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職位描述

工作簡介及其它要求:
工作內容:檔案管理、檔案追收、檔案整理、檔案復核、檔案掃描、圖像質檢、檔案著錄、檔案質檢、檔案裝訂等。
1、嚴格執行檔案資料保密制度;
2、嚴格檔案入庫制度,認真做好分類登記,對檔案的分類應做到科學合理,便于查找;
3、檔案借閱應按規定辦理登記手續,認真檢查到期歸還的資料是否完整無缺,發現問題及時報告和處理;
4、按有關規定對檔案進行例行的保養、管理或銷毀。
職位要求:
1、熟悉檔案管理辦法,2年以上房地產開發公司檔案管理經驗,熟悉檔案管理方法和操作流程。
2、熟悉國家及地方檔案局相關規范和辦事流程,熟悉房地產公司工程類檔案管理流程。 
3、能熟練使用日常辦公軟件及檔案管理專業軟件。 
4、工作嚴謹、細致認真,保密意識強,有較強的責任心、工作踏實、執行力強。

公司簡介

柳州桂裕房地產開發有限責任公司成立于2000年7月5日,現注冊資金為5000萬元人民幣。桂裕公司在房地產行業中開展貫徹ISO9000標準質量管理體系,建立起標準化、科學化、系統化的質量管理體系。公司技術力量及資歷雄厚,公司有完備的技術人才,現已發展成為一家二級資質的房開企業公司。桂裕公司在全體同仁開拓創新、與時俱進的思想下,不斷努力將公司打造為房地產開發行業的一顆新星。

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崗位職責: 1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設; 2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同; 3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施,配合其他業務部門工作; 4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規; 5、執行招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續; 6、協同開展新員工入職培訓,業務培訓,執行培訓計劃,聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋; 7、負責員工工資結算和年度工資總額申報,辦理相應的社會保險等; 8、幫助建立員工關系,協調員工與管理層的關系,組織員工的活動。 工作職責: 9、起草和修改報告、文稿、會議紀要等; 10、負責日常辦公用品采購、發放、登記管理,辦公室設備管理; 11、保證前臺所需物資的充足(如水、紙、設備、耗材及報銷單據表格等)及費用結算。 任職資格: 1、人力資源或相關專業大專以上學歷優先考慮; 2、一年以上人力資源工作經驗; 3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規政策,并能實際操作運用 4、具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協調能力,有團隊協作精神; 5、熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網絡知識。 工作時間:早上8:40-12:00 下午14:00-18:00
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柳州桂裕房地產開發有限責任公司來賓分公司招聘:公司標志 logo
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成立時間 14年(2011年6月20日)
企業性質 有限責任
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