1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯;
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。

桂林培訓招聘(有培訓提升)
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4000-20000元2025-07-19蔣總總經理本公司主要做全國各地的景點門票優惠券
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七星區長白班招組裝工,包裝工
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醫保服務專員
2400-10000元2025-07-19吳經理人事總監1. 【薪資福利詳情】
1、薪資結構:培訓津貼+職務津貼+績效獎金+年度
展業獎,(新員工額外享有 新人業績獎金)。
2、額外福利:享有商業意外保險、商業養老保險和
商業醫療保險,定期團建
本崗位主要是培養綜合金融業務團隊管理者,剛開始從基層做起,能力優秀者最快半年可進入管理層。
1、前期以學習、培訓和實際操作為主,了解公司業務和產品,提升銷售技能、管理技能以及面談技能。
2、中期以服務老客戶和籌劃團隊為主,進行客戶
售后服務,定期拜訪客戶,了解客戶動態,及時掌握客戶需求解決客戶相關問題,無需自行開拓,由公司配發以往的老客戶。
3、后期以團隊管理為主,建立團隊,進行國隊管理,在團隊業務基礎上,發展隊伍建設,向主管崗位晉升,實現雙贏。
4、協助上級制定和實施工作標準和服務流程,為
團隊提供日常工作策劃安排,指導帶領新員工
成必要的培訓工作,處理該營業組的各項管理事務。
1、年齡25~45周歲,男女不限
2、大專及以上(學信網可查),專業不限,條件
優秀者可適當放寬,(我們接受萌新,會有主管一
帶一培訓!
3、能夠完成領導交代的各項任務,具有良好的心理素質;
4、富有責任心、團隊意識好,虛心好學,積極上進;
5、具備良好的溝通能力及語言表達能力,較強的學習能力;
6、市場營銷、金融、保險相關專業優先錄取。 -
線切割/電火花
3500-4500元2025-07-19趙女士人事經理操作電火花機、線切割機。 薪酬待遇:3500-4500元,五險一金,計件制. 1、男,22至45歲,身高160cm以上; 2、中專以上學歷,機械相關專業; 3、適應快節奏工作模式,有調整程序能力,手腳快,熟練操作,細心、責任心強; 4、接受2班制(早班8:10-17:10、中班16:00-1:00),適量加班。 -
視頻拍攝剪輯
4000-10000元- 五險
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2025-07-19秦經理行政1、負責本地吃、喝、玩、樂等各類短視頻的前期策劃、腳本編寫,后期拍攝、剪輯包裝; 2、能夠熟練準確的運用鏡頭語言,對作品的主題創意、剪輯點、節奏點、色彩點、音樂點等環節的把控和設計。 3、配合需求部門實現視頻構思并提供合理化建議,提升視頻質量,保證成片質量; 4、針對熱點和產品內容,配合公司線上線下活動,增加曝光與粉絲轉化; 5、對短視頻和直播的數據負責; 崗位要求: 1、熱愛新媒體行業,具備良好的互聯網思維、善于發現熱點,對潮流元素、時事熱點保持敏感度,能夠根據創意腳本或文案進行視頻制作、剪輯和編排,充分傳達宣傳訴求; 2、基于對目標受眾的精確洞察,策劃和拍攝優質視頻內容,為粉... -
普工
2500-3200元2025-07-19歐德雅經理家居廠招聘女工 能吃苦耐勞,做事細心,有責任心, 要求學習強,做事認真負責,積極完成師傅安排的工作。有擔當,有責任心才可以做的更好,有家居廠經驗優先考慮 -
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4000-6000元2025-07-19鐘經理人力資源負責人1、具有良好的攝影/拍照基礎; 2、能對自己拍攝的素材進行獨立剪輯、壓縮、制作,音頻處理以及字幕制作,完成特效制作。 3、具有較好的文字基礎。 4、相機拍攝,無人機拍攝,視頻剪輯處理,宣傳片拍攝制作。 5、接受應屆畢業生。 -
酒旅類(文旅)主播
4000-10000元- 五險
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- 崗位晉升
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- 主播
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2025-07-19秦經理行政5、參與直播腳本策劃,根據直播間反饋結合個人思考,為直播優化提供建議 6、配合運營完成短視頻的拍攝 7、有無經驗均可,提供培訓; -
電氣工程師
3000-8000元- 五險
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2025-07-19黃主管人事主管崗位職責: 1、根據公司產品總體方案要求獨立完成電氣結構設計、繪制、選型及改良。 2、協助電氣電路、電控柜現場調試工作; 3、參與跟蹤新產品試制過程并撰寫新產品研發報告。 任職要求: 1、45歲內,大專及以上學歷,自動化、機電一體化或控制類相關專業; 2、熟悉電器和PLC電氣控制設計,熟悉PLC編程; 3、熟練使用AutoCAD 、electrical/EPlan等電氣設計軟件; 4、有強電、弱電工作經驗,3年以上電氣類崗位經驗; 5、能接受出差。 -
客服文員
3000-4000元- 五險
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- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業生
2025-07-19黃經理人事主管2個月) ? 18-35歲,有客服經驗者優先 ? 普通話標準,溝通能力強 ? 熟練使用辦公軟件,打字速度40字/分鐘以上 ? 8:30-18:00(午休1小時),月休4天 ?? 5天帶薪崗前培訓 -
汽車油漆師傅
6000-15000元2025-07-19粱豐才5年以上工作經驗、 服從領導安排。 -
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3000-15000元2025-07-19吳經理人事總監1. 無責底薪2400 2. 月度考勤率不低于80% 3. 津貼傭金等上不封頂 4. 五金一險 5. 享受公司各項福利。月休5天 6. 要求勤奮好學!努力上進。 -
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3500-8000元2025-07-19文龍經理1、市區固定的路線拜訪客戶,負責區域內產品銷售 2、建立客戶溝通渠道,監督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩固的區域合作關系 4、薪資;底薪3000+提成 轉正半年后交五險 5、上班時間;8:00-12:00 13:00-18:00 6、需要同類型或者銷售經驗,有經驗值優先。 發展空間:實習業務--業務代表---銀級業務---金級業務---業務主任----區域經理-----營銷經理----營銷總總監----區域老板 -
七星廣隆光電
4000-5000元2025-07-19崔宏巖法人1、按部門要求學習并完成電子產品的制作; 2、有專人帶教,需要學習使用顯微鏡(因需看顯微鏡通常年紀40歲以下,35歲以下為佳) 3、動手能力較強,細心耐心、有責任心; 4、工作環境舒適,全年恒溫; 第一個月實習期:長白班8:30-17:30,6天8小時工作制,15元/h 第二月起:長白班8:30-20:30,15元/h ;中餐4塊,晚餐免費 中、晚餐用餐時間各1小時,綜合收入4000-5000元/月 招聘要求: 1.18-40周歲,男女不限 2.要求視力良好,手腳靈活,身體健康 封裝工:男女不限 需要倒班 第一個月2500+加班費 第二個月3000+加班費 夜班補貼25/晚...
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桂林培訓招聘工資
¥
4688
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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3.8%2K
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25%3K
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32.7%4K
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19.2%5K
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7.7%6K-8K
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9.6%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷70.9%
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初中3.6%
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中專3.6%
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大專16.4%
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本科5.5%
桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占70.9%,初中占3.6%,中專占3.6%,大專占16.4%,本科占5.5%。
經驗要求分析
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不限經驗74.5%
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1-3年17.6%
-
3-5年5.9%
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5-10年2%
桂林培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占74.5%,1-3年占17.6%,3-5年占5.9%,5-10年占2%。