職位描述

任職要求：
1、女性，身高160以上，五官端正，性格開朗，善溝通，表達能力強，人際關系好，有政府關系網優先錄用；
2、有C1駕照，會開車，交際能力強，無家庭負擔。
崗位職責：
1）負責與政府相關機構及相關社會團體建立良好的溝通關系,
協調處理外部公共關系；
2）負責協調整合公司運營各項目資源，把控項目進度，支持并
推動項目落地；
3）負責策劃和制定企業的公關活動，提高企業的聲譽，及時處
理企業危機公關；
4）密切關注政府相關政策的現狀內涵、改革計劃和趨勢走向，
為公司業務運營和重大決策提供建議；
5）負責做好公司重要來賓的接待，做好對外公共關系的協調,
協助處理相關的商務接待工作；
6）完成上級領導交辦的其它工作任務。
薪資待遇：
2）基礎工資：基本工資1500元+崗位工資800元+績效工資700
元+工齡工資+業績工資；
   2）福利津貼：全勤獎+優秀管理獎+話補+交補+節假日補貼+生日
補貼；
   3）早晚打卡，試用期2個月。
上班時間：早上8:00-12:00下午14:30-18：00，單休，法定節假日帶薪休假。
公司福利：
1、每年兩次晉升考核機會，能力突出者可放寬時間限制；
2、正式入職滿半年即購買五險，滿一年購買一金；
3、每年遞增8%以上月工資；
4、滿職半年可享受端午節、中秋節、春節等中國傳統節日補貼；
5、正式職員可享受帶薪婚假，產假、陪產假期、喪假；
6、法定節假日帶薪休假；
7、優秀員工（管理）獎：（1）按時完成公司制定任務目標；（2）
幫助他人完成任務；（3）工作積極、效率高；（4）效益顯著、態度端正；（5）客戶滿意度（非常滿意、滿意、不滿意、非常不滿意）全部滿意以上獎勵200元； 

公司簡介

廣西科集公司集團旗下：廣西科集工程建設有限公司、貴港市科集能源設備有限公司、廣西科集環衛科技有限公司、廣西科集項目管理咨詢服務有限公司、廣西容桂達投資發展有限公司、廣西萬固新材料有限公司、佛山萬固護欄科技有限公司廣西分公司。
    集團子公司貴港市科集能源設備有限公司成立于2006年，是響應“科學節能，構建和諧”的時代號召而成立的節能服務型企業。集團旗下擁有6家各類獨資和控股公司，在工業、民用領域基礎設施投資與建設、項目咨詢管理、全過程合同能源管理、可再生能源利用、新能源節能系統、智能服務系統以及環境衛生等方面開拓創新、穩健發展。
      科集集團公司注冊資金12000萬元，現有中、高級職稱工程師18人，其中參加國家人社部節能減排評估師培訓8人；通過廣西區節能中心能源評估師、審計師考試6人，具有節能項目貸款、節能量交易、節能量獎勵等資質的4人。公司擁有一大批工程專業技術人員和久經考驗能征善戰的施工隊伍。科集能源公司是國家節能協會會員單位。2012年獲得國家發改委第五批合同能源管理節能服務公司資質；2013年獲得國家發改委節能評估機構資質；2014年獲得廣西區工信委第一批節能咨詢服務資質。
      科集集團主要業務包括：市政、房建、道路、機電、鋼結構、裝飾裝修、綠化等工程項目設計與施工；節能咨詢、系統承建、系統改造；合同能源管理投資項目；建設項目前期咨詢服務及投資咨詢服務、環境衛生服務等。自成立以來，公司為上百家企業項目前期咨詢提供了優質服務，公司投資建設的合同能源管理項目超過6000多萬元，承建工程項目達數億元，公司擁有76多畝研發生產基地，在有色金屬生產加工、新能源項目、智能電子、環境衛生、文化教育等領域取得了一定的成果。
      科集集團始終堅持：“科學發展，集賢共贏”的企業初衷，以“為國節能，為民省費”的經營理念，不忘初心，牢記使命！以價值回報社會、以信譽立足市場、以實力馳騁未來，我們誠摯與社會各界賢達人仕攜手并進，合作雙贏，共創輝煌!
      科集公司集團具備完善的管理模式,激勵措施，晉升制度。也許科集不是最好，但有您的加入，我們會做得更好！公司總部上班時間：早上8:00-12:00下午14:30-18:00單休。
      公司福利：
      1、五險
      2、滿職半年可享受端午節、中秋節、春節等中國傳統節日禮品；
      3、法定節假日帶薪休假(入職滿半年)；
      4、年底獎金

上班地點