八步區臺灣商住城綜合樓服務員招聘
桂聘提供2025年7月八步區臺灣商住城綜合樓服務員最新招聘，平均工資約為3315元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，更多服務員服務員傳菜員傳菜員服務員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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奶茶店服務員
2000-4000元
2025-07-12
羅禮棟日常茶飲制作，點單，收銀，店內衛生維護！有奶茶經驗者優先！
年齡18-25
面容姣好，身高155以上，，性格開朗，健談！ -
服務員
3000-4000元
2025-07-12
羅禮棟負責顧客的接待、引導點單和上菜服務，確保顧客得到及時、周到的服務體驗，兼顧收桌煮飯等
一、
1. ，年齡在18-35歲之間，身體健康，形象良好。
2. 具備良好的溝通能力和服務意識，能夠熱情、耐心地對待顧客。
二、工作時間
上午9點-14點，下午17點-21點
薪資福利
1.薪資3000元，200全勤，會員充值提成
2.月休4天
3.提供工作餐 -
迎賓員包吃住
3000-6000元
2025-07-11
方超一、【招聘崗位】
服務員、門迎、傳菜員、后廚、保潔、洗碗工等。
二、【職位要求】
1.學歷不限；
2.身體狀況符合國家餐飲行業要求；
3.無不良記錄和嗜好。
三、【薪資標準】
玉林海底撈全勤綜合工資3500-6000元/月，實行計件工資制，多勞多得，入職后門店根據崗位評定初、中、高級員工，包食宿（企業宣講期間除外）
四、【正式工福利待遇】
1.正式員工入職經店經理審批同意后，報銷家庭地址到工作地的硬座火車票及汽車票；工作滿半年公司予以報銷辦理健康證費用；
2.正式員工可享受帶薪年休假；
3.符合條件的員工（夫妻雙職工、店經理等）可享有公司提供的住房補貼；
4.凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育補貼；
5.大堂經理級別員工父母可享受 400 元/月的父母補貼；店經理級別父母可享受 1600 元/月的父母補貼；
6.員工本人和直系親屬在門店用餐享受5-8折優惠（高峰期、法定節假日等除外）；
7.上述福利待遇的享受條件和適用范圍以公司福利制度為準。
五、【發展途徑】（經競聘考核后可入職）
途徑一：服務員—服務/門迎擔當--大堂/后堂/值班經理--店經理；
途徑二：職能部門（人力資源部、信息科技部、會員運營部、公共事務部等）。
六、【注意事項】
面試需提供個人身份證原件或身份證明材料。 -
欽州吾悅廣場海底撈服務員包吃住
3000-6000元
2025-07-11
方超一、【招聘崗位】 服務員、門迎、傳菜員、后廚、保潔、洗碗工等。 二、【職位要求】 1.學歷不限； 2.身體狀況符合國家餐飲行業要求； 3.無不良記錄和嗜好。 …… 五、【發展途徑】（經競聘考核后可入職） 途徑一：服務員—服務/門迎擔當--大堂/后堂/值班經理--店經理； 途徑二：職能部門（人力資源部、信息科技部、會員運營部、公共事務部等）。 -
洗碗工
3000-5000元
2025-07-11
方超一、【招聘崗位】 服務員、門迎、傳菜員、后廚、保潔、洗碗工等。 二、【職位要求】 1.學歷不限； 2.身體狀況符合國家餐飲行業要求； 3.無不良記錄和嗜好。 …… 五、【發展途徑】（經競聘考核后可入職） 途徑一：服務員—服務/門迎擔當--大堂/后堂/值班經理--店經理； 途徑二：職能部門（人力資源部、信息科技部、會員運營部、公共事務部等）。 -
周末假期工
100000-110000元
2025-07-09
方超一、【招聘崗位】 兼職 二、【職位要求】 1、學歷不限； 2、身體狀況符合國家餐飲行業要求； 3、無不良記錄和嗜好。 三、【報酬標準】 玉林海底撈兼職報酬110元/天（含稅）。 四、【福利待遇】 1、免費提供員工餐； 2、員工本人和直系親屬在門店用餐享受5-8折優惠（高峰期、法定節假日等除外）； 3、上述福利待遇的享受條件和適用范圍以公司福利制度為準。 五、【注意事項】 面試需提供個人身份證原件或身份證明材料。 -
實習服務員
3000-7000元
2025-07-09
方超五、【員工發展途徑】（經競聘考核后可入職） 途徑一：服務員—服務/門迎擔當--大堂/后堂/值班經理--店經理； 途徑二：職能部門（人力資源部、信息科技部、會員運營部、公共事務部等）。 -
迎賓員
3000-6000元
2025-07-09
方超一、【招聘崗位】 服務員、門迎、傳菜員、后廚、保潔、洗碗工等。 二、【職位要求】 1.學歷不限； 2.身體狀況符合國家餐飲行業要求； 3.無不良記錄和嗜好。 …… 五、【發展途徑】（經競聘考核后可入職） 途徑一：服務員—服務/門迎擔當--大堂/后堂/值班經理--店經理； 途徑二：職能部門（人力資源部、信息科技部、會員運營部、公共事務部等）。 -
實習生服務員
3000-6000元
2025-07-09
方超五、【員工發展途徑】（經競聘考核后可入職） 途徑一：服務員—服務/門迎擔當--大堂/后堂/值班經理--店經理； 途徑二：職能部門（人力資源部、信息科技部、會員運營部、公共事務部等）。 -
廚師
3000-6000元
2025-07-09
方超一、【招聘崗位】 服務員、門迎、傳菜員、后廚、保潔、洗碗工等。 二、【職位要求】 1.學歷不限； 2.身體狀況符合國家餐飲行業要求； 3.無不良記錄和嗜好。 …… 五、【發展途徑】（經競聘考核后可入職） 途徑一：服務員—服務/門迎擔當--大堂/后堂/值班經理--店經理； 途徑二：職能部門（人力資源部、信息科技部、會員運營部、公共事務部等）。 -
服務員
3000-6000元
2025-07-09
方超一、【招聘崗位】 服務員、門迎、傳菜員、后廚、保潔、洗碗工等。 二、【職位要求】 1.學歷不限； 2.身體狀況符合國家餐飲行業要求； 3.無不良記錄和嗜好。 …… 五、【發展途徑】（經競聘考核后可入職） 途徑一：服務員—服務/門迎擔當--大堂/后堂/值班經理--店經理； 途徑二：職能部門（人力資源部、信息科技部、會員運營部、公共事務部等）。 -
傳菜員
3000-5000元
2025-07-09
方超一、【招聘崗位】 服務員、門迎、傳菜員、后廚、保潔、洗碗工等。 二、【職位要求】 1.學歷不限； 2.身體狀況符合國家餐飲行業要求； 3.無不良記錄和嗜好。 …… 五、【發展途徑】（經競聘考核后可入職） 途徑一：服務員—服務/門迎擔當--大堂/后堂/值班經理--店經理； 途徑二：職能部門（人力資源部、信息科技部、會員運營部、公共事務部等）。 -
后廚
3000-6000元
2025-07-09
方超一、【招聘崗位】 服務員、門迎、傳菜員、后廚、保潔、洗碗工等。 二、【職位要求】 1.學歷不限； 2.身體狀況符合國家餐飲行業要求； 3.無不良記錄和嗜好。 …… 五、【發展途徑】（經競聘考核后可入職） 途徑一：服務員—服務/門迎擔當--大堂/后堂/值班經理--店經理； 途徑二：職能部門（人力資源部、信息科技部、會員運營部、公共事務部等）。 -
門迎
3000-5000元
2025-07-09
方超一、【招聘崗位】 服務員、門迎、傳菜員、后廚、保潔、洗碗工等。 二、【職位要求】 1.學歷不限； 2.身體狀況符合國家餐飲行業要求； 3.無不良記錄和嗜好。 …… 五、【發展途徑】（經競聘考核后可入職） 途徑一：服務員—服務/門迎擔當--大堂/后堂/值班經理--店經理； 途徑二：職能部門（人力資源部、信息科技部、會員運營部、公共事務部等）。 -
涼菜
3000-5000元
2025-07-09
方超一、【招聘崗位】 服務員、門迎、傳菜員、后廚、保潔、洗碗工等。 二、【職位要求】 1.學歷不限； 2.身體狀況符合國家餐飲行業要求； 3.無不良記錄和嗜好。 …… 五、【發展途徑】（經競聘考核后可入職） 途徑一：服務員—服務/門迎擔當--大堂/后堂/值班經理--店經理； 途徑二：職能部門（人力資源部、信息科技部、會員運營部、公共事務部等）。
八步區相關熱門崗位
八步區附近熱門公司
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賀州市八步區偉雄文具批發部一般項目：文具用品批發；日用百貨銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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廣西楠謙消防檢測有限公司一般項目:消防技術服務;消防器材銷售;特種設備銷售;特種設備出租;技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;安全技術防范系統設計施工服務;安防設備銷售;勞動保護用品銷售;日用百貨銷售;專用設備修理;特種作業人員安全技術培訓;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;安全咨詢服務;會議及展覽服務;企業管理。（除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目:建設工程施工;特種設備安裝改造修理;特種設備檢驗檢測;建設工程質量檢測。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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賀州市恒發源貿易有限公司一般經營項目:日用百貨、農副產品、五金交電、化工產品（危險化學品除外）、電子產品、機械設備、建材、家具裝飾用品、塑料制品、橡膠制品、工藝品銷售。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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賀州市椿記餐飲有限公司許可項目:餐飲服務。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:食品銷售(僅銷售預包裝食品);企業管理;餐飲管理;非居住房地產租賃。(除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動)
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八步區臺灣商住城綜合樓服務員招聘最新投遞
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葛先生投遞了 天津海底撈餐飲管理有限公司第七分公司 的 周末假期工 職位2025-07-13 -
陳女士投遞了 天津海底撈餐飲管理有限公司第七分公司 的 后廚 職位2025-07-03 -
鄧小姐投遞了 天津海底撈餐飲管理有限公司第七分公司 的 傳菜員 職位2025-06-15 -
鄧小姐投遞了 天津海底撈餐飲管理有限公司第七分公司 的 周末假期工 職位2025-06-15
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鄧小姐投遞了 天津海底撈餐飲管理有限公司第七分公司 的 門迎 職位2025-06-15
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鄧小姐投遞了 天津海底撈餐飲管理有限公司第七分公司 的 涼菜 職位2025-06-15
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賀州八步區服務員招聘工資
￥
3315
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 100K，最多人拿：2K
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51.6%2K
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45.9%3K
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0.8%4K
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0.8%5K
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0.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
賀州八步區服務員招聘需要什么學歷？不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
賀州八步區服務員招聘需要什么經驗？不限經驗占100%。
相關企業
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旅店業；日用百貨、工藝品、農副產品、旅游產品銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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許可項目:餐飲服務;食品生產;食品銷售;保健食品生產;食品小作坊經營;餐飲服務（不產生油煙、異味、廢氣）;食品互聯網銷售;小餐飲;酒類經營。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:外賣遞送服務;家宴服務;食品銷售（僅銷售預包裝食品）;食品互聯網銷售（僅銷售預包裝食品）;保健食品（預包裝）銷售;食用農產品零售;食用農產品初加工;餐飲管理。（除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動）
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許可項目：餐飲服務；食品銷售；食品生產（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：農副產品銷售；建筑材料銷售；五金產品零售；辦公用品銷售；體育用品及器材零售；日用百貨銷售；機械設備銷售；家居用品銷售；餐飲管理；信息技術咨詢服務；企業管理；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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許可項目:餐飲服務。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:食品銷售(僅銷售預包裝食品);企業管理;餐飲管理;非居住房地產租賃。(除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動)
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許可項目：餐飲服務；酒類經營（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：外賣遞送服務（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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一般項目：酒店管理；商務代理代辦服務（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：住宿服務；餐飲服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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許可項目:住宿服務;煙草制品零售;餐飲服務;食品經營（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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餐飲服務；預包裝食品、酒類、保健食品零售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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一般項目：餐飲管理;會議及展覽服務。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：餐飲服務;食品互聯網銷售;食品銷售;酒類經營。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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酒店、餐飲管理;預包裝食品、日用百貨、農副產品銷售;預包裝食品、日用百貨、小五金批發、零售;糧油、水果、蔬菜、生鮮肉、禽、水產品、臘味產品、農副產品銷售;食品原材料配送;普通貨物道路運輸。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。）
