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百色輔助人員招聘

桂聘提供2025年7月百色輔助人員最新招聘,右江區3條,平均工資約為2410元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多輔助人員保安門衛門衛保安招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-08
530295905@qq.com
崗位職責:
1、建立公司完整的人力資源管理系統、人員培訓系統和薪酬考核系統。
2、負責公司的行政管理工作;
3、輔助公司總經理做好各部門的協調工作;
4、為公司各部門提供必須的人員、辦公設施及其他后勤支持;
5、行政管理制度的制定并監督執行;
任職條件:
1、大專以上學歷,45歲以下,男女不限。
2、有2年以上行政管理中層崗位工作經驗,有較強的管理思維。
3、熟悉人力資源管理六大模塊的操作和運用流程,熟悉《勞動法》相關內容,熟悉汽車企業各崗位工作內容和工作要求。
4、有公文、公司制度擬寫專長,具備良好的寫作能力、溝通能力和協調能力,有行業經驗者優先。
5、能制定適應公司發展的中長期人才戰略規劃以保障公司快速發展
6、熟悉合同管理、薪資制度、用人機制、保險福利和培訓方針 ,并能根據公司具體情況進行改進、創新。
2025-07-08
黃女士
職位描述:
1、制訂并執行人員招聘計劃,確保人員的合理供給;
2、管理各項勞動人事制度管理;
3、完成公司日常事務管理及辦公用品、固定資產管理;
4、簡立標準化的日常行政管理流程和接待管理流程;
5、完成公司各類項目申報及外聯事務;
6、完成領導交辦的其他輔助工作
任職要求:
1、男女不限,行政管理、人力資源管理等相關專業大專以上學歷
2、熟悉人力資源模塊及流程,有較強的招聘能力;
具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強,具有良好的溝通能力及團隊協作精神。
2025-07-08
530295905@qq.com
崗位職責:
1、建立公司完整的人力資源管理系統、人員培訓系統和薪酬考核系統。
2、負責公司的行政管理工作;
3、輔助公司總經理做好各部門的協調工作;
4、為公司各部門提供必須的人員、辦公設施及其他后勤支持;
5、行政管理制度的制定并監督執行;
任職條件:
1、大專以上學歷,45歲以下,男女不限。
2、有2年以上行政管理中層崗位工作經驗,有較強的管理思維。
3、熟悉人力資源管理六大模塊的操作和運用流程,熟悉《勞動法》相關內容,熟悉汽車企業各崗位工作內容和工作要求。
4、有公文、公司制度擬寫專長,具備良好的寫作能力、溝通能力和協調能力,有行業經驗者優先。
5、能制定適應公司發展的中長期人才戰略規劃以保障公司快速發展
6、熟悉合同管理、薪資制度、用人機制、保險福利和培訓方針 ,并能根據公司具體情況進行改進、創新。
2025-07-08
530295905@qq.com
2、負責公司的行政管理工作; 3、輔助公司總經理做好各部門的協調工作; 4、為公司各部門提供必須的人員、辦公設施及其他后勤支持; 5、行政管理制度的制定并監督執行; 任職條件: 1、高中/中專以上學歷
約 4 個崗位
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百色保安招聘工資

¥ 2410
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 10K,最多人拿:2K
  • 79.5%
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    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
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經驗要求分析

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