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職位描述

崗位職責：1.負責區域內維保人員的綜合管理，確保維保業務各項考核指標的達成。2.負責維保、維修業務的洽談。3.負責區域內業務的合同款項及欠款的收回，4.提升客戶滿意度，提高電梯維保到期續簽率、回簽率，洽談承接新維保業務。5.負責區域內的客戶回訪溝通，跟蹤檢查維保業務。6.負責區域內電梯年檢一次性合格。

職位要求：1.有較強機械、電氣維修經驗，《特種設備操作證》。2.熟悉電梯相關的國家標準及政策法規，了解行業主管部門的運作，熟悉電梯市場。3.有較強的溝通和協調能力。4.熱愛崗位，竭力維護公司利益。

工作時間：隨時

工作地點：南寧

上班地點

工作地址：南寧西鄉塘區歐亞達家居(南寧商場)1號樓806 查看上班路線

可能感興趣的職位: 玉貴梧區域經理
9000-10000元

南寧-青秀區

廣西中首信電器銷售有限公司

批發/零售

招：三菱中央空調區域經理常駐：玉林、貴港、梧州。有意家電銷售行業發展的青年，男女不限，有陌拜經驗即可。

21小時前

蔣女士; 區域銷售經理
9000-10000元

南寧-青秀區

廣西中首信電器銷售有限公司

批發/零售

我司代理：松下中央及家用空調，三菱中央空調，需全廣西渠道駐各區域業務（玉貴梧欽防北柳來河桂林賀州南寧南地）。現招：松下.三菱中央空調區域經理數名有意家電銷售行業發展的青年，男女不限，有建材家電經驗優先。薪資待遇：底薪+提成+獎勵+差旅費+社保根據回款金額提成，多勞多得，上不封頂。

21小時前

蔣女士; 采石場負責人（主要安全負責人）
8000-9000元

南寧-青秀區-萬象城

廣西寶環投資集團有限公司

金融/投資/證券

1、認真貫徹執行公司的各項規章制度，全面負責礦山生產運營管理工作，確保完成開采任務； 2、負責礦山人員的管理、調配，組織并督促礦里各部門對員工進行各項生產安全培訓； 3、負責落實礦山年度、季度、月度生產計劃，并監督實施； 4、督促生產車間對各種機電設備，設施進行及時保養、維修，及時核查廠內物資設備，核對生產設備維修、保養的及時性； 5、負責處理重大生產、安全、質量事故，做好礦山外聯工作； 6、積極完成公司交辦的其它工作。任職要求： 1、48歲以下，全日制大專及以上學歷，采礦相關專業，具有3年以上同崗位工作經驗； 2、熟悉國家礦山開采相關的法律、法規、規范和標準； 3、熟悉露天礦山開采的流程，包括證照辦理、設計、計劃、穿爆、鏟裝、運輸等工作； 4、有較強的領導能力、親和力、執行力、組織策劃能力、溝通協調能力、分析問題能力、解決問題能力、學習應變力和承壓能力。任職地點：區內武鳴、隆安、崇左、靖西、欽州等地礦山內。

21小時前

張女士; 分公司經理（分公司二把手，年薪18-36萬）
15000-30000元

南寧-西鄉塘區

良彬家居（重慶）有限公司

一、主要職責： 1、協助分公司總經理，負責分公司的運營管理，執行公司年度經營計劃，確保完成總部下達的銷售目標和利潤指標； 2、協助分公司總經理，組建和管理分公司團隊，提升團隊績效； 3、協助分公司總經理，拓展和維護當地市場渠道，提升公司品牌知名度和市場份額； 4、負責分公司的日常運營管理，確保運營流程順暢高效； 5、負責供應鏈進銷存管理，定價管理等工作，提升公司的市場競爭力； 6、定期向總部匯報工作進展，及時反饋市場動態和客戶需求，為集團決策提供依據。任職資格： 1. 40歲以下，性別、學歷不限； 2.具備2年以上一線銷售經驗（有自主創業經驗者優先）； 3.2年以上團隊管理經驗，曾在大型企業擔任過中高層管理者優先； 4.誠信廉潔、謙遜務實，有抱負、有自驅力，積極樂觀、責任心強； 5.關鍵能力：（1）良好的寫作能力及演講能力；（2）具備敏銳的市場洞察力，較強的市場開拓能力，及良好的營銷能力；（3）具備經營思維、較強的數據分析能力和財務管理能力；（4）具備優秀的組織領導能力，社交能力，商業談判技巧和客戶關系管理能力；（5）具備優秀的溝通能力、團隊協作能力和問題解決能力； 6.必備條件：（1）征信良好；（2）服從公司全國地域調派；二、薪資收入薪酬區間：年薪18-36萬；福利：五險，探親假，住房補貼，14天春節假期薪酬結構：固定工資 +績效工資+ 提成 + 分紅。三、晉升通道晉升通道包括但不限于：分公司經理-分公司總經理 - 大區總經理 - 銷區總監 - 集團副總裁；晉升體系公正公平，不按資排輩、以業績能力說話；四、公司簡介：我們是一家全國知名的連鎖家居建材公司，業務現已覆蓋全國 50 個地區，主營瓷磚、衛浴、全屋定制、輔料、木地板、門窗、廚電、軟裝等多個品類商品。公司以批發、家裝、網商和零售為主要經營模式，憑借優質的產品和服務，在行業內樹立了良好的口碑。根據集團戰略規劃，我們計劃在國內新設一批分公司，現面向社會誠邀有志之士加入我們的團隊，共同開創美好未來！

21小時前

張連居; 崇左江州區露營地負責人
3000-4000元

南寧-良慶區-民族風情街小區

南寧市象野旅游發展有限公司

崗位職責：崗位職責: 1. 負責廣西象往露營崇左江州區露營地的日常運營管理 2. 組織實施露營活動的策劃與執行，確保活動順利進行 3. 監督管理露營地的安全事務，保障游客安全任職要求: 1. 具備出色的溝通能力，能夠有效協調團隊工作 2. 具有較強的責任心和領導能力，能夠帶領團隊完成任務 3. 能夠快速適應變化，不斷優化工作流程（營地開業前在南寧培訓一個月）每天8.5小時制，月休4天，底薪3800.

21小時前

程琪; 區域總經理
10000-15000元

南寧-青秀區-德利·金御世家

廣西芒果旅宿文化旅游投資有限公司

金融/投資/證券

一、崗位職責: 1.全面負責區域內酒店/民宿日常經營管理工作,重點統籌管理酒店/民宿整體運營工作; 2.建立酒店/民宿的管理標準,完善酒店/民宿運營體系,使之合理化、精簡化、高效化。 3.負責實現酒店的營業收入指標和利潤指標，并做好成本費用的管控。 4.協調各部門之間及對外關系。 5.指導培訓工作，培養人才，提高整個酒店的服務質量和員工素質。二、任職資格: 1.大專以上，旅游管理、酒店管理專業。 2.熟悉酒店、餐飲管理體系、內部制度建設及推廣運營，了解行業的動態發展趨勢，對市場的變化有較強的反應能力。 3.具有工作創新能力，工作富有激情并態度積極樂觀，做事踏實果斷且有執行力。

21小時前; 北海區域經理
3000-8000元

南寧-江南區

廣西縱橫藥業有限公司

制藥/生物工程

崗位職責：廣西省轄區【南寧市、柳州市、梧州市、百色市、玉林市、貴港市、欽州市、防城港、北海市、桂林市、崇左市、河池市、來賓市、桂平市、賀州市】 1、負責指定區域的店員招聘、面試、學習培訓；市場調研、客戶維護和銷售管理等工作，完成團隊建設及指導銷售的任務指標達成。 2、協助制定區域銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標 3、撰寫銷售報告，記錄銷售業績、客戶情況、市場動態等，為公司決策提供參考。 4、組建和管理銷售團隊，培訓和指導下屬，提升團隊整體銷售能力。 5、與公司總部保持密切溝通，協調資源，推動區域業務的持續發展。 6、參與公司戰略規劃，為區域業務的長期發展提供建設性意見。任職要求： 1、具有強烈的賺錢欲望，雖不用投資，但必須具有擔當；敢于突破傳統束縛，勇于創新，用前瞻性的思維和敏銳的洞察力，捕捉市場先機，能成為團隊的引領者。 2、本科及以上學歷，市場營銷、管理等相關專業優先。 3、具有[1]年以上銷售管理經驗，熟悉所在區域的市場情況。 4、具備出色的銷售技巧和團隊管理能力，有成功的銷售案例者優先。 5、擁有良好的商業敏感度、市場洞察力和決策能力。 6、具備優秀的溝通協調能力和團隊合作精神，能夠承受較大的工作壓力。 7、有創業精神，愿意與公司共同成長，分享收益，承擔風險。 8、在當地區域有自己的工作室（茶室）；工作滿3個月公司按照800元/月標準報銷，不夠時間不報。崗位福利：月均收入約4000元--20000元以上【底薪+績效+分成+獎勵】 1、豐厚的利潤分成和獎勵，與公司共享發展成果。 2、廣闊的職業發展空間和晉升機會。 3、全面的培訓和支持，幫助您快速適應和提升。 4、享受公司提供的各類福利培訓、學習、旅游等。如果您渴望在職業生涯中邁出新的一步，成為創業路上的合作伙伴，歡迎致電聯系。區域名額有限！確定好后不再新增名額，我們期待您的加入！

21小時前

林先生; 河池區域經理
3000-8000元

南寧-江南區

廣西縱橫藥業有限公司

制藥/生物工程

崗位職責：廣西省轄區【南寧市、柳州市、梧州市、百色市、玉林市、貴港市、欽州市、防城港、北海市、桂林市、崇左市、河池市、來賓市、桂平市、賀州市】 1、負責指定區域的店員招聘、面試、學習培訓；市場調研、客戶維護和銷售管理等工作，完成團隊建設及指導銷售的任務指標達成。 2、協助制定區域銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標 3、撰寫銷售報告，記錄銷售業績、客戶情況、市場動態等，為公司決策提供參考。 4、組建和管理銷售團隊，培訓和指導下屬，提升團隊整體銷售能力。 5、與公司總部保持密切溝通，協調資源，推動區域業務的持續發展。 6、參與公司戰略規劃，為區域業務的長期發展提供建設性意見。任職要求： 1、具有強烈的賺錢欲望，雖不用投資，但必須具有擔當；敢于突破傳統束縛，勇于創新，用前瞻性的思維和敏銳的洞察力，捕捉市場先機，能成為團隊的引領者。 2、本科及以上學歷，市場營銷、管理等相關專業優先。 3、具有[1]年以上銷售管理經驗，熟悉所在區域的市場情況。 4、具備出色的銷售技巧和團隊管理能力，有成功的銷售案例者優先。 5、擁有良好的商業敏感度、市場洞察力和決策能力。 6、具備優秀的溝通協調能力和團隊合作精神，能夠承受較大的工作壓力。 7、有創業精神，愿意與公司共同成長，分享收益，承擔風險。 8、在當地區域有自己的工作室（茶室）；工作滿3個月公司按照800元/月標準報銷，不夠時間不報。崗位福利：月均收入約4000元--20000元以上【底薪+績效+分成+獎勵】 1、豐厚的利潤分成和獎勵，與公司共享發展成果。 2、廣闊的職業發展空間和晉升機會。 3、全面的培訓和支持，幫助您快速適應和提升。 4、享受公司提供的各類福利培訓、學習、旅游等。如果您渴望在職業生涯中邁出新的一步，成為創業路上的合作伙伴，歡迎致電聯系。區域名額有限！確定好后不再新增名額，我們期待您的加入！

21小時前

林先生; 來賓區域經理
3000-8000元

南寧-江南區

廣西縱橫藥業有限公司

制藥/生物工程

崗位職責：廣西省轄區【南寧市、柳州市、梧州市、百色市、玉林市、貴港市、欽州市、防城港、北海市、桂林市、崇左市、河池市、來賓市、桂平市、賀州市】 1、負責指定區域的店員招聘、面試、學習培訓；市場調研、客戶維護和銷售管理等工作，完成團隊建設及指導銷售的任務指標達成。 2、協助制定區域銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標 3、撰寫銷售報告，記錄銷售業績、客戶情況、市場動態等，為公司決策提供參考。 4、組建和管理銷售團隊，培訓和指導下屬，提升團隊整體銷售能力。 5、與公司總部保持密切溝通，協調資源，推動區域業務的持續發展。 6、參與公司戰略規劃，為區域業務的長期發展提供建設性意見。任職要求： 1、具有強烈的賺錢欲望，雖不用投資，但必須具有擔當；敢于突破傳統束縛，勇于創新，用前瞻性的思維和敏銳的洞察力，捕捉市場先機，能成為團隊的引領者。 2、本科及以上學歷，市場營銷、管理等相關專業優先。 3、具有[1]年以上銷售管理經驗，熟悉所在區域的市場情況。 4、具備出色的銷售技巧和團隊管理能力，有成功的銷售案例者優先。 5、擁有良好的商業敏感度、市場洞察力和決策能力。 6、具備優秀的溝通協調能力和團隊合作精神，能夠承受較大的工作壓力。 7、有創業精神，愿意與公司共同成長，分享收益，承擔風險。 8、在當地區域有自己的工作室（茶室）；工作滿3個月公司按照800元/月標準報銷，不夠時間不報。崗位福利：月均收入約4000元--20000元以上【底薪+績效+分成+獎勵】 1、豐厚的利潤分成和獎勵，與公司共享發展成果。 2、廣闊的職業發展空間和晉升機會。 3、全面的培訓和支持，幫助您快速適應和提升。 4、享受公司提供的各類福利培訓、學習、旅游等。如果您渴望在職業生涯中邁出新的一步，成為創業路上的合作伙伴，歡迎致電聯系。區域名額有限！確定好后不再新增名額，我們期待您的加入！

21小時前

林先生; 崇左區域經理
3000-8000元

南寧-江南區

廣西縱橫藥業有限公司

制藥/生物工程

崗位職責：廣西省轄區【南寧市、柳州市、梧州市、百色市、玉林市、貴港市、欽州市、防城港、北海市、桂林市、崇左市、河池市、來賓市、桂平市、賀州市】 1、負責指定區域的店員招聘、面試、學習培訓；市場調研、客戶維護和銷售管理等工作，完成團隊建設及指導銷售的任務指標達成。 2、協助制定區域銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標 3、撰寫銷售報告，記錄銷售業績、客戶情況、市場動態等，為公司決策提供參考。 4、組建和管理銷售團隊，培訓和指導下屬，提升團隊整體銷售能力。 5、與公司總部保持密切溝通，協調資源，推動區域業務的持續發展。 6、參與公司戰略規劃，為區域業務的長期發展提供建設性意見。任職要求： 1、具有強烈的賺錢欲望，雖不用投資，但必須具有擔當；敢于突破傳統束縛，勇于創新，用前瞻性的思維和敏銳的洞察力，捕捉市場先機，能成為團隊的引領者。 2、本科及以上學歷，市場營銷、管理等相關專業優先。 3、具有[1]年以上銷售管理經驗，熟悉所在區域的市場情況。 4、具備出色的銷售技巧和團隊管理能力，有成功的銷售案例者優先。 5、擁有良好的商業敏感度、市場洞察力和決策能力。 6、具備優秀的溝通協調能力和團隊合作精神，能夠承受較大的工作壓力。 7、有創業精神，愿意與公司共同成長，分享收益，承擔風險。 8、在當地區域有自己的工作室（茶室）；工作滿3個月公司按照800元/月標準報銷，不夠時間不報。崗位福利：月均收入約4000元--20000元以上【底薪+績效+分成+獎勵】 1、豐厚的利潤分成和獎勵，與公司共享發展成果。 2、廣闊的職業發展空間和晉升機會。 3、全面的培訓和支持，幫助您快速適應和提升。 4、享受公司提供的各類福利培訓、學習、旅游等。如果您渴望在職業生涯中邁出新的一步，成為創業路上的合作伙伴，歡迎致電聯系。區域名額有限！確定好后不再新增名額，我們期待您的加入！

21小時前

林先生