絡平臺在線營銷
4,直播營銷
服從管理,能認真完成安排的任務!
毅力,耐力強!
約 3 個崗位
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玉林博白縣門店店長招聘工資
¥
4583
元/月平均工資
薪酬區間: 3K - 10K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
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33.3%3K
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33.3%4K
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16.7%5K
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8.3%6K-8K
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8.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
玉林博白縣門店店長招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
玉林博白縣門店店長招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。