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職位描述

崗位職責:
1、負責土建圖紙的審核,工地現場考察、勘察、測繪,進行土建工程概預算,督促設計單位按要求對圖紙進行修改和完善;
2、協助招標工作,參加招標工程圖紙答疑,草擬土建專業相關條款,審核土建專業報價是否符合相關規定及各項收費是否合理;
3、施工過程中,負責土建施工質量、進度和成本的控制,解決施工中出現的具體專業技術問題;
4、協調業主、施工單位和監理單位之間以及與其他各專業之間的關系;
5、組織人員審查竣工資料和對單位工程及單項工程初驗和組織竣工驗收,作出土建工程結算核定意見,辦理結算單。
任職資格:
1、大學本科及以上學歷,建筑、工民建、土木工程類相關專業;
2、2年以上土建相關領域施工工作經驗,具有中級以上職稱者優先;
3、熟悉國家及地方相關法規、政策,熟悉土建類施工圖、施工管理和有關土建的施工規范及要求,掌握項目規劃、建筑設計、施工、驗收規范及市政配套等基本建設程序;
4、精通土建工作量清單及組價編制,熟練使用預算清單軟件,熟悉施工現場工作流程和環節,了解市場工程造價信息及材料信息;
5、具有良好的技術英語水平和計算機操作能力,熟練使用CAD制圖,富有責任心、事業心及團隊合作精神。
工作時間:

公司簡介

公司主要業務不動產權測繪:土地面積測量測算、房產平面控制測量、房產面積預測算,房產面積測算、房產要素調查與測量、房產變更調查與測量、房產圖測繪。公司成立以來,恪守“誠信、專業、規范、高效”的服務宗旨,公司員工具有良好的職業素質和和敬業精神,為社會各界提供專業、高效的測繪、咨詢和服務。

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可能感興趣的職位

南寧-青秀區
崗位職責: 1、造價項目實施過程中進行協調管理,造價成果文件審核、風險把控; 2、對部門員工的工作進行技術指導,組織造價相關技術培訓,提升員工的執業能力和水平; 3、領導安排的其他工作。 任職要求: 1、工程造價類相關專業,持注冊造價師證、中級及以上職稱; 2、熟悉工程造價相關管理規定,精通造價專業知識,熟練運用博奧、廣聯達等計價軟件,10年以上工程造價行業工作經驗; 3、較強的團隊協調能力,良好的溝通能力。
2025-07-19
蒙女士
項目工程經理
18000-22000元
南寧-青秀區
工作職責: 1、熟悉施工組織和土地勘查手續等,工程進度預判、預警建議。 2、熟悉項目的總圖設計、工程內容和審批單位的具體要求,催辦工程項目的立項、審批等落實情況。 3、協助辦理消防驗收、規劃驗收、檔案驗收等的竣工驗收手續.。 任職條件: 1、大學本科,全日制,土木工程暖通機電等相關專業 2、中級以上職稱優先 3、具備購物中心甲方/設計院/乙方工作經歷 項目地址:玉林市棠梨路
2025-07-19
王志彬
南寧-西鄉塘區
崗位職責: 1、產品應用:構建一個完善的公司產品應用數據庫,并對其進行維護和管理。 2、技術支持:需負責解決客戶或服務工程師在服務過程中遇到的技術難題,提供及時、準確、高效的技術支持,確保客戶滿意度。 3、技術培訓:需定期為服務中心內部員工和客戶提供產品技術培訓,提高員工的技術水平和客戶的操作技能。 4、技術資料建立與維護:編制與修訂售前、售中、售后等服務工作所涉及的技術資料,拍攝與更新產品操作使用、維護保養、易損件更換等視頻,國外設備出廠前相關零部件信息的收集與存檔。 5、協同創新:需與研發部門、質量部門、生產部門等其他部門保持良好的溝通和協作,參與產品審核、快反會議等相關技術交流會議,針對產品現場應用狀況提出優化建議,共同推動公司技術創新和產品升級。 6、完成上級領導交辦的其他工作任務。 入職要求: 1、本科學歷,機電、發動機液壓、電氣控制及自動化等專業; 2、2年以上相關崗位工作經驗; 3、熟練應用office辦公軟件。
2025-07-19
包女士
工程部主管
5000-6000元
南寧-青秀區
1、負責公司項目的水電(設備)安裝現場管理工作。 2、負責根據各店面工程設備的使用情況及特點,制定出合理的維修維保方案,減少設備故障率,提高設備使用壽命,匯總提交部門經理審核 3、負責制定維修組工作計劃,匯報部門經理,并監督下屬員工執行,反饋執行情況 4、負責主持維修組日常維修維保工作,能解決日常維修中一些技術難度較大的工程問題,對一些高難度的維修,能提出合理化解決方案 5、對部門提出的節能方案能深刻領會,且能提出自己的建議,并嚴格監督執行。 6、服從上級管理,遵守公司規章制度;按時完成公司領導安排的其他工作任務。 任職要求: 1.有電工證(高/低壓都可以);2.有兩年以上酒店餐飲工程主管工作經驗;3.認可餐飲企業工作性質及企業文化。
2025-07-19
曾錦華
人事經理
家裝工程管家
10000-12000元
南寧-青秀區-桂鹽大廈
廣西中庭裝飾工程集團有限責任公司
家居/室內設計/裝潢/建材
主要崗位職責: 1.按照圖紙、合同要求組織施工,確保按期交付竣工; 2.嚴格質量管理,保證施工質量達到公司工程管理標準和合同的要求; 3.協調解決處理好與業主、監理以及行業主管部門的關系; 4.負責整個項目各種施工方案以及進度計劃、月、周工作安排編制和落實; 5.組織做好各階段工程的竣工驗收與結算工作。 基本任職要求: 1.了解家裝工藝、裝飾材料; 2.了解裝飾施工流程、規范、工藝標準; 3.了解工程圖紙、裝飾施工現場管理程序和要求。 4、了解南寧家裝市場 5、需要在家裝行業內工作過3年以上,若無請勿投遞感謝 薪資福利: 十年品牌室內裝飾企業,公司業務多、工地多,急需裝修項目經理或施工隊長,合作待遇豐厚,集團直付工人工資,無需墊錢,安心接項目。
2025-07-19
陳女士
工程部主管
7000-8000元
南寧-西鄉塘區
廣西科貝爾實驗室設備有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
【崗位職責】 一、部門管理 1.定并組織實施本部門年度工作計劃,推廣完善各項管理制度。 2.主持本部門內部員工的招聘、考核、培訓、管理工作。 3.支持與協調本部門與其他部門之間的工作。 4.完成公司或上級交辦的其它事宜。 二、項目管理 1.接受公司及領導的安排,定期向其匯報工作,推進項目進展。 2.負責維護項目各相關方關系,及時解決項目施工活動中遇到的各類問題,確保完成合同履約要求。 3.負責項目員工的日常管理、培訓、指導及考核工作。 4.負責項目組織現勘施工、方案調整、清賠、突發事件處理、驗收交維、回款等工作。 5.負責項目的成本、進度、質量、安全等管控工作。 6.對項目成本進行管控,把控材料采購流程,材料相關的管理工作。 7.保證施工資料的編制,歸檔,保管清晰和完整,便于后續查驗。 【崗位要求】 1、5年以上部門管理或項目施工管理經驗,有實驗室裝修工作經驗的優先錄用。 2、持二級建造師或中級及以上職稱證書上崗。 3、具有C1或以上駕照,能熟練開車; 4、制定切實可行的工作計劃和目標,有較強的執行力、全局意識、管理能力,具備培訓項目部員工、提高整體技術和管理水平的能力; 5、具有強烈的成本、效益意識,合理把控項目成本; 6、對接業主,有較強的溝通協調能力,善于適應新的工作環境,團隊協作能力強。 7、本崗位要求能接受廣西區內各項目部出差、駐點,26天工作制。不能接受者勿投)。 職位福利:績效獎金、全勤獎、交通補助、通訊補助、帶薪年假、節日福利、定期團建、社會保險
2025-07-19
韓經理
南寧-青秀區-金源CBD現代城
一、任職要求: 1、男女不限,活潑開朗,不甘于現狀,有無經驗均可(新人入職由導師培訓,老師傅組長主管手把手培訓帶教,上手快收入有保障); 2、中專學歷及以上(能力優秀可放寬,有教育行業經驗優先,有能力優先) 3、公司接受無經驗實習生、應屆生 4、退伍軍人優先 二、工作內容: 1、利用公司提供微信和電話方式,向從事公司的不同行業的客戶和建筑企業提供專業、優勢的職稱申報服務和職稱申報流程指導; 2、熟悉公司產品結構,了解學員的需求,給學員提供個性化和定制化職稱服務; 3、擴大公司產品的業界影響力和口碑,維護老客戶,客戶轉介紹,續單、增訂單、新單,客戶均由公司提供,無需開發; 職稱的客戶從事建工行業,建筑課程和建筑職稱是剛需,且我們是國內唯一一家有職稱評審點的公司,公司口碑和平臺都是業界領先并且優于同行,成交率高,未來廣場前景廣闊; 國家基建屬于國家朝陽行業,目前從業人員接近5000萬人,考證,培訓,評級是剛需,是國家以及行業有且唯一的升職加薪認證的過程;需求巨大,做服務跟進做解析,給到學員建議即可; 三、薪資待遇: 1、薪資由底薪+高提成+獎金組成。無責底薪3200~5200(面試時候看個人定級),提成6%~10%,每月獎金200~2000不等;另外季度獎,客戶服務獎等額外獎勵,綜合收入在7000~11000元,上不封頂;公司80%合格的咨詢顧問稅前收入在7000以上; 2、公司統一給員工購買五險,另外額外補充一份商業保險,六險,保駕護航;享受帶薪假期,滿一年有免費員工體檢、入職半年即可享受工齡獎金,年度300~700不等; 3、免費培訓,專業系統培訓和導師一對一帶教,員工可享受公司系統專業輔導以及管理培訓; 4、員工可內部優惠價申請學習公司業務范圍內課程;同時享受內部員工價提升個人的學歷(高職升大專,大專升本科)及落戶廣深; 5、其他福利:年終獎、國內外旅游、不定時團建、不定時下午茶、員工生日福利、節日福利; 四、晉升空間: 晉升全員公開、公平,透明;精英-戰隊長-銷售主管-銷售經理-事業部總監;優秀者半年晉升主管,一年晉升經理,2年晉升區域負責人,3年晉升事業部總監;(管理層享受公司額外管理津貼及決策) 五、上班時間: 朝九晚六,中間12點到1點半休息時間;錯開高峰期上班,讓你遠離人擠人,更加省心;國家法定節假日放假,有帶薪年假; 六、公司地址 南寧青秀區金源CBD現代城B座16樓1639室中教文化(地鐵3號線或1號線金湖廣場地鐵站G口或者F1口,步行310米即可) (符合要求,主動聯系,優先接待)
2025-07-19
吳小強
南寧-西鄉塘區
職責描述: 1、負責動力系統臺架、整車測試,負責零部件測試; 2、負責動力系統性能及功能標定優化; 3、負責混動、純電控制策略制定; 4、提供市場技術問題的解決方案,對售后故障進行PDCA。 任職要求: 1、本科及以上學歷,車輛工程、電氣類、機電機械類等相關專業; 2、具有新能源動力總成整車或臺架測試相關標定經驗; 3、掌握標定類軟件/工具,熟悉新能源動力總成功能及性能; 4、具有良好的溝通表達和分析判斷能力,能夠快速學習和應用新技術。
2025-07-19
劉榮
PPP咨詢專員
5000-10000元
南寧-青秀區
崗位要求: 1.具有3年及以上工程咨詢相關工作經驗,能獨立完成可行性研究報告、項目建議書、課題研究報告撰寫,熟悉專項債等業務、擅長項目包裝策劃; 2.熟悉PPP項目政府采購、預算管理、投融資機制、風險控制等事項的編制; 3.具有較強的學習能力,能適應跨專業的項目咨詢任務。 工作內容: 1.收集整理國內外PPP相關理論,并對案例進行分析,提供分析報告; 2.根據PPP操作指引、合同指南,了解PPP模式,負責制定規范的PPP項目流程; 3.根據項目特性,完成對項目的股權、債權融資結構設計,對項目可行性研究方案進行研究,完成相關的項目盈利能力分析、項目風險控制、項目問題分析與解決方案制定; 4.協助編寫各類融資計劃書,對項目融資展開盡職調查,編寫各類融資合作協議; 5.參與PPP項目的方案探討、確定項目合作模式等具體事宜; 6.協助領導與客戶進行商洽,發掘客戶需求,了解項目狀況,遴選地方優質項目,與客戶合作推動項目融資、建設及投資。
2025-07-19
蒙女士
南寧-青秀區
工程或管理類專業,持國家造價工程師證書,10年造價行業管理經驗,政策和規范精通,行業技術水平較高,能承擔行業課題研究;5年以上大型造價企業技術高層管理經驗。 1、45歲以下;工程造價類專業,持國家注冊造價工程師證,10年工程咨詢管理經驗,一年以上造價咨詢企業高管經驗; 2、技術拔尖、業務能力強,有外部協調能力、能制訂造價咨詢制度及流程,有管理思路及較強的組織協調能力和團隊管理能力; 3、有較強的進取心和敬業精神,能有效的處理集團造價咨詢出現的質量問題; 4、較強的團隊協調能力,良好的溝通能力; 5、能承擔行業課題研究。 ●211/985/本科/研究生以上學歷,高級職稱資格優先; ●持有注冊造價工程師資格證; ●月薪10000元,年薪25萬元.
2025-07-19
蒙女士
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