工作內(nèi)容：
1.根據(jù)公司招聘計劃，組織招聘工作收集招聘信息，進(jìn)行人員的招聘、面試等，建立公司人才庫，保證人才儲備；
2.負(fù)責(zé)建立公司的培訓(xùn)體系，對公司的培訓(xùn)工作進(jìn)行監(jiān)督和考核；
3.負(fù)責(zé)員工的考勤核對；組織員工的活動；
4.行政相關(guān)工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位要求：
1.25-35歲，大專以上學(xué)歷（有經(jīng)驗學(xué)歷可放寬），有1-2年相關(guān)經(jīng)驗的優(yōu)先；
2.善于溝通，有責(zé)任心；須使用安卓系統(tǒng)手機(jī)或有備用機(jī)（配工作賬號）
3.熟悉招聘流程，具備一定的面試技巧，了解多種招聘渠道；
4.熟練運(yùn)用WORD、EXCEL等辦公室軟件。
待遇：
1、社保+年終獎+工齡獎+年底優(yōu)秀獎
2、法定假日帶薪休假，節(jié)日福利
工作時間：8：00-12：00 14：00-18：00 周六休

工作內(nèi)容：
1.根據(jù)公司招聘計劃，組織招聘工作收集招聘信息，進(jìn)行人員的招聘、面試等，建立公司人才庫，保證人才儲備；
2.負(fù)責(zé)建立公司的培訓(xùn)體系，對公司的培訓(xùn)工作進(jìn)行監(jiān)督和考核；
3.負(fù)責(zé)員工的考勤核對；
4.幫助建立員工關(guān)系,組織員工的活動；
5.行政相關(guān)工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位要求：
1.25-35歲，大專以上學(xué)歷，有1-2年相關(guān)經(jīng)驗的優(yōu)先；
2.表達(dá)能力優(yōu)異,善于溝通，有責(zé)任心的；
3.熟悉招聘流程，具備一定的面試技巧，了解多種招聘渠道；
4.熟練運(yùn)用WORD、EXCEL等辦公室軟件。
工作時間：8：00-12：00 14：00-18：00