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八步區物流發貨招聘 logo

八步區物流發貨招聘

桂聘提供2025年7月八步區物流發貨最新招聘,平均工資約為4262元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多物流發貨物流發貨發貨招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

醫藥銷售經理

8000-12000元
賀州-八步區-湖廣商貿城 1人 醫療器械 瀏覽:5
2025-07-07
王東鴻
銷售區域經理負責轄區內的(診所、衛生所,社區服務站、藥店)開發,產品推廣和銷售以及后期維護的相關工作。公司涵蓋360度賦能基層診所(儀器,技術,經營管理,產品)修正修固醫生幫扶項目等,成熟的運營模式,和強大完善的網絡平臺!
1、負責組建及帶領團隊完成所轄區域的產品銷售任務,提升產品在區域內的占比;
2、負責所轄區內市場的開拓、客戶的開發、網點的布局及新客戶前期進場談判工作;
3、負責組織區域內客戶進行有效的產品學術會及銷售研討會;
4、進行定期客戶拜訪,跟蹤客戶動銷情況,維持良好的客戶關系;
5、掌握所轄區內客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發貨狀況;
6、掌握所轄區內競品動態及節假日促銷活動計劃,并制訂出相應策略;
7、收集客戶反饋信息,協助公司處理好客戶意見及建議。
任職資格:
1、有良好的心態和積極的工作熱情,溝通能力及執行能力強;
2、有服務行業經驗更佳,無經驗尚可;
3、有交通工具;有團隊的優先。
4、工作地點:富川,鐘山,昭平,信都,黃洞,大寧,南鄉縣薪資待遇:***

otc醫藥代表

7000-12000元
賀州-八步區-湖廣商貿城 1人 醫療器械 瀏覽:21
2025-07-07
王東鴻
銷售區域經理負責轄區內的(診所、衛生所,社區服務站、藥店)開發,產品推廣和銷售以及后期維護的相關工作。公司涵蓋360度賦能基層診所(儀器,技術,經營管理,產品)修正修固醫生幫扶項目等,成熟的運營模式,和強大完善的網絡平臺!
1、負責組建及帶領團隊完成所轄區域的產品銷售任務,提升產品在區域內的占比;
2、負責所轄區內市場的開拓、客戶的開發、網點的布局及新客戶前期進場談判工作;
3、負責組織區域內客戶進行有效的產品學術會及銷售研討會;
4、進行定期客戶拜訪,跟蹤客戶動銷情況,維持良好的客戶關系;
5、掌握所轄區內客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發貨狀況;
6、掌握所轄區內競品動態及節假日促銷活動計劃,并制訂出相應策略;
7、收集客戶反饋信息,協助公司處理好客戶意見及建議。
任職資格:
1、有良好的心態和積極的工作熱情,溝通能力及執行能力強;
2、有服務行業經驗更佳,無經驗尚可;
3、有交通工具;有團隊的優先。
4、工作地點:富川,鐘山,昭平,信都,黃洞,大寧,南鄉縣薪資待遇:***

銷售助理

2000-3000元
賀州-八步區 1人 瀏覽:16
2025-07-07
黃世威
崗位職責:銷售 助理
1、完成所轄區域的產品銷售,提升產品在區域內的銷售業績;
2、負責公司指定的市場的開拓、客戶的開發,區域規劃,產品的設定,維系好客戶。 3、掌握客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶和物流發貨狀況;
任職資格:
1、有銷售管理、市場銷售經驗尤佳;
2、吃苦耐勞,有較強的工作責任心和團隊協作精神;
3、會電腦辦公軟件運用,匯報材料制作與數據整理;
4、能力優秀者可適當放寬要求。月休4天
上班時間8:00-11.30,1:00-5:30

醫藥銷售代表

8000-12000元
賀州-八步區-湖廣商貿城 1人 醫療器械 瀏覽:7
2025-07-07
王東鴻
網點的布局及新客戶前期進場談判工作; 3、負責組織區域內客戶進行有效的產品學術會及銷售研討會; 4、進行定期客戶拜訪,跟蹤客戶動銷情況,維持良好的客戶關系; 5、掌握所轄區內客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發貨狀況

醫療器械銷售經理

8000-12000元
賀州-八步區-湖廣商貿城 1人 醫療器械 瀏覽:20
2025-07-07
王東鴻
網點的布局及新客戶前期進場談判工作; 3、負責組織區域內客戶進行有效的產品學術會及銷售研討會; 4、進行定期客戶拜訪,跟蹤客戶動銷情況,維持良好的客戶關系; 5、掌握所轄區內客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發貨狀況
約 5 個崗位
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賀州配/理/揀/發貨招聘工資

¥ 4262
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 6K,最多人拿:4K
  • 6.3%
    2K
  • 25%
    3K
  • 31.3%
    4K
  • 18.8%
    5K
  • 18.8%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
賀州配/理/揀/發貨招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    93.8%
  • 1-3年
    6.3%
賀州配/理/揀/發貨招聘需要什么經驗?不限經驗占93.8%,1-3年占6.3%。
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