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職位描述

【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)公司企業(yè)形象的梳理、宣傳、維護(hù),建設(shè)公司企業(yè)文化體系;
2.協(xié)助參與公司經(jīng)營戰(zhàn)略策劃制定,完成公司行政人事管理規(guī)劃,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,積極配合做好內(nèi)部管理工作。
3.組織制定行政人事管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行制定公司人力資源發(fā)展戰(zhàn)略,并對(duì)控制成本的方法提出建議。
4.指導(dǎo)、協(xié)調(diào)公司人力資源管理與組織建設(shè),促進(jìn)公司經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
5.建立并完善人力資源管理體系,研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式,制定和完善人力資源管理制度,分解下達(dá)關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo),定期組織績(jī)效考核。
6.領(lǐng)導(dǎo)下屬的招聘、培訓(xùn)、考核、激勵(lì)、關(guān)鍵崗位人才培養(yǎng)和崗位配置、薪酬、檔案、業(yè)務(wù)流程的完善和制度化建設(shè)工作。
7.向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議,并致力于提高公司綜合管理水平。
8.推進(jìn)企業(yè)文化的建設(shè)工作,為公司的各項(xiàng)工作開展及內(nèi)部管理提供良好的環(huán)境。
9.負(fù)責(zé)建立暢通的溝通渠道和有效的激勵(lì)機(jī)制。及時(shí)了解員工意見和想法,積極聽取并采納員工合理化建議,并反饋給相關(guān)部門。建立有效的激勵(lì)機(jī)制,充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性。
10.建議高層管理人員、核心人員的聘用、調(diào)配、解聘、職位和報(bào)酬待遇;審核其他員工的聘用、調(diào)配、解聘和報(bào)酬待遇的確定及調(diào)整。
11.建議并組織研究公司管理上存在的重要問題,制定階段性的管理改進(jìn)推進(jìn)計(jì)劃并組織實(shí)施。
12.對(duì)各部門、各子公司的行政和人力資源管理進(jìn)行指導(dǎo)與管控。
任職要求:
1.5年以上行政管理工作經(jīng)驗(yàn),行政管理、人力資源管理、文秘及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。
2.具備良好的書面、口頭表達(dá)能力,溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng),能承受工作壓力。
3.熟悉現(xiàn)代企業(yè)的管理、人力資源管理系統(tǒng)建設(shè)并有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。
4.思維敏捷,洞察力強(qiáng),創(chuàng)新意識(shí)。
5.很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力;有親和力,很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心、事業(yè)心;

公司簡(jiǎn)介

廣西優(yōu)先源農(nóng)業(yè)科技有限公司成立于2018年9月,主要經(jīng)營東南亞進(jìn)口水果、區(qū)域特色水果以及時(shí)令水果三大類,現(xiàn)業(yè)務(wù)范圍覆蓋全國及泰國、越南等多個(gè)東南亞國家,擁有建有自己的產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)鏈,在東南亞擁有六個(gè)生產(chǎn)加工廠,自主創(chuàng)立了“LIKE”椰青和“LIKE”榴蓮、“泰鮮園”椰皇等品牌。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧江南壯錦大道海吉星 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-萬象城
職位詳情 公司提供明確需求,提供精準(zhǔn)90%客戶資源,不需要外出拜訪客戶辦公室坐班,不需要開發(fā)客戶資源! [崗位職責(zé)] 1.根據(jù)公司提供的客戶資源,電話,微信等方式開展業(yè)務(wù)工作; [任職要求] 1.對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞,有激情和上進(jìn)心; 2.對(duì)銷售崗位有一定的熱愛; 3.無學(xué)歷、無專業(yè)限制; 4.具備一定的抗壓能力,善于學(xué)習(xí),積極樂觀 [薪資福利] 無責(zé)任底薪:3300(薪資真實(shí)!)+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金 《培訓(xùn)》專業(yè)團(tuán)隊(duì),小白不用擔(dān)心,入職一對(duì)一培訓(xùn),助力開單! 《公司福利》享受帶薪年假,晉升獎(jiǎng)勵(lì) 上班時(shí)間:8:50-12:20,14:00-18:30,每周五豐富下午茶,每個(gè)月不定期聚餐團(tuán)建。
20小時(shí)前
張浩
南寧-青秀區(qū)-萬象城
周末雙休+保底4000薪資+獎(jiǎng)金,尋找耐心細(xì)致的你! 如果你喜歡與人溝通,善于解決問題,并且期待一份穩(wěn)定又輕松的工作,那就快來加入我們吧! - 雙休日,工作生活兩平衡 - 薪資4000+,表現(xiàn)優(yōu)異還有額外獎(jiǎng)勵(lì) - 團(tuán)隊(duì)氛圍超nice,帶你快速成長(zhǎng) 我們希望你: - 耐心細(xì)致,服務(wù)意識(shí)強(qiáng) - 溝通能力佳,善于處理問題 - 有客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,但無經(jīng)驗(yàn)也歡迎,我們提供培訓(xùn)! 感興趣的小伙伴,請(qǐng)私信我上班時(shí)間:9:00~18:30,周末雙休,法定節(jié)假日休息。 接受實(shí)習(xí)生,應(yīng)屆畢業(yè)生。。
20小時(shí)前
張浩
南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場(chǎng)
我們是一家蓬勃發(fā)展的傳媒公司,致力于為客戶創(chuàng)造有影響的品牌形象。為了滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需求,現(xiàn)誠聘人事行政助理加入我們的團(tuán)隊(duì)。負(fù)責(zé)公司人事行政事務(wù)的處理,包括員工招聘,協(xié)助策劃和組織公司內(nèi)部活動(dòng)。具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神,如果你熱愛傳媒行業(yè),富有激情,勇于接受挑戰(zhàn),歡迎加入我們!讓我們共同創(chuàng)造更美好的未來!
20小時(shí)前
覃云飛
南寧-江南區(qū)
1、協(xié)助人事部整理勞動(dòng)合同檔案、員工入、離職的辦理;   2、在該公司主要負(fù)責(zé)薪酬績(jī)效相關(guān)的數(shù)據(jù)整理跟蹤工作。   3、處理公司內(nèi)部行政事務(wù),包括:考勤管理,會(huì)議記錄,活動(dòng)策劃,資料匯總,數(shù)據(jù)分析,文件收寄、客戶接待等工作內(nèi)容;   4、辦公用品申請(qǐng)、采購、發(fā)放;參與公司固定資產(chǎn)盤點(diǎn)等行政類工作; 5、組織團(tuán)體活動(dòng),聚餐及外出活動(dòng)、置辦下午茶以及員工生日party、集體包場(chǎng)看電影等。   6、協(xié)助推進(jìn)和優(yōu)化員工績(jī)效考核制度,推行績(jī)效考核有效落地,以提升組織和個(gè)人績(jī)效;組織年度/半年度/月度績(jī)效考核;   7、企業(yè)文化建設(shè):   1)構(gòu)建企業(yè)文化宣傳體系:公眾號(hào)運(yùn)營,風(fēng)云榜,榜樣人物宣傳等;   2)籌劃員工關(guān)懷活動(dòng)和文化墻建設(shè);   3)籌劃大型員工活動(dòng)(年會(huì),總結(jié)會(huì),團(tuán)建等)   8、新員工培訓(xùn):包含產(chǎn)品知識(shí)、公司各項(xiàng)規(guī)章制度、崗位技能、轉(zhuǎn)正與調(diào)崗協(xié)助。
20小時(shí)前
孫偉
材料文員
2000-7000元
南寧-青秀區(qū)
工作內(nèi)容:1.主要負(fù)責(zé)公司與廠家的裝修材料接洽 2.室內(nèi)軟裝設(shè)計(jì)安排 工作內(nèi)容簡(jiǎn)單 工作福利:1.節(jié)假日福利 2.不定時(shí)的下午茶,團(tuán)建活動(dòng) 3.年假一個(gè)月
20小時(shí)前
黃女士
南寧-青秀區(qū)
有一定的工作經(jīng)驗(yàn)。協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng)。有房地產(chǎn)公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2025-07-18
112023382@qq.com
南寧-興寧區(qū)-廣西金橋國際農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng)
人事,行政,銷售內(nèi)勤等等
2025-07-18
楊志云
南寧-江南區(qū)-榮寶華商城
高中以上 18-40歲
北京眾齊勞務(wù)服務(wù)有限公司南寧分公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
辦公室客服,坐在自己的崗位上系統(tǒng)接聽人工熱線,為用戶提供查詢、業(yè)務(wù)咨詢、業(yè)務(wù)辦理、客戶建議等服務(wù),不用外呼! 工作時(shí)間: 輪班制,根據(jù)話務(wù)區(qū)分行政班中晚班次8:00-22:00,每休6-7天。每天工作7-8小時(shí)。 要求:熟悉基本電腦操作,打字速度20字/分鐘左右;普通話無明顯地方口音,語言表達(dá)流利。 學(xué)歷:最低高中、中專或以上,要求有學(xué)歷證明 薪酬福利: 2200+晚班補(bǔ)貼+加班費(fèi)+提成+月度獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)+工齡獎(jiǎng),綜合薪資4000-8000元 1.晉升方向:客服-小組長(zhǎng)-帶班長(zhǎng)-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項(xiàng)目經(jīng)理; 2.培訓(xùn):公司提供免費(fèi)入職崗前培訓(xùn),培訓(xùn)期按50元/天培訓(xùn)津貼發(fā)放; 3.福利:有年假,定期下午茶,生日會(huì)、豐富的戶外活動(dòng),舒適的辦公環(huán)境,過節(jié)紅包;
2025-07-17
鄧女士
人事經(jīng)理
行政文員
3000-4000元
南寧-良慶區(qū)
任職要求: 1、22-35歲,個(gè)人形象好,學(xué)歷不限; 2、有無經(jīng)驗(yàn)均可,公司提供系統(tǒng)培訓(xùn); 3、表達(dá)能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn); 4、懂基本辦公軟件、辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,具備基本寫作能力。 【薪資待遇】綜合薪資2800+提成+免費(fèi)培訓(xùn)+節(jié)假日福利+生日會(huì)+下午茶+工齡補(bǔ)貼 【上班時(shí)間】周二至周日 9:00-18:00 【上班地點(diǎn)】百色市右江區(qū)東增路188號(hào)(工投·昌泰城)
2025-07-17
劉楠
南寧-青秀區(qū)
大專以上
3年以上
20-45歲
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目執(zhí)行中合同、技術(shù)文件、來往信函等相關(guān)筆譯工作; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目執(zhí)行中與各相關(guān)方溝通的現(xiàn)場(chǎng)翻譯工作; 3、協(xié)助做好對(duì)外聯(lián)絡(luò)、公關(guān)活動(dòng),與公司外界有關(guān)部門和機(jī)構(gòu)保持良好的公共關(guān)系; 4、負(fù)責(zé)屬地員工管理工作 5、完成領(lǐng)導(dǎo)完成的其他工作 崗位要求:45周歲內(nèi),身體健康,有相關(guān)翻譯工作經(jīng)驗(yàn),良好的外語交流能力,大專及以上學(xué)歷,英語,法語,葡語其中一項(xiàng)四級(jí)及以上者優(yōu)先。 面試方式:簡(jiǎn)歷表選人,電話/視頻面試(根據(jù)用人單位要求有需要可進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)面試) 合同周期:1年一簽 派往國家:中亞及非洲國家 簽證辦理周期:1.5個(gè)月左右 福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明: 1.本崗位需服務(wù)費(fèi),出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險(xiǎn)等。 2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動(dòng)合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心,報(bào)名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。
2025-07-16
陳經(jīng)理
招聘顧問
廣西優(yōu)先源農(nóng)業(yè)科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西優(yōu)先源農(nóng)業(yè)科技有限公司
所在行業(yè) 農(nóng)業(yè)/批發(fā)
成立時(shí)間 6年(2018年9月14日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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