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職位描述

崗位職責:
1.負責組織制定、修訂與完善人力資源相關管理制度和工作流程;
2.負責推進人力資源各項管理制度和管理辦法的執行;
3.部門年度計劃及重工作的落實,負責分解工作傷務,并進行組織實施,指導與監督;
4.負責公司人力資源戰略規劃的制定、組織與實施;
5.負責公司薪資與績效考核的管理;
6.統籌管理公司招聘、培訓、勞動關系管理工作;
7.負責部門團隊建設與培養,指導部門員工制定階段工作計劃,并督促執行;
8.其他突發事件處理和領導交辦的臨時性工作。
崗位要求:
1.人力資源管理、企業管理等相關專業,大學本科及以上學歷;
2.五年以上人力資源管理工作經驗,三年以上制造業工作經驗;
3.熟悉并掌握職責范圍內相關政策規定、制度和工作程序;有較強的組織、協調和溝通能力;
4.有較好的文字寫作能力和語言表達能力;有較強的人際關系處理能力。

公司簡介

北海銀河生物產業投資股份有限公司創建于1993年,并于1998年在深交所主板上市(股票代碼:SZ.000806)。銀河生物坐落于廣西壯族自治區北海市,總部位于北海市西藏路銀河軟件科技園,該園是北海高新技術產業核心園區之一。作為北海本土改革開放后最早的上市公司之一,銀河生物擁有專業的經營管理團隊,雄厚的經濟資本實力,國內領先的行業地位以及先進的戰略發展理念。
經過二十余載的不懈努力,公司已成長為一家具有相當規模的跨區域多元化產業控股公司,主營業務涵蓋生物醫藥、輸配電及控制設備、電子元器件、科技服務業等領域,其中生物醫藥領域將是公司未來五年重點發展的產業方向,而輸配電及控制設備、電子元器件等領域是公司傳統的主營業務,其成熟的客戶群體、穩定的業務收入將為公司產業調整和升級奠定基礎與創造條件。公司抓住國家“振興實體經濟、深耕制造業”的機遇,堅持以制造業和醫藥醫療產業“雙主業” 共同發展的思路。
公司目前擁有院士工作站、博士后科研工作站、省級技術中心及工程技術研究中心,是2015年度中國電子信息行業創新能力50強企業、2014-2017年度廣西優秀企業、2018年度廣西民營企業100強、2019年-2021年廣西民營企業制造業100強以及2021年度廣西民營企業100強。

部分下屬控股子公司:
1.四川永星電子有限公司
2.江西變壓器科技股份有限公司
3.廣西柳州特種變壓器有限責任公司
4.南京銀河生物醫藥有限公司
5.南寧銀河南方軟件有限公司
6.北海高新技術創業園發展有限公司

在銀河,我們需要這樣的人才:

1.認同銀河企業文化,忠誠于自己的職業、公司和客戶;

2.善于進行團隊合作,勤奮敬業,朝氣蓬勃,富有激情;

3.不怕困難,具有不斷前進,永不服輸的精神和戰斗力;

4.具備一定的創新精神,在工作中勇于開拓,敢為人先;

5.最為看重機遇,渴望在職業生涯道路上快速成長;

6.看重工作本身所帶來收獲和樂趣,而不計較地域差異;

7.具有創業心態,喜歡從事具有挑戰性和開創性工作;

8.對自己有較準確的認識和定位,對未來有合理期望值;

9.能正視挫折經歷,具有穩定心態和良好道德品行;

10.具備培養的綜合潛力,學習踏實,責任感強。

在銀河,我們這樣用人:

任人唯賢的人才引進策略;堅決向優秀員工傾斜的分配機制;能者上,庸者下的績效考核制度;重點從內部提拔管理人員的人才選拔機制(后備管理人員培訓班)。我們堅持“給做事的人充分的權利,給能做事的人滿足成就感的機會,給能做成事的人提供應得的待遇,從而使公司富有前途,使工作富有活力,使員工富有成就”。

在銀河,我們能給你:

1.科學的薪酬體系。我們對員工的工作業績、等級考評、績效考核等多方面進行綜合評估,形成在行業內相對具有競爭性、科學合理的薪酬。

2.完善的福利制度。我們提供處于海濱城市中心優質免費的員工小區套房;全面的保險福利——社保公積金(養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險以及住房公積金);多樣的激勵性獎金(履約獎金、項目獎勵金、突出貢獻獎獎金、年度之星獎金、季度之星獎金);貼心的假期(探親假、公假、年休假、婚假、女性生理假、帶薪病假、帶薪產假十余種帶薪假期)。

3.健全的培訓體系。入職新人培養:新員工入職培訓、崗前培訓、專業技能和管理能力培訓;根據個人特點,確定職業發展路線,合理選擇工作,發展個人職業技能。在職常規培養:公司內部技術交流與培訓;專家團隊不間斷對公司員工進行相關輔導與培訓;任職資格提升培訓,培訓伴隨職業資格提升而增加;倡導內部流動、崗位輪換,下屬公司可為員工提供研發、工程、生產、營銷、管理等多崗位的選擇。高層提升培養:創造提升機會(后備管理人員培訓班)。

4.寬松的工作環境。我們實行5天工作制,我們提倡“快樂工作,快樂生活”,我們有著干凈優美的辦公環境,享有物美價廉的公司食堂、運動場地配套設施;我們有著豐富的員工活動,定期舉辦元旦年會、中秋游園、圣誕晚會、女神節、內外聯誼等各式活動;我們有著籃球、羽毛球、氣排球、攝影、徒步等各式協會活動。

上班地點

工作地址: 柳州市魚峰區廣西柳州特種變壓器有限責任公司 查看上班路線

可能感興趣的職位

北海-合浦縣
工作內容: 1. 負責公司人力資源管理工作,包括但不限于招聘、培訓、員工關系等方面; 2. 負責深度分析和研究公司人力資源現狀,制定并落實人力資源規劃及相關政策; 3. 制定并實施公司招聘計劃,針對不同崗位設定招聘標準,并通過不同渠道尋找優秀人才; 4. 管理公司培訓計劃,規劃并組織員工技能、職業素養以及管理能力等各種培訓; 5. 負責員工薪資、福利、績效管理、流程管理等相關工作; 6. 維護公司員工關系,協調處理勞動糾紛,消除員工不滿情緒,保證公司和諧穩定發展。 任職要求: 1. 本科及以上學歷,人力資源管理、心理學等相關專業背景; 2. 3年以上人力資源管理相關工作經驗,有制定公司人力資源策略與規劃的能力; 3. 熟悉社會招聘渠道,了解并熟練應用招聘工具; 4. 熟練應用各種人力資源管理軟件或工具,有良好數據分析能力; 5. 具有優良的溝通、協調、解決問題能力,善于發現和解決問題; 6. 具備良好的團隊合作精神,能夠推進團隊協同合作,提高團隊凝聚力。 以上任職要求僅為參考,我們將在實際招聘過程中綜合考慮申請人的各種條件和經驗,最終以面試結果為準。 能接受寧波學習6個月的優先考慮
13小時前
wangchaorui@loctek.com
北海-銀海區
崗位職責: 1、負責員工薪酬、績效、福利和獎勵的核算,保證員工薪酬績效、福利按時準確發放; 2、薪酬預測、人力成本統計與分析,按時完成薪酬績效分析報表; 3、協助優化公司薪酬福利體系,為各部門提供支持和服務,處理員工咨詢和需求; 4、負責對接勞務派遣薪酬績效福利模塊工作; 5、負責公司考勤管理、審核等工作; 6、完成其他領導交辦工作。 任職要求: 1、統招本科,3年以上薪酬績效工作經驗, 2、熟悉勞動法、勞動合同等法律法規,熟悉社保公積金相關政策; 3、積極等工作態度、強執行力,溝通有效能力、推動能力以及解決問題能力。 該崗位單休,介意勿投,謝謝~
13小時前
李女士
HR主管
3000-4000元
北海-海城區
人力資源管理與調配,招聘人才
13小時前
黃一峰
人事經理
3000-5000元
北海-海城區
1 根據各部門需求和崗位任職條件,制定招聘計劃,組織招聘,完成人員配置 2 負責制定每月績效方案,統計各部門績效考核,有效實現績效考核目的 3 負責員工關系的管理 4 具有良好溝通能力,較強責任感
13小時前
人事專員
2000-5000元
北海-海城區
福利待遇: 1.每年都擁有超過國家法定的年假 2.豐富多彩的團建活動 3.漂亮的小姐姐超姐多的哦 4.跟著國家法定假期走的帶薪假 工作職責: 1、協助招聘經理與用人部門進行溝通并制定招聘計劃,定期更新維護公司架構; 2、負責招聘信息的撰寫和維護招聘渠道; 3、負責簡歷篩選與收集,維護企業簡歷庫; 4、負責進行面試邀約,并為應聘者提供到訪服務; 5、負責業務崗位和職能崗位的初步面試與評估反饋; 6、協助其他人力資源模塊的工作進行; 應聘資格: 1、全日制大專及以上學歷,人力資源、工商管理專業優先; 2、有良好表達能力,整體形象氣質成熟穩重; 3、親和力強、學習能力強、有強烈目標感,善于與人打交道; 4、職業規劃清晰,愿意在人力資源角度長期發展; 發展空間: 專業通道:招聘專員 HRBP 資深HRBP HRBP 主管 人力資源總監 管理通道:招聘專員 人事專員 人事主管 人事經理 人力資源總監 你是否愿意加入我們,想不一樣的點子,做一份有境界的事業? 百年事業,接下來的90年,你是否愿意和我們一起努力成為別人口中羨慕的人? 每個時代,都在悄悄犒賞有發展眼光的人
13小時前
趙秋霞
人事經理hr
10000-15000元
北海-合浦縣
廣西合天寶龍食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
1、協助總經理完成公司的預算指標,保證各項決議的貫徹落實。 2、制定公司的各項規章制度。 3、公司各崗位人員招聘。 4、組織制訂招聘、調動、考核、晉升、獎懲等人事管理規章制度、監督落實。 5、制定各崗位的工作職責,并監督執行。 6、負責公司人事行政日常管理。
13小時前
何先生
人事主管
3000-5000元
北海-合浦縣
1、 建立健全公司招聘、保險、福利等人力資源制度建設;? 2、 人事制度、流程、工作計劃的制定及執行; 3、 負責員工入職、試用、轉正、升遷、輪崗、離職等環節的手續辦理;? 4、 負責勞動合同的簽訂、續簽與管理工作,進行勞動關系管理; 5、 繳納員工的各類社會保險并編制各類保險報表;? 6、 根據國家、地方勞動法規及公司的人力資源政策,參與建立公司與員工的溝通機制;參與員工與公司的勞動糾紛或爭議的調查、善后處理等工作;? 7、 保存員工的人事檔案,做好各類人力資源狀況的統計、分析、預測、調整、查詢及人才儲備。 行政工作: 1、 行政費用的預算與管理,分解到各功能區塊,監控其實施過程;以合理降低行政費用; 2、公司日常重要政令的傳達,確保公司重要信息的有效傳遞,保證公司各類信息的正確、有效、及時傳播; 3、固定資產管理,在預算計劃的范圍內,負責監督、檢查公司復印機、電腦、打印機、傳真機等辦公設備、網絡設備、運輸設備及其他固定資產的采購、使用、維護、保養情況;確保在費用預算內滿足公司運營需要; 4、 重要證照及資料管理,公司各類資質的辦理及年檢,根據公司行政管理制度及保密制度,負責監督及審批公司各類重要資質證件、執照、非技術資料、計算機磁盤、光盤等的使用與保管及公司印章的刻制、保管、使用及注銷; 5、負責公司對外事務的聯絡,負責市場監管部門的協調相關事宜。 崗位要求: 1、積極主動,責任心強。 2、專科及以上學歷,人力資源專業優先; 3、5年以上人力資源或行政管理相關的工作經驗; 4、熟悉國家及地方勞動人事政策,精通勞動法律法規,熟悉人力資源管理各模塊操作流程; 5、有良好的語言表達和公文撰寫能力; 6、出色的溝通能力和領導管理能力,善于協調、溝通和組織策劃。
13小時前
陳裕鑫
北海-海城區-北海高新技術創業園B區
1、根據公司業務需要,完成招聘任務; 2、薪酬管理、員工福利、人工成本管理、社保及補充醫保年金的事務處理; 3、勞動關系處理、勞資風險把控、勞務派遣管理等方面能獨當一面并給企業提出建議; 4、實時更新人力資源狀況,對離職率、人員信息等進行分析,并出具相應分析報告; 5、負責新員工入職培訓,實施相關培訓工作; 任職要求: 1、 要具有人力資源咨詢服務、獵頭、勞務派遣等1年工作經驗以上; 2、 熟悉國家人事法律法規,了解國內人力資源管理的動向及地方政策; 3、 最好處理過勞動糾紛、了解熟悉處理流程; 4、 參加過勞動法規、人力資源管理技術等方面的培訓; 5、 熟練的辦公軟件操作技能,如Office軟件(word\\PowerPoint\\Excel等); 6、 相關工作經驗5年以上,有涉及培訓組織經驗,本科以上學歷; 7、 具有人力資源證書者優先。
13小時前
賀湘寧
人事專員
3000-4000元
北海-海城區
負責公司招聘工作,員工的入職、離職、升降職的管理通知。 負責面試、入職分配等工作。 處理員工關系、留存問題 月休4天 早8:30-12:00 下午14:30-18:30
13小時前
蔡耀宗
人事專員
4000-8000元
北海-海城區-北海新元科技園
崗位職責: 1、根據招聘需求,發布崗位招聘信息,篩選簡歷,獨立組織面試,跟進招聘全流程管理; 2、跟進落實公司內部培訓,對培訓效果進行評估與總結,保證培訓質量; 3、負責公司企業文化建設及宣傳,組織策劃開展節日傳統、員工關懷等員工活動; 4、完成領導交辦的其他事項。 任職要求: 1、本科及以上學歷,人力資源管理、行政管理、工商管理等相關專業; 2、2年以上制造業人力資源相關工作經驗; 3、可獨立開展職員類崗位的招聘工作,有企業文化宣傳和員工活動策劃組織經驗優先; 4、具備良好的書面表達能力、溝通能力,熟悉運用Office等辦公軟件。
13小時前
周勁松
北海銀河生物產業投資股份有限公司招聘:公司標志 logo
北海銀河生物產業投資股份有限公司
所在行業 投資
成立時間 32年(1993年6月20日)
企業性質 有限責任
公司規模 30-50人
企業服務
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