1、召集和主持公司董事會會議，組織討論和決定公司的發展規劃、經營方針、年度計劃及日常經營工作中的重大事項。
2、經董事會提名聘任或解聘公司副總經理或三總師并報上一級組織批準，經公司董事會決定高層管理人員的報酬；經董事會批準任命根據總經理提名經營機構各有關部門及下屬分公司正副經理等重要人事任免事項。
3、主持制定公司的年度財務和預算方案、決算方案；經董事會審核總經理提出的各項發展計劃及執行結果。
4、主管財務方面工作，定期審閱公司財務報表和其他重要報表。
5、簽署應由企業法人簽署的對外重要經濟合同、上報各種重要報表、文件、資料。
6、法律法規規定的企業法人所必須負責的各項事項。
7、在董事會閉會期間代表董事會行使權力。
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桂林總助/CEO助理/董事長助理招聘工資
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5029
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學歷要求分析
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不限學歷52.2%
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中專0.9%
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桂林總助/CEO助理/董事長助理招聘需要什么學歷？不限學歷占52.2%，中專占0.9%，大專占29.2%，本科占16.8%。
經驗要求分析
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不限經驗60.6%
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1-3年28.8%
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3-5年10.6%
桂林總助/CEO助理/董事長助理招聘需要什么經驗？不限經驗占60.6%，1-3年占28.8%，3-5年占10.6%。
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地產策劃/建筑設計 10人以下 -
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園林 10-30人 -
接受主體公司委托，為主體公司接洽業務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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建筑工程設計、城市規劃設計、市政公用行業設計、工程概預算、園林景觀設計等
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許可項目:建設工程設計;住宅室內裝飾裝修;施工專業作業;建設工程施工。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:專業設計服務;園林綠化工程施工。（除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動） -
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