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職位描述

1.完成銷售部下達的個人月度銷售任務及回款任務,并定期進行工作總結。定期進行客戶分析和市場分析。參與對銷售現場的管理。
2.解決、跟蹤客戶反映的有效問題,做好售中、售后服務。向客戶提供購房咨詢,為客戶提供服務。積極參加培訓,提升自我能力,更好服務客戶。
3.做好客戶來電、來訪登記表和每天工作總結,匯總并提交銷售主客和策劃主管。每日銷售量匯總,并上報領導??蛻粜畔⑹占⒎答佒料嚓P部門,處理客戶與銷售有關的投訴。

公司簡介

金科地產集團.1998年5月21日成立于重慶.(上市公司股票代碼:000656)系“中國企業500強”.“中國民營企業500強”.?“中國地產品牌價值10強”.綜合實力排名中國房地產百強企業第15位.中國房地產上市公司A股10強.  公司總資產約2000多億元.員工2.5萬余人.2018年銷售金額突破1000億元.年銷售面積超過1000萬平方米(位列行業前十).社區服務在管面積約2.5億平方米(位列全國前十).地產行業綜合排名第17位.連續多年躋身“中國企業500強”.“中國民營企業500強”.“中國地產品牌價值10強”.  ???????金科擁有國家知識產權局授予的“原創中國洋房”.“空中院館”.“X+1夾層”.“別墅級洋房”四項國家專利.2009年至今.金科連續六年被中國房地產TOP10研究組評選為“中國地產品牌10強”.連續七屆獲評“中國藍籌地產企業”.2015年.排名中國房地產行業綜合實力第15位.榮獲穩健性TOP10.排名“中國房地產500強”前15強.此外.金科被評定為“中國慈善突出貢獻企業”.“影響世界的中國力量品牌500強”等榮譽.多次榮獲國家工商總局授予的“守合同重信用”?企業.被國家和地方政府評為?“?AAA誠信開發企業”.目前已成為全國多個城市的誠信納稅大戶.被多家權威金融單位授予3A信用等級.  金科堅持履行社會責任和踐行”精準扶貧“.近3年實現全年納稅超過100億元.年度慈善捐贈金額1855萬元.“金科紅太陽工程”慈善行動已累計幫助2100多名貧困大學新生.2000多名留守兒童.1100多名孤寡老人以及超過65000多個困難家庭.拉動社會就業人數超過20萬人.?企業核心文化:金科使命--美好你的生活金科愿景--百年金科?中國榜樣金科精神--敏銳執著?拼搏競取金科作風--快人一步?做好細節核心價值觀--客戶滿意?股東滿意?員工滿意?社會滿意人才文化:人才觀--人才是金科第一資源人才理念--能者上?平著讓?庸者下???????金科地產于2016年年底進駐廣西省.目前在南寧.柳州.桂林.玉林有多個項目.并陸續會在廣西其他城市拿地.根據業務發展需要.現面向社會誠聘英才.熱忱歡迎有志者加盟.南寧聯系人:韓先生?葉女士?0771--80***88,柳州聯系人:王先生?0772-****636,桂林地區聯系人:地產:李女士13481****22,物業:劉先生18602****52

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置業顧問
4000-8000元
桂林-七星區-桂海晴嵐
大專以上 22-40歲
崗位職責 1、現場接待客戶,提供專業的房地產置業咨詢服務 2、了解客戶的需求,為客戶精準匹配房源,提供專業的房屋買賣或租賃方案,促成雙方交易達成 3、挖掘潛在客戶,持續維護客戶關系 4、進行市場調查,并對收集的行業信息進行研究 任職要求 1、主動維護公司聲譽,對本樓盤進行宣傳; 2、熱情接待,細致講解,耐心服務,務必讓客戶對我們提供的服務表示滿意; 3、全面熟練地掌握本樓盤的規劃、設計、施工、管理情況,了解房地產法律、法規以及相關交易知識,為客戶提供滿意的咨詢; 4、制定個人銷售方案、計劃,嚴格按照公司的銷售價格及交房標準進行銷售; 5、挖掘潛在的客戶; 6、進行市場調查,并對收集的情報進行研究 PS:熟悉線上運營宣傳,有抖音短視頻經驗者優先考慮。
2025-07-19
唐麗萍
招培專員
置業顧問
4000-6000元
桂林-七星區 18-40歲
工作內容: 1、積極主動向客戶推薦樓盤 2、按照服務標準指引,保持高水平服務 3、對來訪者進行推銷,登記,跟進 4、及時反饋客戶情況包括投訴情況 任職要求 1、??萍耙陨蠈W歷; 2、思維敏捷,富有銷售力,曾有持續且優秀的銷售業績和工作效能; 3、具有良好的公關能力、溝通協調能力、應變能力,學習能力強; 4、有較強的事業心、責任心及相應的抗壓能力。
2025-07-19
唐麗萍
招培專員
桂林-七星區-彰泰天街
工作內容:1、負責為客戶提供房屋咨詢、買賣、租賃服務等相關業務; 2、提供各種渠道開發房源、客源,挖掘潛在客戶,并且將客戶信息和房源信息錄入公司系統; 3、熟悉各區域樓盤詳細情況屬; 4、接待客戶,提供業務咨詢,帶客看房并且跟進客戶,完成談判簽約,收集相關資料; 5、主動收集市場信息,為公司發展提供合理化建議; 6、認同公司文化,遵守公司制度,服從公司管理,接受上級工作指導與安排。 職位要求:熱愛房地產銷售工作,對人真誠熱情,有積極向上的生活態度,無不良嗜好。有上進心,責任心。 工作時間:9:00 -12:00 14:00 -18:00 月休4-6天
2025-07-19
蔣經理
人事
置業顧問
3000-10000元
桂林-秀峰區-耀和榮裕
1、負責售樓部來電客戶及現場客戶的接待工作; 2、負責客戶的追蹤、聯系和回訪工作; 3、負責成交客戶收款及合同簽訂工作; 4、做好售后服務的跟進工作。 崗位要求 1、有1年以上房地產銷售經驗者; 2、表達能力、觀察力及應變能力較強; 3、吃苦耐勞,學習和服務意識較強。
2025-07-18
張先生
招聘負責人
置業顧問
6000-10000元
桂林-秀峰區-南方大廈
誠招武將,誠聘以下人員,一經錄用,待遇優厚。 用人原則: 英雄不問出處,不看背景,只看實力。 不唯上,不唯書,只唯實。 工資待遇: 無聊打發時間2300—3500元 打打醬油3500-5000元, 跺跺小腳5000~10000元, 張牙舞爪10000~N萬元, 忘我不要命的,直接讓位給你。 【五不招】 1、視金錢如糞土的。 2、開凱迪拉克的。 3、身在曹營心在漢的。 4、這山望著那山高的。 5、與東突、IS、全能神有聯系的。 【以下條件優先錄取】 1、生活所迫,為錢所困,自覺生活沒質量的?。 2、負債累累,百十萬不算多的。 3、有房貸、有車貸、最好再有個私生子的……… 在這里 男的不需要你爸是李剛,女的不必有干爹 只要你對工作足夠熱情! 只要你的執行力像關二爺那般雷厲! 那就來吧!
2025-07-18
許經理
桂林-七星區-漓江花園
1、負責日??蛻艚哟鶕蛻粜枨笃ヅ浞吭葱畔?,為客戶提供專業的地產咨詢服務; 2、陪同客戶看房,促成一手房、二手房或租房的交易; 3、負責公司房源開發與積累,并與業主建立良好的業務合作關系; 4、帶教入門,店長協助簽單,提供全面系統的職業培訓; 5、多家門店可選,支持就近分配工作地點。 職位要求: 1、具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 2、有責任心,能承受銷售工作壓力; 3、年齡20-45歲,男女不限,有志于從事地產行業。 工作時間:9:00-12:00 14:00-17:30(早9晚5,月休8天)
2025-07-17
寶居房產
人事
置業顧問
7000-8000元
桂林-秀峰區
熟悉樓盤信息,為客戶提供優質房源,解答客服購房疑惑
2025-07-17
王女士
置業顧問
8000-20000元
桂林-七星區-彰泰·春天
1、線上公司提供渠道資源(貝殼找房網)以及廣告平臺獲取優質、精準、意向度高的客戶,線下帶客看房,促成簽約成交; 2、清晰并專業的解答客戶的疑問,為客戶提供優質的服務; 3、熟悉使用后臺操作系統,根據客戶的需求配備合適的房源信息給到客戶; 4、房源房態的信息準確以及客戶日常的維護。
2025-07-16
丁遠富
HR
置業顧問
3000-8000元
桂林-靈川縣 應屆畢業生
22-28歲
1、現場接待客戶,提供專業的房地產置業咨詢服務 2、了解客戶的需求,為客戶精準匹配房源,提供專業的房屋買賣或租賃方案,促成雙方交易達成 3、挖掘潛在客戶,持續維護客戶關系 4、進行市場調查,并對收集的行業信息進行研究 5、會粵語優先
2025-07-11
鄧婷
經理
置業顧問
3000-6000元
桂林-靈川縣
1、負責售樓部來電客戶及現場客戶的接待工作; 2、負責客戶的追蹤、聯系和回訪工作; 3、負責成交客戶收款及合同簽訂工作; 4、協助客服部做好售后服務的跟進工作。
2025-07-11
陳女士
人事經理
金科地產招聘:公司標志 logo
金科地產
所在行業 旅游/生活服務
成立時間 14年(2011年3月28日)
企業性質 有限責任
公司規模 --
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