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職位描述

薪資待遇***,有意者請(qǐng)電話聯(lián)系,并說明是從“貴港人事人才網(wǎng)”所看到的招聘信息。 

公司簡(jiǎn)介

?北京廣安居裝飾工程(集團(tuán))有限公司,系國(guó)家正二級(jí)建筑裝飾企業(yè)、中國(guó)建筑裝飾協(xié)會(huì)會(huì)員、建筑裝飾協(xié)會(huì)理事單位,首批設(shè)計(jì)師持證上崗的裝飾企業(yè)。幾年來廣西廣安居曾榮獲“優(yōu)秀管理企業(yè)”稱號(hào)、“優(yōu)秀裝飾企業(yè)”稱號(hào)、“全國(guó)優(yōu)秀家居裝飾企業(yè)”稱號(hào),?“優(yōu)質(zhì)家裝工程獎(jiǎng)”、“優(yōu)秀家裝設(shè)計(jì)獎(jiǎng)”。?

???公司本著“客戶至上、精益求精”的宗旨,堅(jiān)持“做一個(gè)工程樹一個(gè)樣板”的服務(wù)理念,承諾“讓每一位業(yè)主滿意!”,“把每一位業(yè)主的家當(dāng)作自己的家來經(jīng)營(yíng)!”,力求在每一項(xiàng)工程以及每一項(xiàng)工程的每一個(gè)環(huán)節(jié),通過自身優(yōu)勢(shì)營(yíng)造出最完美的工程作品以奉獻(xiàn)客戶。廣安居人相信做好每一次服務(wù)不但可以提升自己的實(shí)力,贏得業(yè)主的信賴和支持,還可以有效地提升自己的品牌和美譽(yù)度!?

????海納百川,有容乃大。廣安居裝飾堅(jiān)持“以人為本”的用人理念,不斷地積淀企業(yè)的文化內(nèi)涵,吸納了一批非常優(yōu)秀的設(shè)計(jì)師和施工監(jiān)理人才。?

????在裝修工程服務(wù)上,廣安居裝飾堅(jiān)持“做一個(gè)工程樹一個(gè)樣板”的服務(wù)理念,承諾“讓每一位業(yè)主滿意!”,把每一位業(yè)主的家當(dāng)成自己的家來裝修,公司成立至今多次獲得裝飾界消費(fèi)者信得過品牌稱號(hào)。廣安居人相信,做好每一次服務(wù),不但可以提升自己的實(shí)力,贏得業(yè)主們的領(lǐng)帶和支持,還可以有效地提升廣安居裝飾的品牌知名度和美譽(yù)度,讓更多的業(yè)主選擇廣安居裝飾,讓廣安居裝飾為更多的業(yè)主服務(wù)!?

????2002年初向建筑裝飾協(xié)會(huì)家裝委員會(huì)支付35萬質(zhì)量擔(dān)保金,由協(xié)會(huì)向消費(fèi)者提供質(zhì)量擔(dān)保,真正給消費(fèi)者解除了由于家裝質(zhì)量問題產(chǎn)生的一切后顧之猶。與此同時(shí),這支家裝龍頭旗艦,為進(jìn)一步保證消費(fèi)者權(quán)益,率先提出了工地管理的“四個(gè)嚴(yán)禁”?“五個(gè)不準(zhǔn)”、“六個(gè)統(tǒng)一”同時(shí)創(chuàng)造并成功實(shí)施了家裝質(zhì)量管理十八級(jí)控制體系。本著:“每一個(gè)客戶都是廣西??廣安居的廣告媒體;廣信天下、智者安居!”的口號(hào),造就了家裝行業(yè)的萬里長(zhǎng)城!?

????廣安居的承諾:家裝工地使用假偽材料,雙倍賠款;家裝環(huán)保檢測(cè)不合格,全額賠款?;絕不低價(jià)切入,絕不惡意丟、漏、隱項(xiàng),合同簽定后,總價(jià)決不變,出現(xiàn)少報(bào)由公司全額擔(dān),結(jié)算時(shí),多退少不補(bǔ)。?

????廣安居的信條:厚德載道??成人之美?

????廣安居的口號(hào):廣信天下??智者安居

上班地點(diǎn)

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貴港-平南縣
1、文字功底好,能獨(dú)立編輯完成公司對(duì)內(nèi)外的發(fā)文、通知、函件等 2、能獨(dú)立編寫公司簡(jiǎn)短新聞宣傳稿件及公眾號(hào)的維護(hù)等 3、能對(duì)公司團(tuán)建活動(dòng)及大小活動(dòng)的策劃、組織、執(zhí)行實(shí)施等 4、有很強(qiáng)的對(duì)內(nèi)外聯(lián)絡(luò)工作能力和協(xié)調(diào)與辦事能力 5、能獨(dú)立應(yīng)付及處理辦公室日常事務(wù)等
2025-07-17
辦公室主任
4000-6000元
貴港-平南縣
職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常行政工作及管理 2、組織和協(xié)調(diào)公司各類會(huì)議,活動(dòng)等 3、制定或協(xié)調(diào)上級(jí)執(zhí)行相關(guān)的政策和制度 4、完成上級(jí)交代的其他工作 要求: 1、大專以上學(xué)歷,人力資源,行政管理相關(guān)專業(yè) 2、有行政管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3、會(huì)開車 4、有責(zé)任心,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 5、熟練使用辦公軟件,辦公自動(dòng)化設(shè)備 6、工作地點(diǎn):平南縣丹竹鎮(zhèn)
2025-07-08
張禮岳
行政部主管
8000-12000元
貴港-覃塘區(qū)
我司是一家1500人左右的制造業(yè)工廠,現(xiàn)需招聘一位行政后勤管理人員。 主要負(fù)責(zé)以下工作: 1.公司文件起草,歸檔,資料收集,整理 2.食堂管理,宿舍管理,廠房管理,安全及安保管理等工作 3.協(xié)助制定,監(jiān)督,執(zhí)行公司行政規(guī)章制度 4.負(fù)責(zé)管理行政及后勤事物以及普工人事管理工資核算,普工招聘相關(guān)工作。 崗位要求: 1.辦公軟件操作,人事系統(tǒng)操作,有5年及以上工作經(jīng)歷(有五百人以上規(guī)模制造業(yè)行政后勤主管工作經(jīng)歷為佳)。 2.有安全生產(chǎn)資料收集,編制,優(yōu)先錄用 3.有抗壓能力,能夠與各部門溝通協(xié)調(diào)解決問題 其它:?jiǎn)涡荩宰。晕缤聿停∷蓿滦街疲唧w面試定薪,您可參考崗位招聘信息的薪資范圍。
2025-07-07
周佩儀
貴港-覃塘區(qū)
該職位是廣西美高人資行政本地負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌和管理廣西美高制造中心人資和行政職能日常和重要政策落地實(shí)施。 工作職責(zé): 1、結(jié)合集團(tuán)策略和規(guī)劃制定廣西公司的企業(yè)中、長(zhǎng)期人力資源規(guī)劃,負(fù)責(zé)公司人員招聘、選拔和管理; 2、依據(jù)集團(tuán)的人資行政政策因地制宜制定各項(xiàng)行政、人事管理制度和流程,并負(fù)責(zé)推動(dòng)落實(shí); 3、健全并完善公司的培訓(xùn)機(jī)制,包括新人訓(xùn),在職培訓(xùn),技能和管理培訓(xùn)等,構(gòu)建人才梯隊(duì); 4、根據(jù)公司發(fā)展及規(guī)劃,結(jié)合市場(chǎng)水平,制定符合公司的薪酬福利體系;制定公司行政管理規(guī)章制度,完善和細(xì)化辦公管理體系和業(yè)務(wù)流程; 5、負(fù)責(zé)公司績(jī)效管理政策與制度的建立并完善績(jī)效管理機(jī)制、組織績(jī)效考核及評(píng)價(jià); 6、負(fù)責(zé)員工關(guān)系制度的建設(shè),提高公司團(tuán)隊(duì)凝聚力; 7、負(fù)責(zé)協(xié)助組織公司的文化活動(dòng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè); 8、完成上級(jí)交辦的其它事宜。 任職資格: 1,大專以上學(xué)歷,企業(yè)管理相關(guān)專業(yè); 2, 5年以上制造業(yè)獨(dú)立事業(yè)部或者公司人資行政負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn),或者HRBP角色經(jīng)驗(yàn); 3,良好的相關(guān)勞動(dòng)法律,和人力資源管理,行政后勤以及安全,合規(guī)相關(guān)的工作知識(shí),以及搭建優(yōu)化人資和行政流程制度的經(jīng)驗(yàn)和能力; 4,較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和風(fēng)險(xiǎn)管控能力,以及擅長(zhǎng)通過團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)部門績(jī)效,并營(yíng)造良好的部門文化; 5,自驅(qū),結(jié)果導(dǎo)向的工作方式,跨部門溝通協(xié)調(diào),精通常用的辦公軟件,書面英語可以溝通的優(yōu)先;
2025-07-07
周佩儀
廣西廣安居建筑裝飾工程有限公司貴港分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西廣安居建筑裝飾工程有限公司貴港分公司
所在行業(yè) 建筑/裝飾
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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